Responsable Configuration et Gestion des Changements

Job description

Req ID: 525869 Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture. Votre futur rôle Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion de la configuration et des changements dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec des équipes collaboratives, dynamiques et engagées, et vous jouerez un rôle clé dans la livraison de solutions de mobilité innovantes et durables. Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec les équipes projets, les parties prenantes techniques et les fournisseurs, tout en assurant la gestion des processus de configuration et de changement tout au long du cycle de vie des projets ou programmes de haute criticité. Vous serez également responsable de la supervision, de la formation et du soutien des membres de l'équipe sur les procédures et outils de gestion de la configuration et des changements. Vous vous occuperez plus particulièrement de la planification et de la mise en œuvre des activités de gestion de configuration et des changements, mais aussi de la gestion de leur traçabilité et de leur audit. Nous ferons appel à vous pour : Assumer l'entière responsabilité des processus et livrables de gestion de la configuration et des changements (CCM) pour des projets ou programmes critiques (Niveau 1). Garantir l'exactitude, la cohérence et la traçabilité des produits et services livrés aux clients internes et externes. Gérer les changements tout au long du cycle de vie des projets/programmes, en maintenant leur configuration sous contrôle. Appliquer et faire appliquer les procédures, instructions et modèles CCM tout en formant les membres des équipes projets/programmes. Établir et suivre le Plan de Gestion de la Configuration, en définissant les activités CCM et les rôles associés. Superviser l'application des outils CCM et gérer les droits d'accès correspondants. Identifier et surveiller les éléments sous contrôle de configuration pour garantir leur exactitude et leur maturité. Organiser et animer les Conseils de Changement, en assurant le suivi des décisions et des actions. Effectuer des audits CCM et des vérifications DfQ (Design for Quality) pour les livrables CCM. Fournir des formations et contribuer à l'amélioration continue des processus CCM. Votre profil Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle : Diplôme en ingénierie, gestion de projet ou domaine connexe. Expérience ou compréhension des processus de gestion de configuration et de changement dans des projets complexes. Connaissance des outils de gestion de configuration et de changement. Familiarité avec les méthodologies de gestion de projet et les processus qualité. Excellentes compétences en communication et en animation d'équipe. Capacité à résoudre des problèmes complexes et à prendre des décisions éclairées. Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également : Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne. Travailler avec des experts techniques et des équipes multiculturelles. Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés. Contribuer à des projets innovants qui façonnent l'avenir de la mobilité. Utiliser notre environnement de travail flexible et inclusif. Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays. Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés. Progresser vers des rôles de leadership ou d'expertise technique. Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension). Bilinguisme La maîtrise du français et de l’anglais est requise. La connaissance d’une troisième langue est un atout dans le cadre de collaborations avec nos partenaires, fournisseurs, collègues et clients internationaux. Au Québec, le français demeure la principale langue de travail de notre entreprise. Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous ! Remarque importante En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous. Job Type:​Expérimenté