Agent ou agente technique, gravure par plasma des semi-conducteurs

La priorité peut être accordée aux groupes désignés au titre de l'équité en matière d'emploi suivants : les femmes, les Autochtones (Premières nations, Inuits et Métis), les personnes en situation de handicap* et les personnes racisée s*. * La Loi sur l'équité en matière d'emploi , qui est en cours de révision, utilise les termes "personnes handicapées" et "minorités visibles". Les personnes qui posent leur candidature sont invitées à se déclarer comme appartenant à l’un ou l’autre des groupes susmentionnés. Ville: Ottawa Unité organisationnelle: Quantique et nanotechnologies Classification: AT-3 Durée de l'emploi: Durée déterminée Durée: 2 years Exigences linguistiques: Anglais Modalités de travail : En raison de la nature du travail et des exigences opérationnelles, ce poste nécessitera une présence physique à plein temps sur le lieu de travail du CNRC indiqué. Explorez le champ des possibles Tout est possible au CNRC, nommé en 2026 l'un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, l'un des meilleurs employeurs dans la région de la capitale nationale et l'un des meilleurs employeurs au Canada selon Forbes ! Le CNRC est le plus grand organisme de recherche et d'innovation du Canada. Nous menons des recherches de renommée mondiale qui repoussent les limites de la science et de l’ingénierie pour rendre l’impossible possible. Chaque jour, nous explorons de nouvelles idées à travers des recherches novatrices et nous aidons les entreprises à découvrir des possibilités qui façonnent l’avenir du Canada et le monde. Au CNRC, vous découvrirez aussi de nouvelles possibilités. Notre milieu de travail positif favorise une culture de créativité en accueillant les nouveaux points de vue et l’innovation à tous les niveaux. Nous attachons une grande importance au travail d’équipe. Vous collaborerez dans une variété de domaines avec les esprits les plus brillants en vue de trouver des solutions novatrices. Plus important encore, vous découvrirez votre potentiel à mesure que vous évoluez dans votre carrière, vous changerez véritablement le cours des choses et vous enrichirez votre parcours professionnel. Qu’il s’agisse de découvertes révolutionnaires ou d’une carrière incomparable, explorez votre champ des possibles au CNRC. Stratégie industrielle de défense Le CNRC joue un rôle important dans le cadre de la Stratégie industrielle de défense : accélérer la recherche et l’innovation, et aider les entreprises canadiennes à mettre au point des technologies de pointe à usage civil et militaire. Grâce à son expertise dans des domaines comme les transports, la science quantique, les contre-mesures médicales et la fabrication de pointe, le CNRC recrute du personnel en ce moment afin de stimuler le développement de capacités de défense nationales souveraines. Le rôle qui suit aidera le CNRC à contribuer aux priorités en matière de défense. Le rôle Nous sommes à la recherche d'une agente technique ou d'un agent technique qui se spécialise dans la gravure par plasma des semi-conducteurs pour soutenir l’installation de recherche pour la fabrication de technologies de pointe (IRFTP) du Centre de recherche en quantique et en nanotechnologies. La personne retenue devra partager nos valeurs fondamentales d'intégrité, d'excellence, de respect et de créativité. En collaboration avec sa clientèle et ses partenaires, le CNRC fournit des services stratégiques de recherche, d’innovation ainsi que des services scientifiques et techniques visant à développer et à déployer des solutions qui répondent aux besoins industriels et sociétaux actuels et futurs du pays. L’IRFTP offre à sa clientèle et à ses partenaires un accès à des capacités de pointe en recherche et en fabrication de semi‑conducteurs, notamment en simulation, en conception, en fabrication, en essais, en caractérisation et en prototypage, mettant ainsi ses compétences au service de la société et des industries canadiennes. Les principales responsabilités de l’agent ou agente technique en gravure par plasma comprennent : Assurer le fonctionnement des outils de gravure par plasma, notamment les systèmes de gravure ionique réactive, les systèmes à plasma à couplage inductif et les systèmes de gravure ionique réactive profonde. Effectuer les qualifications des outils, surveiller les procédés et veiller à ce que les équipements fonctionnent conformément aux paramètres requis. Collaborer étroitement avec les ingénieures et ingénieurs de procédés (AR/ACR) afin d’améliorer les performances, le rendement et l’efficacité globale des outils. Réaliser des inspections périodiques pour garantir le bon fonctionnement des équipements, réduire les temps