Ejecutivo/a de Ventas AutoMarket (CDMX)

Job description

Fecha límite para apuntarse: 2026-08-05 ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional? BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores. ¿Qué estamos buscando? Ejecutivo/a de Ventas AutoMarket 1. Objetivo y Responsabilidades Clave Gestionar el ciclo comercial end-to-end (compradores y vendedores) en canal presencial y remoto, brindando asesoría consultiva, colocación de crédito automotriz y garantizando una experiencia de cliente de excelencia para el cumplimiento de metas comerciales. Gestión y Cierre: Prospectar, perfilar, negociar y cerrar la compraventa de vehículos y el otorgamiento de crédito bajo lineamientos BBVA. Asesoría Integral: Guiar en la selección del auto, esquemas de financiamiento y trámites vehiculares. Administración: Controlar expedientes, citas y actualizar el CRM con rigor operativo. 2. Retos del Puesto Multitask de prospectos en distintas etapas y ciclos de venta prolongados. Conversión efectiva de prospectos a cierres mediante asesoría consultiva. Dominio continuo del mercado automotriz (seminuevos) y financiero. 3. Requisitos y Competencias Experiencia: Mínimo 2 años en ventas de ciclo completo (prospección a cierre), gestión de CRM y cumplimiento de metas. Deseable: Experiencia en seminuevos, sector automotriz o banca comercial. Conocimientos: Manejo de CRM, Excel intermedio, crédito automotriz básico, trámites vehiculares y nociones generales de mecánica/marcas. Competencias: Orientación al cliente, negociación, comunicación efectiva, disciplina operativa y resiliencia. Ubicación y Zona de Cobertura Zonas preferentes de residencia / movilidad: Zona Sur, Patriotismo , Satelite y Reforma (CDMX). En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto. En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos. *Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada. BBVA: Transformando sueños en oportunidades 💙 ¿Listo(a) para crear juntos?