kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) in der Finanzbuchhaltung

Job description

Sie verfügen über eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, haben Freude am Umgang mit Zahlen und möchten Ihre Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung in einem sinnstiftenden Umfeld einsetzen? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Zur Verstärkung unserer Finanzbuchhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d), der mit Fachkompetenz, Zuverlässigkeit und Teamgeist zum wirtschaftlichen Erfolg unseres Krankenhauses beiträgt. **Das sind Ihre Aufgaben:** - sachgerechte Verarbeitung täglicher Geschäftsvorfälle unter Beachtung handels- und steuerrechtlicher Vorschriften - Bearbeitung des Mahnwesens und des Zahlungsverkehrs - regelmäßige Kontenklärung und -analyse - Haupt- und Nebenbuchhaltung (insbesondere Anlagen-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung) - Mitwirkung an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach KHBV und HGB - Weiterentwicklung des Berichtswesens und Verfahrensanweisungen - Einbindung in Sonderprojekte - kaufmännische Planung und Abrechnung der betriebseigenen Kindertagesstätte **Das erwarten wir:** - abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Ausbildung zum Bilanzbuchhalter von Vorteil bzw. gewünscht - aber nicht gefordert - idealerweise Berufserfahrung im Krankenhausumfeld und Kenntnisse der Krankenhausfinanzierung - sehr gute Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen - Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware (vorzugsweise E&S) - routinierter Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel - Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Vertrauenswürdigkeit - ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit **Das bieten wir Ihnen:** - anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung - eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team - Vergütung nach dem Haustarifvertrag - interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten - flexible Arbeitszeit (mit Kernarbeitszeit) - 30 Urlaubstage, 70% Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge - Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements - Mittagsversorgung in unseren Betriebsrestaurants - kostenfreie Mitgliedschaft im Fitnessstudio - Betriebskindergarten, Bike-Leasing sowie Jobticket Die Stelle ist unbefristet mit 35h/Woche zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach dem Haustarifvertrag in der EG 5. Für einen ersten Kontakt und bei Rückfragen stehen Ihnen die Leiterin Financial Services, Frau Carina Förster (0 36 71 / 54 1332) und die Leiterin der Finanzbuchhaltung, Frau Stefanie Kuhlmann (0 36 71/ 54 1120) zur Verfügung. Schwerbehinderte (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.