Contrôleur de gestion F/H - Fondations - CDI

Job description

Eiffage Génie Civil est présente dans l’ensemble des spécialités du génie civil. Ses équipes interviennent depuis la conception jusqu’à la construction, mais aussi en réparation et en maintenance, et en démolition, sur de nombreux ouvrages en France et à l’international. Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes. A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets. La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres. VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT Au sein de la DOP Grands Travaux Souterrains du Pôle Génie Civil d’Eiffage Infrastructures, l’établissement Eiffage Génie Civil Fondations recherche son futur contrôleur de gestion chantiers. Depuis 2014, nos activités Fondations rayonnent sur l'ensemble du territoire français. Notre expertise s'étend à tous types de travaux de fondations spéciales, avec une maîtrise reconnue dans les domaines du soutènement, des fondations complexes et de l'amélioration des sols. Dans cet environnement dynamique, vous aurez la responsabilité d'assurer un contrôle budgétaire rigoureux et adapté à la diversité de nos chantiers. Votre capacité à piloter les budgets sera mise à profit sur des projets d'envergure nationale, se chiffrant en millions d'euros (comme la L15 COREA ou l'EPR2 de Penly), tout autant que sur des opérations plus ciblées et réactives, de l'ordre de quelques centaines de milliers d'euros. Cette dualité exige une agilité et une précision constante pour optimiser la performance économique de chaque mission. VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Responsable contrôle de gestion, vous aurez pour missions : Effectuer les rapprochements entre les états de la comptabilité et les résultats provenant des reporting et tableaux de bord Fournir à la comptabilité les éléments extracomptables à intégrer dans les résultats pour une meilleure conformité à la réalité économique de l'activité Effectuer des collectes d'informations financières et comptables auprès des filiales ou établissements, de consolidation des tableaux de bord Analyser les performances de la structure Effectuer le suivi budgétaire et accompagner les clôtures comptables, les opérations d'inventaire Participer à la mise au point des outils de gestion avec lesquels il contribue à la préparation du budget prévisionnel, dresse le tableau de bord mensuel (CA, résultat, avancements...) et effectue le reporting Réaliser le reporting et proposer des solutions d'optimisation de rentabilité de la structure Apporter un appui technique (conseil en gestion, études de coûts, ...) sur la réalisation d'économies Réaliser des études économiques et financières CE QUE NOUS RECHERCHONS Issu d'une formation Bac+3 à Bac+5 en contrôle de gestion, vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum en contrôle de gestion dans le milieu du BTP. Compétences techniques : Excellente maîtrise d'Excel (fonctions avancées, tableaux croisés dynamiques, modélisation) Connaissance des ERP et outils de gestion financière (Oracle) Solide base en gestion budgétaire Qualités personnelles : Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Capacité d'analyse et de synthèse avérée Excellent relationnel et esprit d'équipe Proactivité, force de proposition et capacité à travailler sous pression CE QUE NOUS PROPOSONS Poste à temps plein en CDI basé à Vélizy-Villacoublay (78) Rémunération selon profil Primes diverses (13ème mois, prime vacances) Actionnariat salarié CSE NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un entretien téléphonique RH d’une quinzaine de minutes Un entretien RH Un entretien opérationnel Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. À vous d’inventer un avenir à taille humaine. #EspritdeFamille Rejoignez-nous !