Tanggungjawab Kerja:Memastikan pencapaian seluruh KPI cabang dalam lingkup regional secara optimalMengembangkan kualitas dan kuantitas portofolio sesuai target perusahaanMengelola strategi, proses, dan operasional seluruh cabang di wilayah binaanMenjamin kepatuhan terhadap kebijakan dan prosedur perusahaan di setiap cabangMengembangkan kinerja tim melalui pelatihan, monitoring, dan pengelolaan konflikMenjaga kualitas portofolio dan hasil audit cabang sesuai standar manajemenRequirementsUsia maksimal 30 tahunBerpengalaman minimal 2 tahun sebagai SPV atau Unit Head atau Branch ManagerDiutamakan memiliki pengalaman di Grameen/Bank/FinanceBerpengalaman memimpin minimal 4 anggota timMempunyai motor dan SIM CBesedia ditempatkan di CITEUREUP - BOGORBenefitsBenefit :Take home pay 4,550,000Tunjangan servis motorMess/ tempat tinggal karyawan lengkapAsuransi kesehatan dan asuransi kendaraan (sesuai ketentuan)Bantuan sosial (duka, pernikahan, kelahiran, bencana)Program konseling karyawanPenghargaan masa kerja & Best Employee UmrohFlexible benefit
Tanggungjawab Kerja:
- Memastikan pencapaian seluruh KPI cabang dalam lingkup regional secara optimal
- Mengembangkan kualitas dan kuantitas portofolio sesuai target perusahaan
- Mengelola strategi, proses, dan operasional seluruh cabang di wilayah binaan
- Menjamin kepatuhan terhadap kebijakan dan prosedur perusahaan di setiap cabang
- Mengembangkan kinerja tim melalui pelatihan, monitoring, dan pengelolaan konflik
- Menjaga kualitas portofolio dan hasil audit cabang sesuai standar manajemen
Requirements
- Usia maksimal 30 tahun
- Berpengalaman minimal 2 tahun sebagai SPV atau Unit Head atau Branch Manager
- Diutamakan memiliki pengalaman di Grameen/Bank/Finance
- Berpengalaman memimpin minimal 4 anggota tim
- Mempunyai motor dan SIM C
- Besedia ditempatkan di CITEUREUP - BOGOR
Benefits
Benefit :
- Take home pay 4,550,000
- Tunjangan servis motor
- Mess/ tempat tinggal karyawan lengkap
- Asuransi kesehatan dan asuransi kendaraan (sesuai ketentuan)
- Bantuan sosial (duka, pernikahan, kelahiran, bencana)
- Program konseling karyawan
- Penghargaan masa kerja & Best Employee Umroh
- Flexible benefit
