2. Üzletvezető-helyettes - Hajdúnánás, Dorogi u. 108. (6 órás munkarend)

Job description

Összegzés Értékünk a kollégánk! A Lidl stabil munkahely és Európa egyik legsikeresebb multinacionális vállalata. A Lidl Magyarország több, mint 20 éve van jelen és az FMCG kiskereskedelmi láncok között piacvezető hazánkban. A vonzó munkahelyi feltételek és tisztességes bánásmód jelentik sikerünk alapjait, éppen ezért nem csak szavakban ismerjük el a munkavállalók eredményességét, hanem versenyképes béreket és juttatásokat is kínálunk. A Te jövőd. A mi jövőnk. Feladataid az áruház zavartalan működésének biztosítása a vásárlói elégedettség érdekében közreműködés a munkavállalók betanításában, oktatásában folyamatok és feladatok delegálása és azok megvalósításának ellenőrzése jogszabályok, vállalati és vezetési alapelvek betartása és betartatása részvétel a bolti folyamatok optimalizálásában árurendelés, optimális árugazdálkodás és folyamatos minőség-ellenőrzés napzárás, kasszák elszámolása a műszakok végeztével árváltozások követése és leírás (selejt) rögzítése vásárlói kérések és reklamációk feldolgozása a leltár előkészítésében és lebonyolításában való közreműködés árukészlet feltöltése, áru rendezése, üzlet takarítása, pékáru sütése gyors, precíz pénztármunka Profilod középfokú végzettség élelmiszer-kereskedelmi tapasztalat (vezetői tapasztalat előnyt jelent) rugalmasság a munkaidő-beosztásban, hétvégi műszak vállalása jó kommunikációs készség analitikus készség, az összefüggések felismerésének és az információk, számadatok értelmezésének képessége vásárlóközpontú hozzáállás nagyfokú szellemi és fizikai terhelhetőség precizitás, pontosság, gyorsaság és barátságosság Amit kínálunk bérstruktúránk minden munkavállalónk számára egyenlő bánásmódot biztosít Lidl kártya, mely a Lidl üzleteiben levásárolható teljes- és részmunkaidős pozíciók nagy értékű egészségprogram plusz 1 nap szabadság szűrővizsgálatokon való részvétel céljából stabil munkahely Európa egyik legsikeresebb – és Magyarországon az FMCG kiskereskedelmi láncok között piacvezető – multinacionális vállalatánál a közösségi közlekedéssel való munkába járás költségének 100%-os térítése, vagy autóval történő munkába járási költségtérítés 40 Ft/km *részmunkaidős pozíciók esetén a bruttó jövedelem időarányosan alakul, a bruttó jövedelem magában foglalja az alapbért, pótlékokat, arra való jogosultság esetén a Lidl kártyára kapott összeget