Cyber Security Manager - Campinas/SP

Job description

**Sobre nós** Somos orgulhosamente brasileiros e populares, digitais sempre e presenciais quando o cliente quiser. Inovamos para dar acesso a serviços financeiros e oferecemos uma experiência que encoraja as pessoas a vencerem o hoje. Nossa razão de existir é clara: **lutar por uma experiência bancária que acolhe e encoraja todos os brasileiros.**E fazemos isso com disponibilidade, acolhimento e agilidade. **Nossa cultura, O Jeito Agi** **Viver pelo cliente** Nosso principal ativo são os clientes. A empresa só existe se conseguir resolver suas dores, entregando produtos e experiências melhores que alternativas disponíveis no mercado. **Agir como empreendedor**Quantas empresas você conhece que cobram espírito de dono do time? Muitas, né? Mas quantas delas possibilitam que as pessoas sejam de fato donas? E não se trata de dar essa oportunidade para poucos, mas de tornar isso possível para todos. No Agibank é assim, então aqui você age como dono porque já é dono ou porque sonha em ser o próximo. **Crescer na jornada**Nossa cultura é forte. Então, só faz sentido empreender aqui caso você se identifique muito com ela. Se você é uma pessoa fanática por resultado, tem pavor de zona de conforto, vive em eterna busca por conhecimento, prefere as coisas ditas direto ao ponto e quer estar rodeada de pessoas que também são assim, você vai curtir muito sua jornada aqui. **Modelo de trabalho**Presencial • Campinas/SP **Nosso time de Tecnologia** Muito mais do que código e sistemas — é o meio essencial que torna possível o nosso modelo único, que combina o melhor do digital com a presença física e humana. Aqui, tecnologia não é um fim em si mesma, mas a ponte entre inovação e a experiência real do cliente. Atuam lado a lado com as áreas de negócio para garantir soluções robustas, escaláveis e centradas nas pessoas, sem abrir mão de um olhar técnico e científico aprofundado em frentes como desenvolvimento de software, infraestrutura, cibersegurança e arquitetura. É nessa interseção entre propósito, técnica e impacto que constroem o presente e futuro. ### Sobre o Desafio Buscamos uma liderança estratégica e madura para atuar como o braço direito do nosso Head. Como Manager, você será responsável por traduzir a estratégia de Cyber Security em execução tática de alta performance, garantindo a resiliência dos nossos ambientes e liderando a evolução da maturidade de segurança do Agi. Se você possui visão de negócio, habilidade em gestão de crises e sabe como liderar times técnicos de alto nível, seu lugar é aqui. #### **Seus desafios para crescer na jornada** - Desdobrar a estratégia corporativa de Cyber Security em planos táticos e operacionais executáveis, apoiando diretamente o Head no direcionamento da área. - Traduzir indicadores e métricas técnicas complexas (vulnerabilidades, incidentes, ameaças) em relatórios executivos de riscos de negócio (KPIs e OKRs), garantindo visibilidade clara para o Head e o board executivo. - Engajar e desenvolver equipes multidisciplinares de segurança (SecOps, Engenharia e GRC), promovendo uma cultura de alta performance, colaboração e atração/retenção de talentos técnicos. - Atuar estrategicamente junto às lideranças de Infraestrutura, Arquitetura, Engenharia, e Desenvolvimento para garantir a incorporação de práticas de segurança desde a concepção das soluções de negócio. - Supervisionar a governança e eficácia de controles em arquiteturas modernas, assegurando que o time implemente com sucesso modelos de *Zero Trust*, proteção multi-cloud (AWS, Azure e GCP), *CSPM*, *EDR/XDR* e segurança em microsserviços (Containers/Kubernetes). - Gerenciar integralmente o orçamento (CAPEX/OPEX) da área de Cyber Security, avaliando o Retorno sobre o Investimento em ferramentas e conduzindo negociações estratégicas de contratos com grandes fornecedores e parceiros. - Coordenar em nível executivo a resposta a incidentes críticos de segurança, gerenciando o alinhamento e a comunicação com stakeholders internos cruciais (como Jurídico, Infraestrutura e Negócios). ## **O que você precisa para se tornar um Agilizado?** **Requisitos** - Experiência sólida e comprovada na liderança de estruturas ou times multidisciplinares de Cyber Security em ambientes complexos de tecnologia. - Forte capacidade de avaliar cenários técnicos sob a ótica de impacto financeiro, operacional e reputacional para a organização. - Excelente habilidade de comunicação, com capacidade de transitar e influenciar desde times estritamente técnicos até a liderança executiva. - Sólido entendimento conceitual sobre segurança em nuvem (AWS, Azure e/ou GCP), soluções modernas de detecção/resposta (EDR/XDR, SIEM, CSPM), gestão de identidades e ecossistemas de containers/Kubernetes. - Experiência prática na formação de lideranças técnicas, desenho de planos de carreira e fomento de times ágeis. - Experiência prévia no controle de orçamento (Budget) de tecnologia/segurança e na gestão de fornecedores estratégicos. **Diferenciais** - Certificações de mercado voltadas à gestão e governança de segurança (ex: CISM, CISSP, CRISC, CGEIT ou CCISO). - Vivência em auditorias de conformidade e frameworks de mercado (ISO 27001, NIST, CIS Controls). #### **Benefícios e facilidades** - Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, teleatendimento psicológico e médico gratuito, Totalpass, Vale-refeição e alimentação e Seguro de vida/auxílio-funeral; - Maternidade e paternidade: auxílio-creche, licença-maternidade de 6 meses, licença-paternidade de 20 dias, VA/VR no período da licença; - Previdência privada; - Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente; - Vale-transporte; - Fretado de ida e volta para Campinas e região (com raio de até 50 km de distância). São lugares reserváveis mediante a disponibilidade de assentos e rota. Para quem vai de carro, temos estacionamento gratuito; - Folga de presente no mês do seu aniversário; - Dinheiro de volta no Cartão de Crédito​: 1% *de* *cashback*sobre o valor total da fatura do cartão ​revertido em crédito na fatura seguinte;​​ - Investimento CDB com rendimento diferenciado: até 105% do CDI; - Isenção de Tarifas de Comunicação Digital;​​ - Credito do Trabalhador​: taxa e prazo diferenciados. Disponível para ​contratação a partir de 6 meses de casa;​​ - Antecipação Saque aniversário do FGTS; - Dr. Pet: possibilidade fazer plano de saúde para pets com até 20% de desconto. Empresa contratante: **Hypeflame** **Programa Tô de dono** O Tô de Dono é mais do que um programa de incentivo a longo prazo – ele é o reconhecimento de quem vive diariamente a nossa cultura. A cada ano, o Programa tem novos participantes, colaboradores que se tornam donos do negócio e ganham com a valorização do Agibank sempre que a empresa cresce. Então, quem faz parte dessa história é quem mergulha de cabeça nos desafios para entregar grandes resultados. É assim que construímos, verdadeiramente, uma cultura de donos. **Aqui, a fórmula é simples: você cresce. O Agibank cresce com você.** **Saiba mais sobre nosso dia a dia no [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/agibank)e [Youtube](https://www.youtube.com/@agibankcarreiras).** **Confira nossas avaliações no [Glassdoor.](https://www.glassdoor.com.br/Avalia%C3%A7%C3%B5es/Agibank-Avalia%C3%A7%C3%B5es-E1997188.htm)**