Directeur(-trice) principal(e) sécurité intégrée du numérique

Job description

Être au cœur de ce que vous faites le mieux Trouvez des défis stimulants et libérez votre véritable potentiel. Évoluez dans un milieu de travail authentique où règne un esprit d’équipe hors du commun. Chez Promutuel Assurance, l’humain, de nos équipes aux personnes que l’on assure, influence chaque décision. Ne cherchez plus, un emploi passionnant et un quotidien motivant vous attendent LÀ. À propos du poste Chez Promutuel Assurance, nous croyons que la sécurité numérique doit être intégrée au quotidien des équipes qui conçoivent, développent et exploitent nos solutions technologiques. Relevant directement du vice-président principal – Technologies de l'information (CIO) , v ous exercerez votre rôle de directeur( - trice ) principal(e) sécurité intégrée du numérique à notre bureau situé à Québec, au sein de Promutuel Assurance (Fédération). Nous recherchons un leader d'expérience en sécurité numérique pour piloter l'évolution de nos capacités opérationnelles de cybersécurité et soutenir la transformation de nos pratiques technologiques. Relevant d'un modèle où les rôles du CIO et du CISO sont clairement définis et complémentaires, cette personne jouera un rôle stratégique dans l'intégration de la sécurité aux opérations TI afin d'en faire un levier d'exécution, de gestion des risques et de création de valeur pour l'organisation. Contrairement à un rôle axé sur la gouvernance, l'audit ou la supervision indépendante, ce poste est résolument orienté vers l'action et les opérations. Le titulaire sera responsable de la cyberdéfense, de la gestion des vulnérabilités, de la gestion des identités et des accès, de l'architecture de sécurité ainsi que de l'intégration des pratiques Secure-by-Design et DevSecOps. Il dirigera des équipes spécialisées, gérera des partenaires et des budgets, et sera imputable de la mise en œuvre, de l'exploitation et de l'amélioration continue des capacités de sécurité numérique de première ligne. Cette opportunité permettra également de contribuer activement à l'évolution du modèle de sécurité numérique de Promutuel Assurance. La personne en poste participera à la mise en place des pratiques, des mécanismes de collaboration et des capacités qui soutiendront l'organisation à long terme, tout en favorisant l'autonomie et la responsabilisation des équipes en matière de sécurité. À quoi ressemblera votre semaine de travail? Assurer le leadership et l'évolution des capacités de sécurité numérique de l'organisation Structurer une vision consolidée des risques, enjeux et priorités de sécurité liés aux opérations TI Conseiller le CIO dans la prise de décisions stratégiques et l'établissement des priorités d'affaires Fournir aux dirigeants une lecture claire de la posture de sécurité, des risques et des capacités en place Favoriser l'alignement entre les objectifs d'affaires, technologiques et de cybersécurité Promouvoir et intégrer les principes Secure-by-Design et les pratiques DevSecOps dans l'ensemble des initiatives technologiques Accompagner les équipes de livraison afin d'intégrer des pratiques de sécurité efficaces, pragmatiques et adaptées à leurs réalités Influencer les orientations d'architecture, de conception et de réalisation des solutions numériques Développer l'autonomie des équipes en matière de sécurité et renforcer leur responsabilisation Diriger les équipes spécialisées en cyberdéfense, gestion des vulnérabilités, gestion des identités et des accès (GIA) et architecture de sécurité Définir et faire évoluer les feuilles de route, les investissements, les budgets et les partenariats liés aux capacités de sécurité Veiller à la performance, à l'accessibilité et à l'amélioration continue des services et capacités de sécurité Mobiliser, développer et fidéliser les talents en sécurité numérique tout en assurant l'évolution des compétences stratégiques Contribuer à l'accroissement de la maturité organisationnelle en matière de cybersécurité et à l'adoption d'une culture d'imputabilité Assurer l'efficacité des mécanismes de détection, de réponse et d'escalade des incidents, en soutenant la gestion