Product Owner – Retail ERP (Sourcing & Demand) | Product Owner – ERP de détail (Approvisionnement et demande)

Job description

Company Overview Jesta I.S. is a leading provider of ERP solutions for the apparel, footwear, and soft-goods industries. Our Vision Suite and FarsightIQ platforms power global retailers and wholesalers, enabling end-to-end operations across merchandising, planning, supply chain, and omni-channel commerce. We are evolving toward a composable, AI-driven ERP platform , and we are looking for a Product Owner – Sourcing & Demand (S&D) to play a key role in this transformation. Position Summary As a Product Owner, you will own and drive the evolution of our Wholesale Sourcing & Demand system , covering forecasting, demand planning, order lifecycle, and supply chain alignment. You will act as the bridge between business and technology , ensuring delivery of scalable, data-driven, and high-impact product capabilities. This role requires a strong balance of business understanding (retail/wholesale) and technical fluency (data, APIs, integrations, AI-enabled workflows) . Responsibilities Product Ownership & Delivery Own and manage the product backlog for Sourcing & Demand, ensuring alignment with product strategy and business priorities Define, refine, and prioritize epics, features, and user stories with clear acceptance criteria Lead Agile delivery through backlog refinement, sprint planning, reviews, and retrospectives Ensure backlog readiness and predictable sprint execution Business & Stakeholder Alignment Partner with stakeholders across Sales, Planning, Supply Chain, Finance, and Operations to understand business needs and translate them into scalable product solutions Drive cross-functional alignment and manage dependencies across multiple systems and teams Functional & Technical Specification Produce high-quality functional and technical specifications aligned with business objectives and system architecture Ensure requirements address data integrity, system scalability, performance, and security Support integrations with ERP, WMS, OMS, Finance, and external partner systems AI & Data-Driven Product Development Leverage AI-enabled tools (e.g., Microsoft Copilot) to enhance backlog quality, analysis, and documentation Contribute to AI-driven capabilities such as demand forecasting insights, recommendation engines, and workflow automation Collaborate with data and analytics teams to enable data-driven decision-making and personalization Integration & Platform Thinking Ensure alignment with enterprise architecture and composable ERP strategy Work with APIs, microservices, and data flows to enable seamless cross-product integration Collaborate with architects and engineering teams on system design and scalability Quality, Testing & Continuous Improvement Partner with QA teams to define test scenarios and support UAT cycles Monitor product performance through metrics, user feedback, and operational data Continuously improve product quality, usability, and performance User Experience & Workflow Optimization Contribute to improving user experience and operational workflows Ensure solutions are efficient, intuitive, and role-based for wholesale users Qualifications Education & Certification Bachelor’s degree in Business, Computer Science, Engineering, or related field Certified Scrum Product Owner (CSPO) or equivalent certification is an asset Knowledge & Experience 5+ years as a Product Owner or Business Analyst in enterprise software Deep understanding of Agile/Scrum methodologies and product lifecycle management Hands‑on experience in wholesale systems, sales forecasting, demand planning, or supply chain Proficiency with SQL and relational databases (Oracle preferred) Familiarity with ERP, EDI, and OMS integration workflows Prior experience writing clear business and technical requirements Exposure to retail/wholesale software modules (Merchandising, Forecasting, Order Management) Experience collaborating with remote or cross‑regional teams Technical Skills & Abilities Strong analytical and problem‑solving skills Excellent verbal and written communication for both technical and non‑technical audiences Demonstrated leadership and initiative in cross‑functional settings Ability to manage multiple priorities in a fast‑paced environment Comfortable with APIs, XML, data mapping, and enterprise integration Resilient under pressure and committed to delivering high‑impact results Benefits Health coverage (medical, dental, disability, and life insurance) Wellness program (gym membership reimbursement) Professional growth (training platforms, career development fee subsidy, etc.) Company events Referral program Flexible schedule Additional Information Hybrid work model: minimum 2 days per week in the Montreal office Occasional travel to client sites We thank all applicants for their interest; only those shortlisted will be contacted. --------------------- Présentation de l’entreprise Jesta I.S. est un fournisseur de premier plan de solutions ERP destinées aux industries du vêtement, de la chaussure et des biens souples. Nos plateformes Vision Suite et FarsightIQ soutiennent des détaillant·e·s et des grossistes à l’échelle mondiale, en leur permettant de gérer des opérations de bout en bout couvrant le marchandisage, la planification, la chaîne d’approvisionnement et le commerce omnicanal. Nous évoluons vers une plateforme ERP composable et propulsée par l’intelligence artificielle, et nous sommes à la recherche d’une personne occupant le rôle de Product Owner – Sourcing & Demand (S&D) pour jouer un