AI Producer (H/F)

Job description

Established in 2004, **OLIVER** is the world’s first and only specialist in designing, building, and running bespoke in-house agencies and marketing ecosystems for brands. We partner with over 300 clients in 40+ countries and counting. Our unique model drives creativity and efficiency, allowing us to deliver tailored solutions that resonate deeply with audiences. As a part of **The Brandtech Group**, we're at the forefront of leveraging cutting-edge AI technology to revolutionise how we create and deliver work. Our **AI solutions** enhance efficiency, spark creativity, and drive insightful decision-making, empowering our teams to produce innovative and impactful results. OLIVER recherche un AI Producer (H/F) pour renforcer le studio de création de contenus de l’un de ses clients (un grand groupe Food International). Il travaillera au sein d’une équipe pluridisciplinaire, en étroite collaboration avec les brand managers et l'équipe marketing globale. #### Les missions sont les suivantes : - Concevoir et produire des contenus animés et statiques conformes aux besoins des marques sur une grande variété de formats :  reels et posts sociaux, DOOH, digital, in-store et autres formats en intégrant des workflows IA pour accélérer la production sans compromis sur la qualité - Maîtriser et faire évoluer l'usage des outils de génération vidéo et image par IA (Runway, Kling, Pika, Adobe Firefly, Midjourney, et autres) pour enrichir les processus créatifs du studio - Piloter l'ensemble du processus de production : du brief au storyboarding jusqu'à l'exécution finale et la livraison de fichiers conformes aux spécifications techniques - Évaluer les outputs IA avec un regard critique et les affiner via les outils traditionnels (After Effects, Premiere Pro) pour garantir un rendu final de qualité - Présenter et défendre vos propositions créatives auprès des équipes client et des interlocuteurs internes - Travailler en étroite collaboration avec les interlocuteurs marques et toutes les expertises du studio (Directeur de Création, Directeurs Artistiques, Copywriters, Designers, Chefs de Projet) - Veiller au respect de l’identité visuelle des marques et à la cohérence graphique des différents assets - Évaluer en continu les nouvelles solutions IA créatives et les partager avec l'équipe - Réaliser occasionnellement des photomontages et retouches - Assurer une veille sur les tendances design, social media et pop culture, au niveau international, pour maintenir un grand niveau d’excellence #### Profil recherché : - Au moins 10 ans d’expérience à un poste similaire, en agence créative ou en studio interne - Maîtrise avancée des outils d'IA générative appliqués à la création de contenus visuels et animés : génération vidéo (Runway, Kling, Pika), image (Midjourney, Adobe Firefly), et autres outils émergents du secteur - Capacité à identifier quand un workflow IA est pertinent et quand une approche traditionnelle garantit un meilleur résultat - Utilisation avancée des outils d'IA générative pour amplifier la qualité créative et l'efficacité de production - Expérience dans la conception et l'optimisation de workflows IA personnalisés - Capacité à former les membres de l'équipe à l'utilisation efficace des outils IA dans la discipline - Expérience sur de grandes marques internationales, idéalement en grande consommation - Maîtrise de la Suite Adobe et des logiciels vidéo (notamment Premiere Pro et After Effects) - Expertise confirmée en animation 2D (typographie animée, transitions, personnages, objets, etc.) - Expérience significative sur des projets social media - Sens du détail et exigence sur la qualité visuelle - Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle - Capacité à travailler à la fois en autonomie (organisation, respect des timings, proactivité) et en équipe (positif, collaboratif, sociable) - Capacité à travailler aux côtés d’un client (écoute, force de proposition, diplomatie) et à présenter et défendre ses idées - Forte sensibilité aux idées créatives, aux trends social media et à la pop culture - Parfaite maîtrise de l’anglais (écrit, oral) **Chez OLIVER, nous cherchons des talents qui** **:** - Montrent un réel intérêt pour les idées et toutes les technologies qui permettent de les faire vivre - Croient en un modèle “in-housing” révolutionnaire, qui bouscule et fait avancer l’industrie créative - S’épanouiront dans un modèle hybride, permettant de travailler au plus près des marques et dans une culture d’agence créative - Ont envie d’évoluer dans une culture internationale, avec une bonne maîtrise de la langue anglaise #### Déroulement des entretiens : - Un premier échange RH avec Erell (People Partner) - Un entretien avec la Global Account Director et le Group Creative Director - Un entretien avec le Management d'OLIVER - Un entretien avec l’équipe client, dans leurs locaux - Une prise de référence Req ID: 18623 Our values shape everything we do: Be**Ambitious** to succeed  Be **Imaginative** to push the boundaries of what’s possible  Be **Inspirational** to do groundbreaking work  Be **always learning and listening** to understand  Be **Results-focused**to exceed expectations  Be **actively pro-inclusive and anti-racist** across our community, clients and creations  *Our recruitment process does not employ artificial intelligence. Candidate evaluation and selection are conducted without AI-supported screening or decision-making.* *OLIVER,**a part of the Brandtech Group, is an equal opportunity employer committed to creating an inclusive working environment where all employees are encouraged to reach their full potential, and individual differences are valued and respected. All applicants shall be considered for employment without regard to race, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, neurodivergence, disability status, or any other characteristic protected by local laws.* *OLIVER has set ambitious environmental goals around sustainability, with science-based emissions reduction targets. Collectively, we work towards our mission, embedding sustainability into every department and through every stage of the project lifecycle.*