CDI - Responsable projets marchés alternatifs (H/F/X)

Job description

Poste en CDI, basé à Paris 1er, à pourvoir dès que possible. LA DIVISON MODE La Mode est l’activité originelle de la Marque. Deux collections de Haute Couture, six collections de Prêt-à-porter et deux collections capsules d’inspiration sportswear et lifestyle – Coco Beach et Coco Neige – proposent un style captant l’air du temps et s’inscrivent dans le quotidien des femmes. Une silhouette en mouvement et des accessoires constituent une part essentielle de l’allure de CHANEL et des codes intemporels de la Marque, immédiatement identifiables, imaginés par Gabrielle Chanel et interprétés désormais par Matthieu Blazy. VOTRE IMPACT CHEZ CHANEL La Division Mode continue de renforcer sa compréhension et son adaptation aux évolutions rapides du marché. À cette fin, l'équipe de Veille et Intelligence Stratégique des Canaux de Distribution Mode est dédiée à l'analyse proactive des tendances et des comportements des clients, afin d'éclairer la stratégie de nos canaux de distribution et d'optimiser nos opérations, tout en protégeant l'image de marque emblématique de CHANEL. Dans ce contexte d’évolution des habitudes de consommation des clientes, l’équipe recrute une/une responsable de projets. La mission consiste à accompagner la directrice et son équipe sur les projets stratégiques et transverses du département . Au sein de cette équipe, vous apporterez votre expertise pour contribuer au cadrage stratégique et à la structuration des projets concernant les canaux de distribution alternatifs. Vous serez notamment en charge d’accompagner la mise en place des recommandations liées à ces canaux pour mieux soutenir les équipes retail. En interaction avec le reste de l’équipe, vous participerez à optimiser les actions entreprises dans le cadre de la feuille de route du département. A ce titre, votre rôle s’articule autour de plusieurs axes: 1. Contribuer à la structuration stratégique de l’approche de ces canaux en appuyant la directrice d’un point de vue cadrage, méthodologie et outils 2. Soutenir la structuration de la feuille de route relative au monitoring de ces canaux de distribution et aux actions de soutien aux équipes retail : Cadrer les besoins des régions : aider à la définition et le déroulé des phases de cadrage, animer des ateliers fonctionnels, Accompagner les équipes dans les phases de construction, validation et déploiement de la posture et des traitements associés Définir des plans projets et à leur réalisation en collaboration avec les équipes métiers locales, le juridique, l’IT et la communication sensible. Concevoir des réponses fonctionnelles aux besoins des régions et s’assurer de la cohérence avec la posture de la Maison Contribuer à la rédaction de diverses documentations (synthèses de besoins, spécifications fonctionnelles et techniques,…) 3. Contribuer à la formalisation du rapport annuel d'activité et d'analyse pour la direction générale de la mode et de la marque. 4. Fournir des contributions pertinentes aux groupes de travail de la division le cas échéant et identifier toute synergie potentielle avec les initiatives et les outils d'autres équipes CE QUE VOUS APPORTEREZ : Votre formation BAC + 5, d’une école de commerce ou d’ingénieur ou êtes titulaire d’un master (statistiques, économie…) Votre expérience de 7 ans minimum Votre robuste capacité d’analyse stratégique (structuration, capacité d’analyse, synthèse et force de recommandation) est reconnue ainsi que vos compétences en analyse statistique. Vos excellentes qualités relationnelles, vous savez animer un dialogue en associant des expertises issues de divers horizons et dans un contexte international. Vous êtes à l’aise avec un fonctionnement matriciel. Votre maîtrise des outils informatiques Votre niveau d’anglais courant, à l’écrit comme à l’oral CE QUI VOUS ENTHOUSIASME & CE QUE CHANEL POURRA VOUS OFFRIR L’indépendance d’une Maison de création qui place l’humain au centre Le dynamisme d’un environnement qui cultive l’excellence tout en favorisant l’épanouissement de tous Des opportunités d’évolution, de croissance et de parcours multiples dans une Maison attentive à la singularité de chacun. De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes et s’engage à traiter équitablement chaque candidature. Lors de votre premier entretien, nous vous informerons des étapes du process . LA MAISON CHANEL Fondée par Gabrielle Chanel au début du siècle dernier, CHANEL propose un large éventail de créations haut de gamme, incluant la Haute Couture, le Prêt-à-Porter, la maroquinerie, les accessoires, les lunettes, les parfums, les cosmétiques, le soin, la joaillerie et l’horlogerie. CHANEL est également réputée pour avoir fait l’acquisition d’un grand nombre de fournisseurs spécialisés, manufactures et Métiers d’art, dont onze d’entre eux résident au 19M, entre Paris et Aubervilliers. Dédiée au luxe ultime, CHANEL s’attache à offrir un artisanat exceptionnel. La Marque place historiquement la Création au sein de ses valeurs fondamentales.