Opertec | Técnico Adjunto de Produção de Gestão e Operação de Edifícios | Braga ou Lisboa (m/f/d)

Job description

Missão de Familia Assegurar o planeamento, organização e execução eficaz e eficiente das atividades administrativas e de suporte à produção no Grupo Casais, garantindo a satisfação do cliente interno / externo pelo cumprimento dos prazos, padrões de qualidade e segurança, através de adequada alocação dos recursos financeiros, humanos, técnicos e materiais e agindo consoante a ética do Grupo e os valores Casais. Principais Responsabilidades 1) Assessorar o Departamento de Produção e a Direção de Negócio; 2) Apoiar a Direção no cumprimento do Projeto, acompanhando os objetivos e as suas principais rubricas: Cronograma e Orçamentos 3) Controlar os processos de pagamento da empresa, com o objetivo de garantir que a empresa mantenha suas obrigações financeiras atualizadas; 4) Orientar e supervisionar o tratamento da informação de gestão, compilando todos os mapas e reportings financeiros que lhe sejam solicitados; 5) Manter atualizada a base de dados de Fornecedores, Colaboradores e Clientes e elaborar pedidos de cotação às empresas; 6) Efetuar análises para desenvolvimento de novos fornecedores que estejam aptos a responder às necessidades da Empresa, dentro das condições de custo e qualidade especificadas; 7) Apoiar e garantir a manutenção da pasta SGI. Requisitos Tempo Experiência: 1 a 3 anos Idioma: Inglês - Avançado Educação Nível de ensino: Nível 3, 4 ou 5 - Curso técnico / profissional Curso de preferência: Gestão, Secretariado, Curso Técnico Construção Civil; Curso Técnico de Produção Agrícola Certificações / Licenças Obrigatórias Verificação de equipamentos de acordo com o DL 50/2025 (Preferencial) No Grupo Casais garantimos que as pessoas da nossa equipa tenham: Programas de Apoio ao Colaborador; Cooperação com equipas flexíveis e dinâmicas que incentivam a tua aprendizagem / os teus conhecimentos Visão no Futuro: crescimento, evolução, industrialização, sustentabilidade; Atividades anuais que promovem o engagement entre colegas / empresas / mercados; Benefícios e Protocolos; Cultura de Segurança. Valorizamos a diversidade e inclusão — esta vaga está aberta a pessoas com deficiência (grau ≥ 60%), nos termos da legislação em vigor (Lei n.º 4/2019).