International relation manager F/H

Job description

Contexte: Dans le cadre d'un remplacement, le Décanat programmes recherche un/une: International relation manager (CDI à temps plein) Ce que nous attendons de vous : Fidéliser et animer les partenaires académiques existants sur la zone géographique définie Promouvoir la mobilité internationale (entrante et sortante) tous programmes auprès des étudiants/étudiantes sur sa zone géographique Identifier et développer de nouveaux partenaires académiques en respectant les critères de sélection, en coordination avec les directeurs/directrices de programme Mettre en place des nouvelles formes de mobilités internationales et promouvoir des produits type « summer school », free movers… auprès des partenaires et des nouvelles cibles Être en interface avec les équipes de la mobilité internationale et ISO Participer aux conférences mondiales annuelles NAFSA, APAIE, EAIE … (rencontre avec les partenaires actuels et identification de nouveaux partenaires) Poursuivre l’utilisation de l’outil MOL et sa mise à jour Faire de la veille et participer à la définition de la stratégie de développement international Ce que nous recherchons : Issu/Issue d'une formation Bac+3 ou expérience professionnelle équivalente Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (Pack Office) Vous avez un niveau d'anglais bilingue (C2) Votre connaissance du monde académique est un plus Vous avez une bonne capacité d’adaptation , ouvert d’esprit , avec un bon relationnel Votre rigueur, votre autonomie, votre réactivité font de vous le/la candidat/candidate idéal/idéale Ce que vous y gagnerez : Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans) Être en lien avec une population internationale et multiculturelle Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle Faire partie d’une structure qui est engagée dans le programme Employeur Pro Vélo qui favorise les déplacements domicile – travail à vélo 7 semaines de congés payés et 5 jours de RTT par an Basé/Basée sur le campus siège à Lyon