Coordinador Refractario

Job description

Coordinador de Refractarios Tipo de trabajo | En planta (Acería Garcia Nuevo Leon) Fecha de publicación : Agosto Start Date: Inmediato Estamos en búsqueda de un Coordinador de Refractarios responsable de brindar soporte técnico en la aplicación de materiales refractarios utilizados en los procesos de metalurgia primaria y secundaria del acero, así como analizar su desempeño y elaborar reportes técnicos de rutina con las actividades desempeñadas. Adicional a la parte refractaria, este puesto es responsable por la gestión comercial de todo refractario consumido en este plan, una vez que el contrato es por performance (TCO) y son generadas remisiones/facturas semanales con relación la producción de acero del cliente. Esta posición es el enlace entre el cliente y el área comercial, con el objetivo de garantizar una operación eficiente, segura y rentable de los revestimientos refractarios. Esta posición reporta directamente al Gerente Regional de Ventas y tiene personas reportando a ella, siendo el equipo técnico que lleva a cabo seguimiento/gestión refractaria de Ollas, Horno, Distribuidor, Sistema de Inyección de Gases, Máquinas, Inventario y Facturación. La posición, como Coordinador de Refractarios: Deberás: Estar todos los días laborales en el área junto con el cliente, dentro de la acería en el cliente. Asesorar técnicamente a los clientes en la selección, instalación, operación y mantenimiento de refractarios utilizados en los procesos de metalurgia primaria y secundaria del acero Analizar el desempeño del revestimiento a través de datos operativos, reportes de desgaste, perfil térmico, evidencias fotográficas y registros históricos . Elaborar reportes técnicos con conclusiones, recomendaciones y propuestas de mejora. Coordinar y documentar pruebas, evaluaciones de campo y reuniones de seguimiento con clientes. Detectar riesgos operativos relacionados con el uso de refractarios y proponer soluciones preventivas o correctivas a los clientes Participar en la capacitación de personal técnico y operativo del cliente. Promover la digitalización con uso de herramientas ya existentes dentro de la empresa. Analizar datos comerciales, financieros y operativos para detectar oportunidades de mejora en ventas, rentabilidad y satisfacción del cliente. Preparar reportes, dashboards y presentaciones ejecutivas para la dirección y clientes. Colaborar con el equipo de ventas en el diseño de estrategias basadas en datos (Data-Driven Sales). Implementación con los usuarios de herramienta de gestión interna de inventario (solución ya existente). Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad de presentar información técnica y comercial de forma clara y persuasiva. Capacidad de trabajo colaborativo con clientes internos y externos. Actitud proactiva, analítica y orientada a resultados. Requisitos y habilidades Trabajo efectivo y colaborativo junto con el cliente, con habilidades claras de comunicación verbal y escrita. Revestimientos refractarios moldeados y no moldeados (MgO-C, Al2O3, dolomita, concretos, ladrillos aislantes, etc.) Conocimiento del proceso siderúrgico de la acería. Conocimiento de los mecanismos de desgaste y fallas refractarias (corrosión, erosión, choque térmico, spalling entre otras.) Lectura de planos, perfiles de desgaste, termografías, análisis térmicos o perfiles de temperatura Educación y Carrera Profesional Formación: Ingeniería en Materiales, Metalurgia, Química o carrera afín. Experiencia: Mayor que 3 años en el sector de refractarios , con enfoque en gestión de contratos. Herramientas de análisis (Excel, PowerPoint, Word) Lo que ofrecemos Un paquete salarial competitivo que refleje sus cualificaciones, experiencia y los estándares actuales del mercado. Jerarquías planas y procesos de toma de decisiones breves. Diversos beneficios sociales, como seguro de gastos médicos mayores, prima de vacaciones por encima de la ley y fondo de ahorro. Acceso al aprendizaje y desarrollo continuos a través del LMS de la Academia RHIM, el catálogo completo de LinkedIn Learning y el Programa de Mentores Internos. Además de estos beneficios locales, también ofrecemos muchos beneficios globales que podrás encontrar en el siguiente link. global benefits . ¿Quiere dar el siguiente paso? Por favor, presenta tu solicitud a través de nuestra página web y en inglés, ya que no podemos aceptar solicitudes por correo electrónico debido a la normativa de protección de datos. En RHI Magnesita, ¡todo el mundo es bienvenido! Aceptamos la diversidad en todas sus formas y evaluamos las solicitudes únicamente en función de las cualificaciones y la experiencia. Si compartes nuestra pasión por dar forma al mundo del mañana, nos encantaría conocerte, aunque no cumplas todos los requisitos. También animamos activamente a las personas con discapacidad a que presenten su candidatura. Acerca de RHI Magnesita Como líder mundial en refractarios, suministramos productos, tecnologías y servicios avanzados esenciales para los procesos industriales de alta temperatura en sectores como el acero, el cemento y el vidrio. Con unos 20.000 empleados y centros de producción en todo el mundo, estamos comprometidos con el fomento de la innovación, la sostenibilidad y el liderazgo del mercado. Al liderar la industria en la reducción de emisiones y apoyar la transición de nuestros clientes hacia soluciones más ecológicas, estamos dando forma al mundo del mañana. Encuentra más aqui: Website , LinkedIn , Facebook , Instagram , YouTube