rôle clé dans cette transformation. Résumé du poste À titre de Product Owner , vous serez responsable de l’évolution et de la vision de notre système de Sourcing & Demand pour le secteur du commerce de gros , incluant la prévision, la planification de la demande, le cycle de vie des commandes et l’alignement avec la chaîne d’approvisionnement. Vous agirez comme lien stratégique entre les équipes d’affaires et les équipes technologiques, en assurant la livraison de fonctionnalités produit évolutives, axées sur les données et à fort impact. Ce rôle requiert un solide équilibre entre la compréhension des enjeux d’affaires (détail/gros) et une aisance technique (données, API, intégrations, flux de travail soutenus par l’IA). Responsabilités Gestion du produit et livraison Être responsable du backlog produit pour le domaine Sourcing & Demand, en assurant l’alignement avec la stratégie produit et les priorités d’affaires Définir, raffiner et prioriser les épopées, fonctionnalités et récits utilisateurs avec des critères d’acceptation clairs Piloter la livraison Agile : raffinement du backlog, planification des sprints, revues et rétrospectives Assurer la préparation du backlog et une exécution prévisible des sprints Alignement d’affaires et des parties prenantes Collaborer avec les parties prenantes des équipes Ventes, Planification, Chaîne d’approvisionnement, Finances et Opérations afin de comprendre les besoins d’affaires et de les traduire en solutions produit évolutives Favoriser l’alignement interéquipes et gérer les dépendances entre plusieurs systèmes et équipes Spécifications fonctionnelles et techniques Rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques de haute qualité, alignées sur les objectifs d’affaires et l’architecture des systèmes S’assurer que les exigences tiennent compte de l’intégrité des données, de la performance, de la sécurité et de la capacité d’évolution des systèmes Soutenir les intégrations avec les systèmes ERP, WMS, OMS, Finance et les partenaires externes Développement de produits axés sur l’IA et les données Utiliser des outils propulsés par l’IA (ex. : Microsoft Copilot) pour améliorer la qualité du backlog, l’analyse et la documentation Contribuer au développement de fonctionnalités basées sur l’IA, telles que : des analyses avancées de prévision de la demande des moteurs de recommandations l’automatisation des flux de travail Collaborer avec les équipes de données et d’analytique afin de soutenir la prise de décision fondée sur les données et la personnalisation Intégration et vision plateforme Assurer l’alignement avec l’architecture d’entreprise et la stratégie ERP composable Travailler avec des API, des microservices et des flux de données afin de permettre une intégration fluide entre les produits Collaborer avec les architectes et les équipes d’ingénierie sur la conception des systèmes et leur capacité d’évolution Qualité, tests et amélioration continue Travailler en partenariat avec les équipes d’assurance qualité pour définir les scénarios de tests et soutenir les cycles d’UAT Suivre la performance du produit à l’aide de métriques, des commentaires des utilisateur·rice·s et des données opérationnelles Améliorer continuellement la qualité, l’utilisabilité et la performance du produit Expérience utilisateur et optimisation des flux de travail Contribuer à l’amélioration de l’expérience utilisateur et des processus opérationnels S’assurer que les solutions proposées sont efficaces, intuitives et adaptées aux rôles des utilisateur·rice·s du commerce de gros Qualifications Formation et certification Baccalauréat en administration, informatique, génie ou dans un domaine connexe Certification Certified Scrum Product Owner (CSPO) ou équivalent (un atout) Connaissances et expérience 5 ans et plus d’expérience comme Product Owner ou Analyste d’affaires en logiciels d’entreprise Excellente maîtrise des méthodologies Agile/Scrum et du cycle de vie des produits Expérience concrète avec des systèmes de commerce de gros, la prévision des ventes, la planification de la demande ou la chaîne d’approvisionnement Maîtrise de SQL et des bases de données relationnelles (Oracle un atout) Connaissance des intégrations ERP, EDI et OMS Expérience dans la rédaction d’exigences d’affaires et techniques claires Exposition à des modules logiciels de détail/gros (merchandising, prévision, gestion des commandes) Expérience de collaboration avec des équipes à distance ou réparties géographiquement Compétences techniques et professionnelles Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes Très bonnes aptitudes de communication, à l’oral comme à l’écrit, auprès de publics techniques et non techniques Leadership démontré et esprit d’initiative en contexte interfonctionnel Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement en évolution rapide Aisance avec les API, XML, le mapping de données et les intégrations d’entreprise Résilience sous pression et engagement envers la livraison de résultats à forte valeur ajoutée Avantages Couverture santé (assurance médicale, dentaire, invalidité et vie) Programme bien-être (remboursement abonnement gym) Développement professionnel (plateformes de formation, subvention frais de perfectionnement, etc.) Événements d’entreprise Programme de recommandation Horaire flexible Informations complémentaires Mode de travail hybride : minimum 2 jours/semaine au bureau de Montréal Déplacements éventuels : visites ponctuelles chez les client·e·s Nous remercions tou·te·s les candidat·e·s pour leur intérêt ; seules les personnes présélectionnées seront contactées.