ANALISTA DE KHMS II

Job description

**Objetivo** Responsável por apoiar e treinar a equipe de produção na implementação do sistema KHMS, bem como monitorar os indicadores de produção referente a sua área de atuação. Assegurar a implementação do pilar CIS de acordo com os requisitos do KHMS. Saída primária - esta posição será o treinador dos capítulos de KHMS para todos os líderes da planta. **Atividades e Responsabilidades** Treinar líderes e operadores no sistema de produção, monitorar sua implementação e qualidade. Treinar líderes sobre como identificar desperdícios no processo produtivo, ferramentas de melhoria contínua e documentação padrão que deve ser implementada. Atuar como apoio aos líderes sobre como analisar dados de linha para identificar e priorizar oportunidades de melhorias. Acompanhar e dar apoio no monitoramento da execução das oportunidades priorizadas. Treinar os líderes e acompanhar implementação das ferramentas de resolução de problemas e identificação de causa raiz: 5 Porquês: para problemas menores RCFA: para perdas crônicas da linha/departamento e monitorar sua solução. Acompanhar e garantir a implementação do pilar CI & Padronização na planta de Blumenau, assegurando que os padrões globais sejam estabelecidos e mantidos nas rotinas dos times. Respeitar e trabalhar em conformidade com todos os requisitos de Segurança e Qualidade, normas internas, normas regulamentares, política de segurança e qualidade, bem como apoiar as ações de redução de incidentes, colaborando com a saúde de todos os colaboradores e a qualidade de nossos produtos. Respeitar e trabalhar em conformidade com todas as normas e procedimentos ambientais internos, ajudando a preservar os recursos naturais, evitando o desperdício de água, a contaminação da água e o descarte inadequado de resíduos. **Requisitos** Ensino Superior (preferencialmente Engenharia); Mínimo de 2 anos de experiência em fabricação e/ou área de processos; Conhecimento em ferramentas de melhoria contínua: metodologia Lean, TPM, implementação de rotinas de gestão. Conhecimento em ferramentas de análise e resolução de problemas; Pacote Office avançado; Curso de Green Belt é obrigatório; Inglês intermediário ou avançado (diferencial).