DIRECTOR/A A CORPORATE ACQUISITION FINANCE MADRID/BARCELONA

Job description

CaixaBank és un grup financer amb un model de banca universal socialment responsable amb visió a llarg termini, basat en la qualitat, la proximitat i l'especialització, que ofereix una proposta de valor de productes i serveis adaptada per a cada segment, assumint la innovació com un repte estratègic i un tret diferencial de la seva cultura, i que gaudeix d'un posicionament líder en banca detallista a Espanya i Portugal que li permet tenir un rol clau en la contribució al creixement econòmic sostenible. Quins projectes desenvolupem? L'activitat de Corporate & Acquisition Finance a CIB és originar, estructurar i executar els finançaments a llarg termini dels clients de Corporate Banking i Banca Internacional que tenen per objecte habitual finançar inversions o adquisicions d'altres companyies. Per això ens organitzem en 3 equips dividits sectorialment. En col·laboració i/o reportant a un Executive Director o Responsable d'Equip, les principals activitats i funcions que assumirà a la posició són : Originació d'operacions noves . Participar en l'elaboració i el desenvolupament d'idees/oportunitats d'inversió, així com preparar les presentacions que siguin necessàries, tant a nivell intern com extern amb clients, per presentar la idea. Negociació amb clients per tal d'estructurar les operacions de crèdit de manera que, complint els criteris de risc i rendibilitat del Banc, aconseguisquen la consecució de les necessitats del client i els requisits de la transacció. Elaboració d'informes interns per tal de sotmetre les propostes d'inversió als òrgans de decisió del banc. Presentació de l'operació, preparació d'anàlisi economicofinancera, descripció dels termes i condicions a proposar, proposta de rendibilitat... per ser debatuts amb el departament de Riscos del Banc. Realització de projeccions i sensibilitats de plans de negoci de Companyies . Execució d'operacions, negociació de documentació i coordinació dels diferents departaments involucrats (Àrea de Clients/Relació, Sindicacions, Admissió de Riscos, Assessoria Jurídica, Risc Mediambiental, Serveis Bancaris…). Participar en la identificació i la definició de tendències de mercat i sector, noves oportunitats d'inversió i idees a desenvolupar per tenir l'equip sempre actualitzat i enfocat a l'originació d'operacions de finançament. Supervisió i tutelatge de persones més júnior de l'equip. Coordinació i elaboració dels reportings interns i externs de lÀrea. Requisits mínims Titulació superior en Economia, ADE, Empresarials, Enginyeries Superiors, Matemàtiques, Estadística o similar. Experiència mínima de 6-8 anys a Structured Finance, realitzant operacions sindicades tant nacional com internacional i amb sòlida experiència també en anàlisi econòmic financer en departaments de Debt / Rating advisory, M&A o en departaments com Riscos. Coneixements avançats d'eines ofimàtiques (Word, Excel i PowerPoint) així com eines d'IA (Copilot…) per fer projeccions financeres i presentacions a clients Nivell “advanced” d'anglès, essent diferencial un segon idioma entre francès, alemany o italià Competències claus Capacitat crítica, analítica i de síntesi. Capacitat per a la resolució d'incidències i la presa de decisions ràpides (equilibri reflexió/rapidesa). Orientació a resultats i autonomia en el desenvolupament de les tasques assignades. Flexibilitat, capacitat d anticipació i adaptació als canvis organitzatius i de l'entorn. Capacitat de treball en equip. Iniciativa, creativitat i inquietud per conèixer les millors pràctiques, així com per formar-se i estar al dia de tendències i moviments que afectin els sectors coberts. Habilitats comunicatives per a la interlocució amb diferents stakeholders. Què oferim? Job profile Responsabilitat en l' originació, estructuració i tancament d' operacions de finançament, així com gestió i seguiment creditici de la cartera de finançaments, valorant productes de finançament estructurats i projectes d' inversió, analitzant informació de mercat en temps real i generant la documentació necessària Competències H ANÀLISI FINANCERA I COMPTABLE H REFINANÇAMENT I REESTRUCTURACIÓ DEL DEUTE H GESTIÓ AMB MÚLTIPLES STAKEHOLDERS H INTERLOCUCIÓ INTERNA H RAR H AVALUACIÓ DE RISC DE CRÈDIT H ESTRUCTURACIÓ EN FINANÇAMENT S.1.1 ALIANCES – COL·LABORACIÓ I TRANSVERSALITAT S.1.4 ALIANCES – COMUNICACIÓ H PRODUCTE FINANÇAMENT CORPORATIU I ADQUISICIONS / LBO S.1.3 ALIANCES – INFLUÈNCIA S.1.2 ALIANCES – ORIENTACIÓ AL CLIENT S.2.1 HUMANISME – COMUNICACIÓ Y EMPATIA H ORIGINACIÓ D'OPERACIONS DE FINANÇAMENT S.2.2 HUMANISME – LIDERATGE I DESENVOLUPAMENT D'EQUIPS / AUTOLIDERATGE S.4.1 ANTICIPACIÓ – ANTICIPACIÓ I GESTIÓ DEL CANVI S.3.1 EMPODERAMENT – FOCUS EN RESULTATS H CLIENTS CIB S.5.1 DIVERSITAT – IMPULS DE LA DIVERSITAT H MODELS FINANCERS H INVESTIGACIÓ DE TENDÈNCIES I IMPACTE DE LA IA EN EL NEGOCI H NEGOCIACIÓ CIB H COMUNICACIÓ I RELACIÓ D'ALT NIVELL H SERVEIS INNOVADORS H IA LITERACY