Data & Analytics Trainee, Pohjola Vakuutus

Job description

Tule meille kollegaksi Haku OP Pohjolan vuoden 2027 Kiitorata trainee -ohjelmaan on nyt käynnissä! Etsimme 39 ennakkoluulotonta ja rohkeaa osaajaa monipuolisiin, haastaviin ja ammattitaitoa kehittäviin tehtäviin eri liiketoiminta-alueillemme. Oletko Data ja AI-osaaja, joka on kiinnostunut edistämään AI-pohjaisen kehittämisen käyttöönottoa ja realisoimaan AI:n hyödyt osaksi kehittämisprosesseja? Vahvistamme Datakyvykkyydet -liiketoimintaamme nyt Data & Analytics -traineella! Tehtävästä Data & Analytics –traineena tuet Pohjola Vakuutuksen tekoälykyvykkyyksien kehittämistä ja käyttöönottoa osallistumalla tekoälytyökalujen hyödyntämisen, käyttöönoton ja vaikuttavuuden kehittämiseen. Toimit osana Data kyvykkyydet -heimon AI Tools & Engineering-tiimiä, joka vastaa tekoälytyökalujen tehokkaan käytön mahdollistamisesta sekä niiden liiketoimintahyötyjen seurannasta. Tehtävä tarjoaa mahdollisuuden oppia data-, ja AI-ratkaisujen hyödyntämisestä suuressa asiantuntijaorganisaatiossa. Työskentelypaikka sijaitsee Helsingin pääkonttorillamme Vallilassa. Etsimämme traineen tuntomerkit Trainee -tehtävässä odotamme hakijoilta: - Soveltuvia korkeakouluopintoja (esim. tietojenkäsittely, tietotekniikka, data-analytiikka, tuotantotalous, matematiikka, kauppatieteet) - Kiinnostusta dataan, analytiikkaan, tekoälyyn ja agenttiseen kehittämiseen - Kokemusta datan kanssa työskentelystä - Perusymmärrystä datan käsittelystä ja analysoinnista - Perustaitoja ohjelmoinnista (Python, SQL) - Kokemusta Databricksista - Microsoft 365 -ympäristön perustuntemusta - Hyvää suomen ja englannin kielen taitoa - Itseohjautuvaa työskentelytapaa Muutama sana meistä… Trainee työskentelee Pohjola Vakuutuksen Data kyvykkyydet –heimossa, Data ja teknologia alueella. Teemme heimossamme yhteistyötä muiden heimomme tiimien kanssa ja läheistä yhteistyötä liiketoiminnan sidosryhmien kanssa. Työskentelemme joustavasti hybridikäytäntöjen mukaan yhdistäen lähi- ja etätyötä. Data & Analytics trainee- tulee työskentelemään osana AI Tools & Engineering -tiimiä, joka vastaa tekoälytyökalujen tehokkaan käytön mahdollistamisesta sekä niiden liiketoimintahyötyjen seurannasta. …ja syistä, miksi meille kannattaa hakea Pääset tutustumaan datan tuotteistamiseen tai AI:n käyttöönottoon isossa asiantuntijaorganisaatiossa. Meillä pääset tekemään töitä kokeneiden asiantuntijoiden tukemana, kasvattamaan osaamistasi ja työskentelemään kehittyneiden teknologioiden parissa. Meillä tulet työskentelemään arjen vaativien tehtävien parissa ja sen lisäksi, että saat valtavan määrän työelämäntaitoja ja uutta osaamista, pääset mukaan Suomen vetovoimaisimman finanssialan toimijan matkaan. Tekemiselläsi ja timanttisella asenteellasi pystyt vaikuttamaan omaan urapolkuusi meillä, tuemme sinua omassa kehittymisessäsi ja kannustamme rohkeasti eteenpäin! Työllistyt OP Pohjolan palkalliseen puolen vuoden mittaiseen työsuhteeseen 1.3.