Associate - Senior Associate w zespole doradztwa regulacyjnego (energia i środowisko), EY Law

Job description

Zespół doradztwa regulacyjnego Kancelarii EY Law Zakrzewska i Wspólnicy sp. k. zajmuje się wsparciem największych przedsiębiorstw przemysłowych w Polsce w obszarach energetyki, ochrony środowiska, regulacji handlowych oraz zrównoważonego rozwoju. Pracujemy dla kluczowych i strategicznych sektorów polskiej gospodarki, doradzając zarówno w zakresie interpretacji i stosowania przepisów, jak i ich wpływu na decyzje biznesowe i inwestycyjne. Łączymy różne perspektywy, w zespole: współpracują prawnicy, doradcy podatkowi, inżynierowie i ekonomiści. Dzięki temu nasze projekty obejmują zagadnienia prawne, ekonomiczne i techniczne, a praca ma charakter interdyscyplinarny i często wymaga szybkiego łączenia faktów z różnych obszarów. Nasz Zespół w EY posiada kilkunastoletnie doświadczenie w realizacji projektów dla przemysłu. Na co dzień zajmujemy się analizą złożonych regulacji, przygotowywaniem stanowisk branżowych oraz wsparciem klientów w dostosowaniu się do dynamicznie zmieniającego się otoczenia regulacyjnego. Aktywnie uczestniczymy również w procesie ich kształtowania. Wspieramy działania dialogu pomiędzy przemysłem a administracją publiczną, uczestniczymy w pracach zespołów roboczych oraz pomagamy budować relacje z kluczowymi interesariuszami. W praktyce oznacza to pracę nad złożonymi, często niejednoznacznymi tematami, które sprzyja szybkiemu rozwojowi i zdobywaniu nowych kompetencji. To środowisko dla osób, które chcą rozumieć, jak regulacje realnie wpływają na przemysł i gospodarkę oraz chcą mieć wpływ na ich realny kształt. – na tym stanowisku będziesz pracować z ekosystemem narzędzi, w którym agenci AI są partnerami w codziennej pracy doradczej. Wspólnie analizujecie przepisy, interpretacje i dane, automatyzujecie procesy i tworzycie dokumenty oraz rekomendacje dla klientów. AI jest tu elementem pracy operacyjnej, a nie dodatkiem. Twój zakres obowiązków: przygotowanie analiz regulacyjnych oraz interdyscyplinarnych researchy przygotowanie pism, dokumentów oraz umów identyfikowanie i ocena wpływu zmian regulacyjnych na działalność przedsiębiorstw, w tym przygotowywanie rekomendacji biznesowych i strategicznych monitorowanie krajowych i europejskich inicjatyw legislacyjnych oraz aktywne wspieranie klientów w procesie konsultacji publicznych i dialogu regulacyjnego opracowywanie wkładów merytorycznych do raportów branżowych, analiz sektorowych i materiałów publikowanych przez EY przygotowanie korespondencji mailowej i dokumentów w języku polskim i angielskim przygotowywanie opinii prawnych, memorandum, stanowisk branżowych, dokumentacji projektowej oraz dokumentów regulacyjnych koordynacja wybranych strumieni projektowych oraz współpracy z ekspertami z obszarów prawa, podatków, ekonomii, transformacji energetycznej i ochrony środowiska Nasze wymagania: 2–3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze prawa regulacyjnego, energetyki, ochrony środowiska, ESG, doradztwa biznesowego lub pokrewnych dziedzin wykształcenie wyższe (prawo, ekonomia, ochrona środowiska, energetyka lub kierunki pokrewne) dodatkowym atutem będzie doświadczenie w administracji publicznej lub w consultingu, znajomość krajowych i unijnych regulacji dotyczących energetyki, ochrony środowiska, przemysłu lub zrównoważonego rozwoju doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu analiz, przygotowywaniu dokumentów dla klientów oraz zarządzaniu własnym zakresem odpowiedzialności projektowej umiejętność przekładania skomplikowanych zagadnień regulacyjnych na praktyczne rekomendacje biznesowe bardzo dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca przygotowywanie dokumentacji i prowadzenie komunikacji biznesowej bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność radzenia sobie z kilkoma zadaniami w krótkim czasie To oferujemy: możliwość realizacji projektów dla największych przedsiębiorstw przemysłowych w Polsce oraz Europie udział w projektach o istotnym znaczeniu gospodarczym i regulacyjnym, często związanych z kluczowymi transformacjami sektora przemysłowego współpracę z multidyscyplinarnym zespołem ekspertów, prawników, ekonomistów, doradców podatkowych i inżynierów możliwości rozwoju i dużą samodzielność działania oraz realny wpływ na kierunek prowadzonych projektów i rozwój relacji z klientami EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania Program benefitów oferujący . ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline) Etapy rekrutacji: Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV. Porozmawiajmy. Czekają eksperci ds. pozyskiwania talentów i osoby z Twojego przyszłego zespołu. O EY Polska Jesteśmy globalną firmą doradczo-technologiczną. Robimy różnicę - transformujemy i zmieniamy usługi, produkty, organizacje, a nawet reguły gry. Biznesowo i technologicznie, wykorzystując sztuczną inteligencję i prawdziwe talenty. Pomagamy organizacjom rozwiązywać złożone problemy, podejmować lepsze decyzje i wdrażać zmiany na lepsze. Dajemy pewność – danych, opinii, standardów, technologii i bezpieczeństwa. Codziennie podejmujemy wyzwania, analizujemy możliwości, promptujemy, badamy, współpracujemy, zadajemy dobre pytania, planujemy, modelujemy, kodujemy, próbujemy nowych rzeczy, wyciągamy wnioski – tworzymy rozwiązania, które są kluczowe dla klientów. Tutaj tworzą się przyjaźnie, relacje i wspomnienia na całe życie. Tutaj robisz trudne i ważne rzeczy, z wspierającymi i najlepszymi ludźmi. Zatrudniamy ponad 400 000 wyjątkowych osób w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000 – pracujemy w Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Szczecinie, Rzeszowie i Wrocławiu oraz w centrum usług Global Delivery Services w Warszawie i Wrocławiu. Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu zmniejszyliśmy globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019. EY jest pracodawcą równych szans – doceniamy i promujemy różnorodność wiedzy, doświadczeń i perspektyw naszej społeczności. Tworzymy środowisko oparte na szacunku, otwartości i współpracy, w którym każdy może się rozwijać i mieć realny wpływ. Prowadzimy program „Poziom Wyżej bez Barier”, który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.