Initiativbewerbung

Job description

Unsere Mission Alle 3 Sekunden erkrankt ein Mensch auf der Welt an Demenz. Angesichts einer wachsenden und auch immer älter werdenden Bevölkerung in fast allen Ländern, wird die Zahl der Demenzkranken von 55 Millionen auf 78 Million bis 2030 und auf 139 Millionen bis 2050 ansteigen. Die Weltgesundheitsorganisation stuft Demenz als eine Priorität für die öffentliche Gesundheit ein. Derzeit ist die Krankheit jedoch nach wie vor nicht heilbar, obwohl neue, vielversprechende Therapieansätze derzeit in verschiedenen klinischen Studien überprüft werden. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, eine frühzeitige medizinische Bewertung und Überwachung von Gedächtnisproblemen, die in Zusammenhang mit einer Alzheimer Erkrankung stehen, zu ermöglichen. Deshalb haben wir kognitive Tests entwickelt, die in eine App eingebettet sind und in der Forschung oder im Gesundheitswesen eingesetzt werden können. Wie du mitwirken kannst Du hast keine passende Position für dich finden können und bist der Meinung das du gut zu neotiv passt? Bewirb dich gerne einfach initiativ bei uns und lass uns in deiner Bewerbung wissen, wonach du auf der Suche bist und was du dafür mitbringst! Wir sind immer auf der Suche nach neuen Talenten, die unsere Vision unterstützen und die Digitalisierung im Bereich Gesundheit vorantreiben wollen. Was du mitbringst Beschreibe in deinem Anschreiben, welche Rolle oder Aufgaben du dir bei neotiv vorstellen könntest und was du dafür mitbringst. Grundsätzlich solltest du Lust auf ein junges Unternehmen mit Start-Up-Flair haben und Interesse an digitaler Gesundheit mitbringen. Was wir dir anbieten Wir überzeugen als Team! Und du hast die Möglichkeit dich voll einzubringen. Eine informelle Arbeitsumgebung mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten und ein hoher Urlaubsanspruch Du entscheidest: Arbeiten aus dem Homeoffice oder im Büro mit hochwertiger Büroausstattung Regelmäßige Team-Meetings und Team-Events (offline und online) Einen strukturierten Onboardingprozess, geregelte Feedbackgespräche und bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote nach Absprache Monatliche Creative Freedom Days, bei denen du dich vollkommen deiner persönlichen Entwicklung widmen kannst! Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke im Büro gehören für uns selbstverständlich dazu Ein großartiges Team, was Freude an der Arbeit hat und gleichzeitig einen hohen Anspruch an Qualität und Professionalität Professionelle Zusammenarbeit mit renommierten Wissenschaftler:innen von führenden Institutionen Dein Kontakt Wir freuen uns auf die Zusendung deiner Unterlagen, bestehend aus Anschreiben und tabellarischem Lebenslauf, an unser People & Culture Team. Gern beantworten wir auch im ersten Kontakt per E-Mail oder Telefon deine offenen Fragen!