d’arrêt, analyser les causes fondamentales des défaillances et mettre en œuvre les solutions appropriées. Établir les procédures opérationnelles normalisées (PON) pour l’équipe opérationnelle et les faire respecter, en plus d’assurer la formation et l’encadrement des membres subalternes et des opératrices et opérateurs. Critères de présélection Dans votre demande, vous devez démontrer que vous répondez à tous les critères de présélection suivants : Études Études postsecondaires dans une discipline technique, d’ingénierie ou scientifique liée au poste. Pour plus de renseignements sur les certificats et diplômes obtenus à l'étranger, veuillez consulter Équivalence des diplômes Expérience Expérience pratique appréciable** et récente*** dans un environnement de fabrication de semi-conducteurs Expérience appréciable** de la gravure ionique réactive par plasma de matériaux de semi-conducteurs à l’aide de diverses compositions chimiques. Expérience pratique appréciable** et récente*** dans la conception d'expériences visant à déterminer les paramètres de processus de surveillance des procédés de fabrication de semi-conducteurs, y compris l'utilisation d'équipements de caractérisation. Expérience pratique des systèmes de gravure par plasma d’Oxford, un atout. ** Une expérience appréciable signifie une expérience de deux (2) à cinq (5) ans. *** Une expérience récente signifie une expérience acquise durant les cinq (5) dernières années. Condition d'emploi Cote de fiabilité Pour obtenir une cote de fiabilité, nous devons vérifier les antécédents sur une période de cinq ans. Exigences linguistiques Anglais Renseignements sur les exigences linguistiques et les tests d'auto-évaluation Critères d'évaluation Les candidat(e)s seront évalué(e)s selon les critères suivants : Compétences techniques Connaissance manifeste du fonctionnement et de l’utilisation des outils de gravure par plasma ainsi que des équipements de métrologie connexes. Capacité manifeste à interpréter avec précision des directives techniques provenant de diverses sources, notamment des flux de travail et des procédures opérationnelles normalisées. Connaissance des pratiques de travail sécuritaires dans un environnement de fabrication de dispositifs à semi-conducteurs, incluant la manipulation de produits chimiques, de gaz comprimés, d’azote liquide, ainsi que de systèmes électriques, mécaniques et sous vide. Capacité manifeste à établir des priorités et à gérer efficacement son temps afin de maximiser la productivité. Compétences comportementales Soutien en technologie - Priorité au client (Niveau 2) Soutien en technologie - Travail en équipe (Niveau 2) Soutien en technologie - Communication (Niveau 2) Soutien en technologie - Orientation vers les résultats (Niveau 2) Soutien en technologie - Esprit d'initiative (Niveau 2) Profil(s) des compétences En ce qui concerne ce poste, le CNRC évaluera les candidat(e)s selon le(s) profil(s) des compétences suivant(s) : Soutien en technologie Tous les profils de compétences Rémunération De 66,126$ à 91,012$ par année. Les employés du CNRC bénéficient d’un large éventail d’ avantages sociaux concurrentiels , notamment un régime de retraite solide, un régime de soins de santé et un régime de soins dentaires complets, une assurance-vie et une assurance-invalidité, une fermeture des bureaux à la fin du mois de décembre ainsi que des soutiens supplémentaires pour améliorer votre bien être durant et après votre carrière. Remarques En 2026, le CNRC a été choisi comme l'un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, l'un des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale et l'un des meilleurs employeurs au Canada selon Forbes. L'aide à la réinstallation sera déterminée conformément aux directives du CNRC. Une liste de candidats pré-qualifiés pourrait être établie pour une période d'un an pour des postes semblables. La préférence sera accordée aux citoyen(ne)s canadien(ne)s et résident(e)s permanent(e)s du Canada. Veuillez inclure des renseignements à cet égard dans votre demande. Le ou la titulaire doit en tout temps respecter les mesures de sécurité au travail. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une évaluation subséquente. S.V.P. envoyez vos questions en incluant le numéro de la demande (25291) à : Courriel : Téléphone : 3439907252 Date de fermeture: 18 septembre 2026 - 23h59 heure de l'Est Pour plus de renseignements sur les ressources et outils professionnels, consultez les Ressources et outils professionnels *Si vous occupez actuellement un poste d’une durée déterminée ou indéterminée au CNRC, veuillez poser votre candidature par l’entremise du module Carrières SuccessFactors à partir de votre ordinateur de travail.