–31.8.2027 ja tarjoamme niin sinulle kuin kaikille trainee-kollegoillesi saman palkkauksen; 3200€ / kk. OP Pohjolassa työskentelemme hybridityömallilla, jossa työn tekemistä ohjaavat asiakkaiden tarpeet, liiketoiminnan tavoitteet ja työtehtävien luonne. Saat käyttöösi monipuoliset henkilöstöetumme , johon kuuluvat mm. henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut. Tarjoamme myös kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen. Työssäjaksamiseen panostamme arjen tasapainolla ja joustavuudella sekä tarjoamalla käyttöösi lounas-, liikunta- ja kulttuuriedut sekä mahdollisuuden edulliseen lomailuun OP Pohjolan lomaosakkeissa. Hae osaksi tulevaisuuden tähtijoukkoa! Jos sinulla on mielessä kysymyksiä tehtävästä tai meillä työskentelystä, lisätietoja tehtävästä antaa Product Owner Kristo Aho +358 40 350 8877 perjantaina 9.10. klo 15-16. Seuraavaksi haluaisimme kuulla lisää sinusta, joten hae mukaan kertomalla meille osaamisestasi ja motivaatiostasi hakemuksen sekä videovastausten muodossa. Hae tehtävään viimeistään sunnuntaihin 18.10.2026 mennessä 1) jättämällä hakudokumenttisi oheisesta Hae -painikkeesta sekä 2) lisäksi vastaamalla tehtäväkohtaisiin videohaastattelukysymyksiimme tämän linkin kautta. Alamme käsittelemään hakemuksia heti hakuajan auettua, joten tutustu monipuolisiin trainee-tehtäviimme ja lähetä hakemuksesi meille jo tänään! Näin hakuprosessimme etenee: ● Haku tehtäviin 18.10.2026 mennessä OP Pohjolan urasivuston kautta, josta löydät tehtäväkohtaiset työpaikkailmoitukset. Jätäthän hakudokumenttisi oheisesta Hae -painikkeesta sekä lisäksi vastaukset tehtäväkohtaisiin videohaastattelukysymyksiimme tämän linkin kautta. Huomaathan, että jatkoon etenemisen edellytyksenä on sekä hakudokumenttien jättäminen hakuportaalimme kautta että videovastaukset kysymyksiimme. ● Olemme yhteydessä jatkotoimenpiteistä kaikkiin hakijoihin tiistaihin 10.11.2026 mennessä. Henkilökohtaisiin haastatteluihin valittavat henkilöt kontaktoimme puhelimitse haastatteluajankohdan sopimiseksi ja karsiintuneille henkilöille lähetämme tiedon sähköpostitse. ● Haastattelemme ja ilmoitamme valintapäätökset finalistiehdokkaille perjantaihin 18.12.2026 mennessä. Kaikki finalistiehdokkaat tekevät osana valintaprosessia henkilöarvioinnit, jotka tukevat rekrytointiprosessiamme. ● Työsuhde solmitaan ajalle 1.3. – 31.8.2027. Tehtävään vaadittavat taustaselvitykset Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot, yritysyhteydet ja mahdolliset eturistiriidat sekä teetetään huumausainetesti. OP Pohjola OP Pohjola on monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta kunnioittava työyhteisö. Meille on tärkeää, että jokainen tuntee olonsa tervetulleeksi ja arvostetuksi. Arvostamme erilaisuuden mukanaan tuomaa rikkautta ja monipuolisia näkökulmia – uskomme, että kasvu syntyy juuri näistä eroista. Kannustamme kaikkia hakemaan meille töihin. Hienoa, että haluat mukaan yhteiselle matkallemme. Olemme asiakkaidemme omistama, finanssialan vetovoimaisin työnantaja Suomessa. OP Pohjolassa työskentelee yli 15 000 alan ammattilaista. Meillä työskentely on merkityksellistä sekä työntekijöillemme että muille, sillä Suomen suurimpana finanssitoimijana rakennamme työllämme toiveikkaampaa tulevaisuutta. Sitä olemme tehneet jo yli 120 vuoden ajan. #LI-SK1 Kiitorata2027