Initiativbewerbung

Job description

**WER WIR SIND** … ist nicht so wichtig, wie das, was wir gemeinsam aus uns machen! Bei uns zählt, dass wir als Team wachsen und gemeinsam Großes erreichen. Unser Erfolg basiert auf der einzigartigen Kombination unserer unterschiedlichen Fähigkeiten und Perspektiven. **WAS WIR BIETEN** ... ist viel! Als Branchenplayer, als Arbeitgeber, als Partner und als Team. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert. Hier einige Beispiele: - Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeiten und bis zu fully remote möglich - Workation: Bis zu 12 Wochen im EU-Ausland arbeiten - Mobilität: Jobbike-Leasing, E-Ladestationen, ÖPNV-Ticket - Gesundheitsförderung: Sportkurse, wie Yoga und Laufgruppen, eine Betriebsärztin und höhenverstellbare Schreibtische **WIE DU BIST** ... ist wichtiger als das, was DU bisher gemacht hast! Folgende Eigenschaften werden in unseren Teams besonders geschätzt - Kreativität und Innovationsgeist - Eigenverantwortung und Proaktivität - Offenheit und Lernbereitschaft - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke **WIE DU DICH BEWIRBST** Zeig uns, wer DU bist, was DU machen willst und warum DU zu uns passt: Bewirb dich auf dem Weg, der zu DIR passt: - Online: Klassisch über das [Stellenportal](https://eucon.softgarden.io/applications/204cae5f-2d55-4f83-85bc-acb6741a8ef3?1&isEditMode=false&isNew=true&l=de) - Per E-Mail: Mit deiner individuellen Bewerbung an [karriere@eucon.com](mailto:karriere@eucon.com?subject=Eucon%20Initiativbewerbung) - Social Media: Mit einem Link zu deinem LinkedIn- oder Xing-Profil - Du willst es mal anders: Stell dich z.B. mit einem Video vor, sag uns was du von einem neuen Job erwartest und sende es an [karriere@eucon.com](mailto:karriere@eucon.com?subject=Eucon%20Initiativbewerbung) Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir die Zukunft zu gestalten! Vielfalt bei Eucon bedeutet, die Fülle von Talenten, Meinungen, Denkweisen, Fähigkeiten und Eigenschaften unserer Mitarbeitenden in allen Bereichen unseres Unternehmens zu fördern. Uns kommt es darauf an, ob Mitarbeitende mit ihren Fachkompetenzen überzeugen und ob sie von ihrer Persönlichkeit, ihren individuellen Stärken und Schwächen in unser Team passen. Andere Kriterien spielen für uns keine Rolle. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, ungeachtet des Alters, der sozialen Schicht, der Geschlechtsidentität, der sexuellen Orientierung, Nationalität und/oder Religionszugehörigkeit der Bewerbenden und begrüßen euch gerne in unserem Team.