Global Spare Parts Planner (m/w/d) - befristet für 2 Jahre

Job description

Bei GEA in Oelde entwickeln und fertigen wir hochmoderne Zentrifugen und Trenntechnologien auf einem 85.000 m² großen Produktionsgelände. Unsere Lösungen – darunter Separatoren, Dekanter und komplette Systemlösungen – ermöglichen die effiziente Trennung von Flüssigkeiten und Feststoffen und unterstützen weltweit unterschiedlichste Industrien. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Global Spare Parts Planner (m/w/d) - befristet für 2 Jahre. Responsibilities / Tasks Supply Chain Planning im internationalen Umfeld Betreuung und Anwendung der Spare-Parts-Planning-Software Bestandsoptimierung bei gleichzeitig hohem Service Level Sicherstellung der Materialverfügbarkeit auf strategischer Ebene Beratung und Lead Key User im Bereich Material Planning Sicherstellung der Stammdatenqualität und der Planungsparameter im ERP-System Ansprechpartner für dispositive Fragestellungen innerhalb der globalen Supply Chain Analyse und Optimierung unserer Supply-Chain-Prozesse Mitarbeit in internen Supply-Chain-Projekten Kontinuierliche Optimierung logistischer KPIs Enge Abstimmung mit IT, Lieferanten und weltweiten GEA-Standorten Your Profile / Qualifications Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens, der Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management, idealerweise in einem internationalen Umfeld Fundierte Kenntnisse in SAP MM, SAP SD sowie SAP APO Erfahrung im Demand Planning und Forecasting sowie im Umgang mit Planungsprozessen Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel und sicherer Umgang mit komplexen Datenanalysen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen, datengetriebenen Entscheidungen und Big-Data-Analysen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Internationale Reisebereitschaft von bis zu 10 % Was wir bieten: Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie 30 Urlaubstage pro Jahr Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche Moderne Benefits: u. a. Fahrradleasing über JobRad, hochwertige IT-Ausstattung, betriebliche Altersvorsorge Kantine mit abwechslungsreichen und hochwertigen Speisen Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten : Umfangreiche Weiterbildung und strukturierte Einarbeitung Zukunftssicherheit: Arbeiten in einem innovativen, global erfolgreichen Unternehmen Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird bei der Stellenausschreibung auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung verzichtet. Die Stellenausschreibung richtet sich aber ausdrücklich an alle Menschen, gleich welchen Geschlechtes sowie auch an Menschen ohne Geschlechtseintrag. Did we spark your interest? Then please click apply above to access our guided application process.