Manager département architecture d'entreprise F/H

Job description

Living your own life with Swiss Life Swiss Life is a leading player in insurance and wealth management, with a recognized position as a private asset management insurer. Our approach is comprehensive in life insurance, private banking, financial management, as well as health, provident and damage. A global approach, because the essence of our profession is to accompany each life course, private and professional. Thanks to personalized advice, based on proximity, listening and pedagogy, we build every day a relationship of trust with each of our customers, individuals and companies. As a responsible company, we are committed to a sustainable development approach, whose ambition is to enable current and future generations to live according to their own choices. #YourLife Lieu : Puteaux Type de contrat : CDI Expérience exigée : À partir de 15 ans d’expérience dans les systèmes d’information Votre environnement de travail Rejoignez la Direction Architecture, au sein de la Division DSI & Data, et prenez une place centrale entre stratégie, métiers et technologies. Relais opérationnel du Directeur de l’Architecture, vous transformez les ambitions de l’entreprise en orientations concrètes pour le Système d’Information. Vous travaillez au quotidien avec les Métiers, la Transformation, l’Innovation, les Risques et les équipes de la DSI & Data. Vous managez une équipe d’environ huit architectes , répartie entre Puteaux et la région lilloise. Vous représentez l’Architecture dans les instances de gouvernance et auprès des décideurs. Vous rassemblez les parties prenantes autour de trajectoires lisibles et de choix durables. Vous agissez au cœur des transformations liées aux processus, à la Data, à l’automatisation et à l’Intelligence Artificielle. Vos missions Vous dirigez l'équipe d’Architecture d’Entreprise et lui donnez un cap clair, des priorités et les moyens d’agir. Votre objectif : traduire la stratégie en trajectoires SI cohérentes, réalistes et créatrices de valeur. Aux côtés des Métiers et des équipes de la DSI & Data, vous conseillez les parti es pre nant e s sur les sujets structurants en conciliant ambition, coûts, risques et pérennité. Vous faites évoluer les pratiques, renforcez la valeur ajoutée de l’Architecture et mobilisez votre équipe autour des transformations à venir. Définir et porter la stratégie d’Architecture d’Entreprise avec le Directeur de l'Architecture et le CoDir DSI & Data . Garantir la cohérence du SI dans ses dimensions Métier, Applicative, Technologique, Data et Sécurité. Construire les trajectoires d’évolution et guider les directions dans leurs arbitrages majeurs. Faire appliquer et évoluer le cadre d’architecture , ses principes, ses standards et sa gouvernance. Piloter les instances d’architecture et sécuriser les décisions et engagements structurants. Simplifier et rationaliser le patrimoine applicatif pour en renforcer la maîtrise et la pérennité. Accélérer l’adoption de solutions pertinentes autour des processus, de la Data, de l’automatisation et de l’IA. Piloter votre département et faire grandir votre équipe par la confiance, le coaching et la coopération. Votre profil S'il y a b ien u ne c hose q u'on n e c hoisit p as d ans s a v ie, c 'est s on p rénom. En r evanche, r ien n 'empêche d e v ouloir « S'en f aire u n » Architecte expérimenté devenu manager, ou manager doté d’une solide culture de l’architecture, vous combinez hauteur de vue, cu riosit é , leadership et pragmatisme. Vous aimez clarifier les sujets complexes, prendre position et mobiliser une équipe d’experts autour d’un cap commun. Diplômé d’un Bac +5 en ingénierie ou informatique, vous justifiez d’au moins 15 ans d’expérience dans les systèmes d’information ou l’architecture. Vous maîtrisez l’Architecture d’Entreprise et comprenez les enjeux liés au dévelo ppement des applications, à l’ é v olution de s technologies, à l'intégration de systèmes, aux opérations IT, à la Data, au cloud, à la sécurité et à l’IA. Vous savez décider avec discernement , en conciliant innovation, faisabilité, risques et vision à long terme. Vous savez mener plusieurs sujets de front , en priorisant, en déléguant et en gérant les attentes des parties prenantes . Vous fédérez et influencez avec naturel , grâce à un leadership affirmé et à de solides qualités relationnelles. Envie de passer à l'action ? Postulez ! Maude, étudiera votre candidature avec attention dès réception.