Mid Agile Delivery Manager

Job description

**Habilidades clave:** Agile Delivery, Scrum, DevOps, DevSecOps, ITIL, COBIT, Gestión de Proyectos, Microservicios, KPIs. **Experiencia:** +5 años de experiencia. **Ubicación:** Perú. **Modalidad:** Hibrido. En **Coforge** estamos buscando **Mid Agile Delivery Manager (#21743)** con el siguiente perfil. ### **Responsabilidades principales** - Liderar la entrega de software dentro de equipos multidisciplinarios. - Gestionar y coordinar despliegues en ambientes productivos. - Facilitar ceremonias ágiles y promover la adopción de buenas prácticas de trabajo. - Impulsar la mejora continua y asegurar el cumplimiento de estándares de calidad en la entrega de soluciones. - Remover impedimentos y gestionar riesgos que puedan afectar la ejecución de iniciativas. - Realizar seguimiento de OKRs, KPIs, Lead Time y Cycle Time. - Gestionar dependencias entre equipos y proyectos. - Apoyar la priorización del backlog considerando valor de negocio e impacto técnico. - Actuar como facilitador entre equipos técnicos, stakeholders y áreas de negocio. - Promover prácticas orientadas a la eficiencia operativa y transformación organizacional. ### **Requisitos indispensables** - Experiencia en liderazgo ágil y gestión de entrega de software. - Experiencia facilitando ceremonias bajo metodologías ágiles. - Conocimiento de gestión de proyectos y seguimiento de indicadores de desempeño. - Experiencia en gestión de riesgos, dependencias y planificación de iniciativas. - Conocimiento de procesos del ciclo de vida de desarrollo de software. - Experiencia en implementación de soluciones DevOps y DevSecOps. - Conocimiento de integración y despliegue continuo (CI/CD). - Conocimiento de arquitecturas basadas en microservicios. - Experiencia en gestión de procesos y mejora continua. - Conocimiento de marcos de gobierno y gestión de servicios como ITIL y COBIT. - Experiencia en análisis funcional o soporte de aplicaciones. - Experiencia en análisis y diseño de KPIs. - Conocimiento de gestión de proyectos basada en buenas prácticas PMI. - Experiencia en proyectos de modernización tecnológica o migración de plataformas. - Capacidad para comunicarse efectivamente con stakeholders y equipos multidisciplinarios. - Comprensión de conceptos técnicos de desarrollo de software. ### **Requisitos deseables** - Certificaciones en gestión de servicios de TI. - Certificaciones en gobierno de TI. - Certificaciones ágiles como Scrum Master, SAFe o similares. - Experiencia liderando iniciativas de transformación digital. - Experiencia trabajando en entornos financieros o de alta complejidad tecnológica. **Publicado el:** 01-09-2026. ***En Coforge, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones, y no discriminamos en función de la edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, estado socioeconómico o nacionalidad.***