Cluster Sales Manager (m/w/d) Stuttgart

Premier Inn ist Deutschlands am schnellsten wachsende Hotelkette, die mit über 70 Hotels ein starkes Preis-Leistungs-Verhältnis und erstklassigen Service bietet. Als Cluster Sales Manager (m/w/d) bist Du verantwortlich für die Neukundengewinnung und Betreuung von mittelständischen Unternehmen (KMUs) in Deiner Region. In dieser Rolle kombinierst Du Vertriebskompetenz, Marktanalyse und Kundenbindung, um die Marktanteile von Premier Inn weiter auszubauen. VERTRAGSTYP: Unbefristet STUNDEN: 40 Stunden pro Woche REGION: Stuttgart Warum Du es hier lieben wirst: • Hybrides Arbeitsmodell: Du arbeitest flexibel – vor Ort bei Kunden, in den Hotels Deiner Region oder mobil von zu Hause. • Einarbeitung und technisch moderner Arbeitsplatz: Wir heißen Dich herzlich willkommen und bieten Dir eine Einarbeitung, die Dir das Leben von Anfang an leichter macht. • Premier Inn Vorteilskarte: Genieße bis zu 60 % Rabatt auf Premier Inn-Zimmer in ganz Deutschland und im Vereinigten Königreich. • Firmenwagen: Du erhältst einen Firmenwagen, den Du auch privat nutzen kannst. • Fitness: Durch unsere Kooperation mit Wellhub bieten wir Dir ein abwechslungsreiches Fitness-Angebot. Was du tun wirst: • Neukundengewinnung: Akquise von mittelständischen Unternehmen in Deinem Vertriebsgebiet und Aufbau eines lokalen Kundenstamms. • Vertrieb und Vertragsverhandlungen: Führung von Verkaufsgesprächen, Erstellung und Abschluss von Rahmenverträgen sowie Vorstellung unserer Buchungs- und Bezahllösungen (Business Booker, InnBusiness). • Kundenbetreuung: Organisation und Durchführung von Hausführungen, Kundenveranstaltungen, Messen und Fam-Trips. Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und aktive Betreuung bestehender Kunden. • Marktbeobachtung und Analyse: Beobachtung des Marktes, Identifikation potenzieller Kunden und Durchführung von Konkurrenzanalysen. • CRM-Datenpflege und Reporting: Pflege der Kundendatenbank, Erstellung zeitnaher Berichte und Dokumentation aller Aktivitäten gemäß den Unternehmensrichtlinien. Wir brauchen Dich: • Erste Erfahrung im Vertrieb: Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen in der Kundenakquise, im Verkauf oder in der Kundenbetreuung gesammelt – dies kann auch durch Praktika oder Nebenjobs sein. Branchenkenntnisse in der Hotellerie oder Reisebranche sind ein Plus, aber kein Muss. • Ausbildung: Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise als Hotelfachkraft, oder ein Studium mit Schwerpunkt Vertrieb, Marketing oder Hospitality sind von Vorteil. • Kommunikative Fähigkeiten: Du bist kontaktfreudig, kannst Menschen überzeugen und bringst eine ausgeprägte Kundenorientierung mit. • Organisationstalent: Du bist in der Lage, Deine Aufgaben zu priorisieren und arbeitest strukturiert und eigenständig. • Technische Kenntnisse: Du fühlst Dich sicher im Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) und kannst Dich schnell in neue Tools, wie ein CRM-System, einarbeiten. • Sprachen: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift helfen Dir, mit nationalen und internationalen Kunden zu kommunizieren. • Motivation und Mobilität: Du bist reisefreudig und hast einen Führerschein, um Dein Vertriebsgebiet aktiv zu betreuen. Du bringst außerdem eine Hands-on-Mentalität und die Motivation mit, Dich in den Bereich Sales einzuarbeiten und weiterzuentwickeln. A great place to start: Wir sind nicht die erste Hotelmarke, aber niemand hat es bisher so gemacht wie wir. Was Du bei uns bekommst? Echte Karriereentwicklung, bei der Du Dich selbst verwirklichen und Deine Karriere dorthin bringen kannst, wohin DU sie führen willst. Wir machen Deutschland lila, eröffnen jeden Monat mehr Hotels und Millionen von Gästen lieben das Premier Inn-Erlebnis. Das alles wird von unseren unglaublichen Teams angetrieben. Bei uns gibt es keine Einstiegshürden und keine Grenzen für den Ehrgeiz. Wir haben uns verpflichtet, ein Unternehmen zu sein, das Vielfalt schätzt, und freuen uns über Deine Bewerbung, unabhängig von Deinem Hintergrund oder Deiner Situation. Wenn Du Fragen hast, kannst Du Dich gerne direkt an unser Recruiting-Team wenden: . Werde Teil des Dream Teams!