Projektleiter (m/w/d) Bauherrenvertretung

Job description

Ihre Aufgaben: Gemeinsam Zukunft gestalten: Eigenverantwortliche Projektleitung und Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben - von der Erstellung von Machbarkeitsstudien zum Projektbeginn bis hin zur Steuerung der Inbetriebnahme der umgesetzten Projektziele Die Sicherstellung der budget-, termin- und qualitätsgerechten Umsetzung und die kontinuierliche Begleitung von Hochbauprojekten bei Neu- und Umbauten sowie der Sanierung von Gebäuden in allen Leistungsphasen gemäß HOAI Bedarfsermittlung und Nutzerabstimmung der zukünftigen Nutzer neuer Gebäude Begleitung bei der Erstellung von Ausschreibungen sowie Verhandlung und Vergabe von Planungs- und Bauleistungen Vertretung des Fachbereichs sowie des Bauherrn bei unternehmensinternen Abteilungen und externen Abstimmungen mit Behörden und Fachingenieuren Aufstellung von Wartungs- und Sanierungsplänen Mitarbeit bei der Überwachung / Durchsetzung von Gewährleistungsansprüchen Budgetplanung: Erstellung der jährlichen Investitions- und Instandhaltungs-Budgets Ihr Profil - Gemeinsam wachsen: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen Langjährige Erfahrung in der selbstständigen Abwicklung von komplexen Hochbauprojekten - Bauprojektmanagement, Ausschreibung, Verhandlung und Vergabe sowie Überwachung von Planungs- und Bauleistungen Kenntnisse in der Planung und Bauleitung sowie der erforderlichen Regelwerke, HOAI, VOB, LBO, LBOAVO, Werkvertragsrecht AHOs, Brandschutz etc. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement/-steuerung, in der Projektleitung und in der Führung von Projektteams Kenntnisse strukturierter Arbeitsabläufe sowie Know-how über deren Erstellung und Einhaltung Umfangreiche Kenntnisse in MS-Office Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, hohe Kooperationsbereitschaft und Verhandlungsgeschick Umsetzungsstärke sowie ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen Ein ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein Großes Organisationsgeschick, Eigenständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Ihre Benefits in einer wertschätzenden Unternehmenskultur: Neben einer attraktiven, leistungsgerechten Vergütung erwarten Sie 30 Tage Urlaub, umfangreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte. Wir unterstützen Sie bei der Verwirklichung Ihrer beruflichen Ziele und bieten Ihnen regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere eigene AKADEMIE WÜRTH. Moderne Arbeitsmittel wie ein Laptop, Mobile Office Ausstattung und höhenverstellbare Schreibtische unterstützen Sie bei Ihrer täglichen Arbeit. Bleiben Sie aktiv und gesund mit zahlreichen Kursen unseres Gesundheitsmanagements, E-Bike Leasing und der Nutzung von über 10.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen mit dem arbeitgebergeförderten EGYM Wellpass. Feiern Sie die Gemeinschaft mit Ihrem Team regelmäßig bei Events wie Abteilungsausflügen, Firmenveranstaltungen sowie Weihnachts- und Jubiläumsfeiern. Unsere Kultur ist geprägt von Vertrauen, Respekt, Fairness und Eigenverantwortung. Gehen Sie mit uns neue Wege und zeigen Sie Eigeninitiative. Das sind die besten Voraussetzungen, um Ihre Ideen einzubringen.