Internal Sales Representative Benelux

Job description

Wie is DESOTEC? DESOTEC, opgericht in 1990, is de Europese marktleider in mobiele filtratie-oplossingen en bouwt sinds 2023 een sterke en groeiende aanwezigheid uit in de Verenigde Staten. Dankzij het unieke, flexibele, circulaire serviceconcept en uitgebreide expertise ontzorgt DESOTEC industriële klanten en helpt het industrieën om te groeien, sterker te presteren en tegelijk de milieu-impact van hun activiteiten te verkleinen. Het klantenbestand van DESOTEC breidt zich uit dankzij een sterke focus op 24/7 service en de toewijding om altijd de beste oplossing voor en met de klant te vinden. DESOTEC telt zo’n 450 werknemers, die zich allemaal inzetten om de planeet te helpen beschermen door positieve ecologische verandering te stimuleren in diverse industrieën. DESOTEC maakt daarnaast deel uit van de internationale Zweedse investeringsgroep EQT. In 2026 haalde het bedrijf ook voor het tweede jaar op rij EcoVadis Gold voor zijn duurzaamheidsprestaties en behoort het daarmee tot de top 5% wereldwijd. Meer informatie is beschikbaar op . Volg @desotec op LinkedIn, Facebook en Instagram. Jouw taken & verantwoordelijkheden? Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze (potentiële) B2B-klanten in de Benelux, zowel telefonisch als schriftelijk, en bouwt duurzame relaties met hen op door een professionele en klantgerichte service te garanderen. Je behandelt nieuwe (commerciële) aanvragen en stelt offertes op in nauwe samenwerking met onze Sales Engineers. Je maakt bestellingen aan in ons ERP-pakket (Microsoft Dynamics). Je volgt klanten en prospecten op via ons CRM-systeem (Salesforce). Actieve prospectie maakt geen deel uit van het takenpakket, tenzij dit zou aansluiten bij je eigen interesses. Wie ben jij? Je hebt minimaal een bachelordiploma of hebt relevante ervaring in B2B interne sales in een industriële, internationale context. Je spreekt en schrijft vlot in het Nederlands, Frans en Engels . Andere talen zoals Duits, Pools, Spaans of Italiaans zijn een pluspunt. Je werkt vlot met de Microsoft Office -toepassingen. Ervaring met ERP- en CRM-systemen is een pluspunt, maar geen must. Je combineert een sterke servicegerichtheid met een commerciële mindset. Je bent hands-on en helpt collega's spontaan waar nodig. Je bent communicatief sterk en haalt energie uit klantencontact. Je werkt nauwkeurig en gestructureerd . Je hebt een brede interesse in alles wat technisch en duurzaam is. Kun je niet álles afvinken, maar herken je jezelf wel helemaal in onze drie kernwaarden Teamwork, Excellence en Devotion , dan raden we je zeker aan om een kans te wagen! Hoe ziet je team eruit? Door de verdere groei van onze activiteiten zijn we op zoek naar een extra collega om ons Internal Sales-team te versterken. Als Internal Sales Representative Benelux vervoeg je een internationaal team van ca. 20 fantastische Internal Sales collega’s in Skyline Park in Izegem. Je rapporteert aan de Customer Service Manager Europe. What's in it for you? Natuurlijk krijg je in ruil voor je tomeloze inzet en enthousiasme heel wat terug: Een competitief loon: Wij garanderen jou een (meer dan) marktconform brutoloon, afhankelijk van je ervaring. Extralegale voordelen : Om je loonpakket te optimaliseren, kan je rekenen op een smartphone met gsm-abonnement, een mooie netto-onkostenvergoeding, maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering (via AG Insurance), niet-recurrente CAO90-bonus, twee jaarlijkse brutopremies en de mogelijkheid tot fietsleasing na 6 maanden in dienst. Cafetariaplan: Je kan een deel van je eindejaarspremie omzetten in voordelen die aansluiten bij jouw specifieke behoeften, zoals extra verlof, multimedia of een leasefiets. Dit geeft jou de vrijheid om je loonpakket te personaliseren op een manier die écht bij jou past, binnen het toepasselijke wettelijke kader. Work-life-balance / hybrid working: Je werkt tijdens flexibele uren en krijgt de vrijheid om – na een inwerkperiode van 6 maanden – ook telkens 2 dagen per week in je home office te vertoeven. Vrij in te plannen verlof: Bij DESOTEC is er g een collectieve sluiting. Je geniet van 29 betaalde vakantiedagen en hebt de vrijheid om daarbovenop nog 10 onbetaalde vakantiedagen op te nemen. Zo kun je je aantal volledig vrij in te plannen vakantiedagen optrekken tot wel 39 dagen! Groeien als (actieve) kool: Je krijgt alle kansen om je te verdiepen in je nieuwe rol, maar evengoed om persoonlijk en professioneel te groeien via een uitgebreid opleidingsaanbod. Blijf actief & sociaal: Als collega met een vast contract kan je elke week genieten van één gratis groepsles of sportactiviteit bij Vision 21 in Roeselare, met onder andere boksen, pilates, spinning, padel en meer. Kortingen via partnerships : Via Benefits at Work krijg je kortingen bij Center Parcs, Zalando, , Krëfel, Decathlon en veel meer. Fun en ontspanning: Je wordt regelmatig uitgenodigd voor een van de vele afterworks en andere leuke activiteiten. Elk team krijgt ook een teambuildingbudget – jullie bepalen zelf hoe je dat besteedt! Gestructureerde onboarding: We voorzien voor elke nieuwe collega een gepersonaliseerd onboardingplan, zodat je vanaf dag één vlot integreert in je team, onze tools en de missie van DESOTEC.