營運長特助｜Executive Assistant

Job description

為什麼是 AmazingTalker？ 在多數公司，法務是「被動防守」的角色——等問題發生才介入。但在 AmazingTalker，我們正在建立一個能「主動預判風險、加速商業決策」的法務體系。 作為營運長特助，你不只是審合約的人，而是 COO 在法務與風控領域的延伸大腦。當我們跨足新市場、啟動跨國併購、設計新商業模式時，你會是第一個被諮詢的人。2024 年我們完成了 HiLink Inc. 的併購，未來還有更多跨國佈局等著發生——這些都需要你的參與。 如果你想從「處理文件」進化到「影響決策」，這裡會是你最好的起點。 About the Role 你將直接向營運長彙報，負責 AmazingTalker 集團的法務與風險控管工作。 核心職責包括： - 合約風險分流與審閱：建立合約分級制度，判斷哪些需要內部處理、哪些需要外部律師介入 - 外部律師事務所協作：擔任公司與外部法律資源的橋樑，管理案件進度與成本 - 集團文件審閱：處理跨國子公司的法律文件，確保各地合規 - 公司風險控管：識別潛在法律與營運風險，提出預防方案 - 跨國集團策略支援：參與新市場進入、併購、合作案的法務評估 你會與產品、商務、財務等團隊密切合作，確保商業決策有足夠的法律支撐。 The Journey 1 個月內： - 熟悉 AmazingTalker 的商業模式、組織架構與現有合約類型 - 了解目前的法務流程與外部律師合作模式 - 開始獨立處理標準化合約的審閱 3 個月內： - 建立合約風險分流的 SOP，提升審閱效率 - 獨立管理 1-2 個外部律師事務所的合作案件 - 開始參與跨國法務議題的討論 6 個月內： - 成為 COO 在法務議題上的主要諮詢對象 - 主導建立公司風險控管機制 - 參與集團策略層級的法務評估與決策 What We Need 法律相關科系畢業，或具備法務相關工作經驗 熟悉商業合約審閱（經銷、授權、服務合約等） 能以中英文進行書面溝通 具備基本的風險評估與判斷能力 能獨立作業，主動回報進度與問題 Strong Pluses 有律師事務所或企業法務經驗 熟悉跨國公司法務運作（如子公司設立、跨境合約） 有科技業或新創公司法務經驗 具備英文合約審閱能力 對商業模式有興趣，不只看法律條文 Why Us 直接影響決策 ：你不是埋在文件堆裡的法務，而是參與商業策略的一員 跨國視野 ：服務來自 200+ 地區的用戶，法務議題天然具備國際性 快速成長 ：A 輪募資 1,550 萬美元、Forbes Asia 百大新銳，公司成長帶動你的成長 扁平文化 ：直接向 COO 彙報，想法能快速被聽見與執行 完整資源 ：有外部律師事務所支援，你專注在判斷與策略，不用一個人扛所有事 工作福利 病假、事假政策優於勞基法 週休二日、國定假日連休不補班 15 天特休假，每年增加 1 天 彈性上下班（上班 9:00–12:00，下班 18:00–21:00） 重訓器材、瑜珈教室、拳擊擂台、冥想室 每週拳擊課、瑜珈課 內部圖書館定期採購書籍 豪華按摩椅、懶骨頭、PS4、Switch 整復治療服務 人體工學辦公椅、站桌與升降桌 工作條件 工作地點：新北市（全辦公室） 工作時間：週一至週五，彈性上下班 工作模式：全職正職 月薪 ： 40,000 至 55,000 NTD 14 個月薪資 年薪 ：560,000 至 770,000 NTD