Chef(fe) d'équipe - Ponts et ouvrages d'art

Job description

Description de l'entreprise Travaillez avec nous. Changez le monde. Chez AECOM, nous construisons un monde meilleur. Qu'il s'agisse d'améliorer votre trajet, d’assurer le maintien des opérations, de fournir un accès à de l'eau potable ou de transformer l'horizon, notre travail aide les personnes et les communautés à prospérer. Nous sommes la société de conseils en infrastructures la plus réputée au monde. Nous travaillons en partenariat avec notre clientèle pour relever les défis les plus complexes et transmettre un héritage aux générations futures. Il n'y a jamais eu de meilleur moment pour travailler chez AECOM. Avec l'accélération des investissements dans les infrastructures du monde entier, nos services sont très en demande. Nous vous invitons à partager vos idées audacieuses et grands rêves, et à faire partie d'une équipe mondiale de près de 52 000 planificateurs et planificatrices, concepteurs et conceptrices, ingénieurs et ingénieures, scientifiques, innovateurs et innovatrices numériques, gestionnaires de programmes et de construction, et autres professionnels et professionnelles qui réalisent des projets qui ont un impact positif et tangible partout autour du globe. Nous formons une équipe mondiale animée par notre objectif commun : créer un monde meilleur. Joignez-vous à nous. Description du poste Relevant du directeur principal – Ponts et tunnels, le ou la chef(fe) d’équipe est responsable de superviser, soutenir, accompagner et orienter une équipe d’ingénieurs et de techniciens, en collaboration avec les autres équipes d’AECOM. Son objectif est de créer un environnement propice au développement de l’expertise en ouvrages d’art et de garantir un service de haute qualité aux clients d’AECOM. En tant que chef(fe) d’équipe, vous serez également chargé(e) d’organiser et de guider votre équipe dans la réalisation de diverses activités telles que les études, les évaluations, les avant-projets, la conception d’ouvrages neufs ou la réfection de ponts, les inspections, ainsi que les activités liées à la gestion d’actifs. Principales responsabilités Soutien au directeur principal – Ponts et tunnels : Contribuer au développement de votre équipe ainsi que des équipes connexes ; Maintenir à jour les pratiques et procédures conformément aux normes corporatives ; Participer à la planification et à l’affectation des ressources ; Entretenir des relations avec les différents propriétaires d’ouvrages ; Participer à la préparation et à la supervision des offres de services professionnels ; Collaborer à l’identification des besoins en équipements (sécurité, informatique, inspection, bureau, etc.) ; Appuyer la gestion des ressources financières et matérielles en respectant les exigences corporatives. Gestion de l’équipe : Promouvoir les valeurs et les bonnes pratiques de l’entreprise et en assurer l’application ; Favoriser un environnement de travail sain, sécuritaire et collaboratif ; Encourager une éthique professionnelle élevée, le bien-être et le développement personnel des employés ; Accompagner les membres de l’équipe dans leur développement de carrière ; Participer à l’évaluation des besoins en ressources et aux processus de recrutement ; Contribuer à l’établissement des objectifs et à l’évaluation du rendement des employés ; Soutenir les membres de l’équipe dans la réalisation de leurs projets. Gestion de projets : Planifier et mobiliser les ressources nécessaires à la bonne exécution des projets ; Encadrer et appuyer les employés dans leurs mandats ; S’assurer du respect des exigences internes et des attentes des clients ; Veiller à la satisfaction des clients ainsi qu’au respect des livrables, des budgets et des échéanciers. Réalisation d’activités techniques : Participer à la réalisation d’études, de conceptions, de planifications et d’inspections ; Élaborer des devis, des échéanciers et des estimations ; Valider et approuver les concepts techniques. Qualifications Qualifications requises : Baccalauréat en génie civil (spécialisation en structures) Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec Minimum de 6 ans d’expérience en conception et réfection de ponts et d’ouvrages d’art et en gestion d'équipe Maîtrise du français (oral et écrit) Réussite des formations du MTQ en entretien, conception et inspection des structures Carte ASP Construction Permis de conduire valide Qualifications souhaitées : Maîtrise en structure Plus de 10 ans d’expérience pertinente Formation en gestion de projet Expérience en mobilisation d’équipes et accompagnement de collaborateurs (employés, clients, partenaires) Aptitude à communiquer efficacement et à interagir avec divers intervenants Leadership mobilisateur, sens de l’organisation, intégrité, excellence professionnelle Maîtrise de base de l’anglais (oral et écrit) pour possible mandat hors Québec Informations complémentaires Le parrainage pour l'obtention d'un permis de travail Canadien n'est pas disponible pour ce poste À propos d’AECOM AECOM est le chef de file mondial des infrastructures, déterminé à offrir un monde meilleur. En tant qu’entreprise de services professionnels de confiance dotée de vastes compétences techniques, nous résolvons les défis complexes de nos clients dans les domaines de l’eau, de l’environnement, de l’énergie, du transport et du bâtiment. Nos équipes collaborent avec des clients des secteurs public et privé pour créer des solutions novatrices, durables et résilientes tout au long du cycle de vie des projets, qu’il s’agisse de services-conseils, de planification, de conception, d’ingénierie, de gestion de programmes ou de construction. AECOM est une entreprise du Fortune 500 qui a généré des revenus de 16,1 milliards $ au cours de l’exercice 2025. Apprenez-en plus sur aecom.ca . La liberté de grandir dans un monde d’opportunités Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus. Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients. AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération, d’avantages sociaux et de bien-être pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles. Nous sommes l’entreprise d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres. Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre. Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.