Initiativbewerbung alle Bereiche

Job description

Deine Position und Dein Impact Du findest, dass Du das fehlende Puzzleteil für e2n bist – auch wenn gerade keine passende Stelle ausgeschrieben ist? Dann sag uns, warum wir Dich kennenlernen sollten. Ob in der Entwicklung , im Customer Relations , im Marketing , im Backoffice oder im People&Organization Team oder in einem ganz anderen Bereich – wir sind immer auf der Suche nach engagierten, neugierigen und kreativen Köpfen, die mit uns gemeinsam wachsen wollen. Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten Du erkennst Potenziale und hast eine Vision Du entwickelst Dich weiter – und uns gleich mit Du übernimmst Verantwortung Du bist klar in Kommunikation und Haltung Du hast den Mut, Dinge zu hinterfragen Du hast einen Fokus Du arbeitest gerne im Team Dein Profil Fachliches Know-how in Deinem Bereich – oder die Motivation, es Dir anzueignen Leidenschaft für digitale Lösungen Eigeninitiative, Teamgeist und Kommunikationsstärke Den Wunsch, Verantwortung zu übernehmen und etwas zu bewegen Idealerweise erste Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden und modernen Tools Das erwartet Dich bei uns! Modernes Arbeitsumfeld – Stylische Büros in Würzburg mit neuester Technik 28 Tage Urlaub , plus 24.12. + 31.12. als freie Tage Hybrides Arbeiten – Homeoffice ist jederzeit möglich Attraktives Gehalt – Einstiegsgehalt ab 50.000 € / Jahr (Vollzeit) Weiterbildung – 10 Weiterbildungstage pro Jahr für Deine persönliche und fachliche Entwicklung Flache Hierarchien – Offene Türen, kurze Entscheidungswege & ein starkes Teamgefühl Intensives Onboarding & Mentoring – Ein eigener e2n Buddy begleitet Dich beim Start und hilft Dir, Dich schnell einzuleben Eigenverantwortliches Arbeiten: Bringe Dich und Deine Ideen aktiv ein. Team-Spirit – Gemeinsame Konferenzbesuche, Afterwork-Events, Betriebsfeiern, Sportmöglichkeiten Mitarbeitenden-Benefits – Business Bike, SpenditCard, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Getränke, Kita-Zuschuss und vieles mehr! Vierbeinige Feelgood Manager*innen: Hunde sind bei uns im Büro vorhanden und willkommen Bereits? Los geht es! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Sag uns, warum gerade Du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Deine Kontaktperson Johanna Scholz P&O Managerin Recruiting +49 931 / 730 440-31