des situations critiques et en transformant les apprentissages en actions concrètes d'amélioration Dans quel environnement aurez-vous l'occasion d'évoluer? Environnement technologique complexe et stimulant où la sécurité doit soutenir une exécution rapide et fiable Des équipes de livraison agiles multidisciplinaires Des architectes et experts technologiques spécialisés Des partenaires externes de premier plan Des leaders d'affaires et technologiques Des fonctions de gestion du risque et de gouvernance Des autorités réglementaires lorsque requis l'occasion d'influencer les orientations technologiques et les investissements qui soutiennent l'évolution du Groupe Avez-vous ce profil-LÀ ? Baccalauréat en technologies de l’information, en administration ou dans toute autre discipline pertinente Minimum de 12 années d’expérience pertinente en technologies de l’information, dont au moins 5 années dans un rôle de leadership en cybersécurité ou en sécurité numérique au sein d’environnements complexes Expérience démontrée en gestion et mobilisation d’équipes spécialisées, en gestion budgétaire et en priorisation d’investissements stratégiques Expérience significative dans le déploiement, l’exploitation et l’évolution de capacités de sécurité numérique Capacité reconnue à influencer la prise de décision auprès de la haute direction et de parties prenantes de niveau exécutif Expérience en cyberdéfense, en gestion des vulnérabilités ou en gestion des identités et des accès (atout) Connaissance et expérience des approches DevSecOps, Secure-by-Design, Security Champions ou des modèles de sécurité intégrée (atout) Expérience acquise dans un secteur réglementé, notamment dans les services financiers ou l’assurance (atout) Détention de certifications reconnues telles que CISSP, CISM, CISA ou CRISC (atout)​ Pourquoi joindre Promutuel Assurance? Pour relever du CIO et contribuer directement aux orientations technologiques de l'organisation Pour diriger des capacités stratégiques au cœur des opérations numériques Pour gérer une équipe d'environ 15 à 20 professionnels spécialisés, incluant des experts reconnus Pour jouer un rôle déterminant dans l'évolution du modèle de sécurité numérique de l'organisation Pour travailler dans un environnement où la sécurité est appelée à agir comme un partenaire de l'exécution et non comme un frein à celle-ci Pour avoir un impact concret sur la façon dont les technologies, les plateformes et les services numériques sont conçus, réalisés et exploités Si vous cherchez à bâtir, influencer et faire évoluer la sécurité numérique au plus près de l'action, nous souhaitons vous rencontrer. Une panoplie d’avantages ici et LÀ Rémunération avec échelles évolutives Assurance collective pour vous et votre famille Accès à un service de télémédecine pour répondre rapidement aux préoccupations de santé de vous et de vos proches Programme d’aide aux employés Régime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeur Rabais sur vos assurances auto et habitation Activités sociales organisées par l’employeur Bureaux modernes, adaptés aux différentes façons de travailler Certification Bien au travail Niveau 1 Être reconnu(e) pour votre savoir, vous êtes rendu(e) LÀ! Soyez vous-même avec des collègues qui ont le bien-être, le respect et l’inclusion à cœur Intégrez une équipe tissée serrée qui prône la solidarité Évoluez dans une entreprise engagée à faire une différence durable et à adopter des pratiques responsables Joignez une organisation qui vous accompagnera dans vos ambitions Contribuez à offrir une expérience distinctive à nos membres-assurés Œuvrez dans un milieu de travail, classé au 3e rang du top 60 des leaders en expérience employé selon la plateforme Officevibe de Workleap Soyez vous-même chez nous Chez Promutuel Assurance, nous célébrons la diversité de notre monde et nous croyons que c’est cette unicité qui fait notre richesse. Toute personne, peu importe son profil, est encouragée à postuler chez nous. Offrir un milieu de travail inclusif, humain et bienveillant demeure notre priorité. Si vous avez des besoins d’accommodement lié à votre candidature, n’hésitez pas à nous le mentionner.