CDD Superviseur d'entrepôt & Coordinateur Logistique - H/F

Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : v enez vivre au cœur du changement en tant que Superviseur d’Entrepôt & Coordinateur Logistique dans le cadre d'un CDD. Le Superviseur d’Entrepôt & Coordinateur Logistique est responsable de la planification, de l’organisation et de l’amélioration continue de l’ensemble des activités d’entreposage et de logistique du site. Ce poste garantit la fluidité du processus depuis la réception des marchandises jusqu’à leur expédition, en passant par la production, tout en veillant à l’efficacité, à la précision et à la fiabilité des opérations logistiques. Cette fonction comprend également la préparation des expéditions sortantes et constitue le principal point de contact pour les sujets et projets d’amélioration liés à la logistique au sein des systèmes internes. Le poste offre également l’opportunité d’encadrer l’équipe magasin/logistique. Vos principales missions : • Gestion des flux de matières et exécution opérationnelle Garantir un flux de matières fiable et ininterrompu, de la réception jusqu’à la production et à l’expédition. Préparer les expéditions sortantes, y compris la documentation associée et la remise aux transporteurs. • Planification et coordination de l’entrepôt Planifier et coordonner les opérations de l’entrepôt. Organiser les activités quotidiennes : réception des marchandises, stockage, préparation de commandes, transport interne et expédition. Veiller à l’optimisation de l’implantation, de l’organisation et des flux au sein de l’entrepôt. • Optimisation des processus logistiques Améliorer en continu les processus logistiques (préparation de commandes, stockage, réapprovisionnement, réception et expédition des marchandises). Identifier et mettre en œuvre des actions d’amélioration visant à réduire les délais, les erreurs et les déplacements inutiles. Contribuer à la conception et à l’optimisation de l’organisation de l’entrepôt, notamment des systèmes de rayonnage et de l’utilisation des espaces. • Planification des équipements et infrastructures Déterminer les équipements de manutention adaptés (gerbeurs électriques, transpalettes, dispositifs de levage, etc.). Garantir le bon fonctionnement, la maintenance et la conformité en matière de sécurité de tous les équipements de l’entrepôt. • Organisation du stockage et optimisation des capacités Concevoir et optimiser les systèmes de rayonnage afin de maximiser la capacité de stockage tout en garantissant la sécurité des opérations. Coordonner l’étiquetage, l’organisation des zones et les concepts de stockage gérés par système. Contrôler la fiabilité des stocks et participer aux inventaires réguliers. • Responsabilité et management d’équipe Encadrer et accompagner l’équipe logistique dans les activités quotidiennes. Promouvoir une culture de sécurité, de discipline, de travail d’équipe et d’amélioration continue. Assurer la formation, la répartition des tâches et le suivi des performances de l’équipe CDD de 4 mois, à pourvoir dès que possible. Merci d'adresser votre CV en anglais. Votre profil : Vous avez au moins 5 ans d'expérience Formation professionnelle en logistique d’entreposage, opérations logistiques ou domaine similaire. Plusieurs années d’expérience en entreposage, logistique ou gestion des flux de matières ; une expérience managériale est un atout. Bonne maîtrise des processus d’entrepôt (réception, stockage, préparation de commandes, expédition). Expérience dans l’utilisation des équipements de manutention et des infrastructures logistiques. Bonne connaissance des systèmes de gestion d’entrepôt (WMS) et des outils informatiques liés à la production. Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles. Capacité à encadrer des équipes et à piloter des projets d’amélioration. Esprit terrain (« hands-on ») avec une forte sensibilité aux enjeux de sécurité et de qualité. CACES chariot élévateur et/ou certification de formateur en logistique appréciés. Vous maîtrisez le français et l'anglais courament Accenture, c'est une communauté de plus de 7 3 0 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine. Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la strat é gie à la r é alisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance gr â ce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts. Et si vous échangiez directement avec nos collaborateurs ? Posez-leur directement vos questions . Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. About Accenture Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities. Visit us at Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.