Diretor de Arte Pleno

Job description

Fundada em 2004, a **OLIVER** é a primeira e única empresa no mundo especializada em criar, construir e operar agências in-house e ecossistemas de marketing sob medida para marcas. Com mais de 300 clientes em 48 países, nosso modelo único impulsiona a criatividade e a eficiência, permitindo a entrega de soluções personalizadas que ressoem profundamente com o consumidor. Como parte do **The Brandtech Group**, estamos na vanguarda do uso de tecnologias de IA de ponta para revolucionar a forma como criamos e entregamos resultados. Nossas soluções de IA aumentam a eficiência, estimulam a criatividade e impulsionam a tomada de decisões mais bem informadas, capacitando nossas equipes a produzirem resultados inovadores e impactantes. ### A OPORTUNIDADE Esta é uma oportunidade de ingressar no estúdio criativo da OLIVER no Brasil, como Art Director(a), entregando design editorial e comunicação visual para um cliente de referência no setor tecnológico. Você fará parte de um time multidisciplinar, colaborando diretamente com Project Managers, Copywriters e IAMs transformando informações complexas em materiais visuais claros, precisos e consistentes. O olhar apurado para design de informação e sua capacidade de manter padrão visual elevado em múltiplos entregáveis serão centrais para o sucesso nessa posição. --- ### O PAPEL Como Diretor de Arte, você é responsável pela criação e direção de arte de materiais digitais e impressos, com foco em criação de infográficos, relatórios visuais, PDFs e ativos editoriais. Esta é uma posição de entrega independente, com colaboração próxima com outras disciplinas criativas e com o time de cliente. O foco não é social media ou produção audiovisual. O diferencial aqui é design de informação, hierarquia visual e materiais que educam e comunicam com clareza, especialmente em contextos regulatórios e científicos. --- ### O QUE VOCÊ VAI FAZER - Criação e desdobramento de campanhas e materiais online e offline, garantindo coerência visual e qualidade de entrega em todas as plataformas - Criar e produzir infográficos, relatórios, PDFs, apresentações e demais materiais editoriais com alto padrão visual e técnico - Participar de sessões de briefing e brainstorming, contribuindo com referências e ideias que elevam o trabalho do time - Colaborar com PM, Copy e IAM para garantir alinhamento com os objetivos de cada projeto e cumprimento de prazos - Manter consistência visual e aderência às guidelines da marca em todos os entregáveis - Incorporar feedbacks com agilidade, refinando e otimizando outputs criativos ao longo do processo - Aplicar motion gráfico básico em ativos digitais quando necessário - Integrar ferramentas de AI generativa ao fluxo de trabalho do estúdio, contribuindo para a infraestrutura de AI da equipe --- ### O QUE VOCÊ TRAZ - Proficiência em inglês — obrigatório para colaboração diária com colegas e clientes - Portfólio com trabalhos editoriais, infográficos, relatórios e materiais de design de informação — experiência em design para tecnologia, informativo ou B2B corporativo é muito bem-vinda - Domínio avançado de Adobe Creative Suite: Photoshop, Illustrator, InDesign e Acrobat - Organização, atenção a detalhes e capacidade de gerenciar múltiplos projetos em paralelo - Perfil colaborativo, com comunicação clara e receptividade a feedback **Diferenciais (nice to have)** - Conhecimento de Figma ou ferramentas similares para desdobramento de peças - Motion gráfico básico — After Effects ou similar - Experiência com materiais de print e produção gráfica --- ### GEN AI & AGENTIC THINKING - Proficiência com ferramentas de Gen AI aplicadas ao design visual - Abertura para incorporar AI em fluxos de trabalho criativos, mantendo qualidade e curadoria humana dos outputs - Abordagem sistemática para resolução de desafios criativos e de projeto - Capacidade de avaliar criticamente resultados gerados por AI e aplicar julgamento criativo próprio #ReqID18599 #OLATAM Nossos valores moldam tudo o que fazemos: **Ambição** para ter sucesso **Imaginação** para ultrapassar os limites do que é possível **Inspiração** para fazer um trabalho inovador Estar **sempre aprendendo e ouvindo** para entender **Focar em Resultados** para superar as expectativas Ser **ativamente pró-inclusivo e antirracista** em nossa comunidade, clientes e criações *Nosso processo de recrutamento não utiliza recursos de inteligência artificial. A avaliação, seleção e tomada de decisões sobre os candidatos são realizadas sem o uso de inteligência artificial.* *OLIVER, parte do The Brandtech Group, é uma empresa que oferece igualdade de oportunidades, comprometida a criar um ambiente de trabalho inclusivo onde todos os funcionários são incentivados a alcançar seu pleno potencial, cujas diferenças individuais são valorizadas e respeitadas. Todos os candidatos serão considerados para contratação, sem qualquer distinção de raça, etnia, religião, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, idade, neurodivergência, status de deficiência ou qualquer outra característica protegida pelas leis locais.* *A OLIVER estabeleceu metas ambientais ambiciosas em torno da sustentabilidade, com objetivo de reduzir emissões de gases e pegada de carbono. Coletivamente, trabalhamos em direção à nossa missão, incorporando a sustentabilidade em todos os departamentos e em todas as etapas do ciclo de vida do projeto.*