Responsable de domaine programme énergie (PDL) / Energy Program Domain Leader (PDL)

Job Description: ***English job description follows*** Description de l'emploi : Avez-vous de l'expérience dans la gestion de projets d'ingénierie dans le secteur de l'aviation civile, avez-vous déjà travaillé au sein d'une organisation complexe et multi fonctionnelle (favorisant la collaboration et garantissant la responsabilisation des parties prenantes) et souhaitez-vous évoluer et acquérir de nouvelles compétences ? Alors ce poste est fait pour vous! Le programme des avions commerciaux A220 recherche un.e Responsable de domaine du programme (PDL) pour rejoindre nos équipes des Systèmes de la Propulsion et Hydromécaniques basées à Mirabel (Québec, Canada), où vous travaillerez en collaboration avec les équipes d'ingénierie et d'autres fonctions (principalement le Programme) à Mirabel. Vous ferez partie du Centre de compétence (CoC) d’ingénierie « Énergie », responsable des Systèmes de la Propulsion et Hydromécaniques, ainsi que de la physique de vol dans son ensemble, et vous relèverez du responsable du CoC. L’organisation de l’équipe est conçue pour favoriser la collaboration transversale de manière autonome, en s’entraidant et en apprenant collectivement. Ce poste est au cœur de la mise en œuvre des activités d'ingénierie; vous jouerez le rôle d'intégrateur et orchestrateur des projets et engagements les plus critiques du CoC Énergie. Plus précisément, en collaboration avec les Domaines et le Chef du CoC Énergie, vous assurerez la cohérence entre le Programme, les Portfolios, l'Ingénieur en Chef, le(s) CoC(s) et le Centre d’Essai en Vol, en gérant les interdépendances entre projets, en facilitant la hiérarchisation des priorités, en gérant les risques et les opportunités, et en garantissant la réalisation des étapes clés, du développement à la mise en service. En tant que point de convergence unique pour une planification unifiée, une gouvernance rationalisée et une performance consolidée, vous établirez une vision claire (fondée sur les données) des engagements du CoC, vous assurerez une coordination interfonctionnelle et vous faciliterez la résolution des problèmes afin de garantir une livraison dans les délais et de haute qualité. Le poste de PDL est un poste stimulant et gratifiant, combinant des aspects d'ingénierie, de relations humaines et d'influence, de planification stratégique, ainsi que de développement de produits et de programmes. Votre environnement de travail: Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre. Parce que nous prenons soin de vous : Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions. Équilibre vie privée / professionnelle: Une politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels), une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle. Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, accès à un service de navette publique entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel et application de covoiturage. Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale). Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation. Vos défis: Maîtriser les interdépendances entre les projets et faciliter la conciliation des priorités entre les projets, le Programme et les Portefeuilles; Identifier les projets complexes nécessitant un « Engineering Route Book » (carnet de route ingénierie) - lorsque de fortes interdépendances et/ou des risques sont identifiés - et élaborer un plan/organisation intégré avec les équipes concernées; Consolider les Risques & Opportunités, et diriger les revues R&O du Comité de direction (CoC); Évaluer et garantir le respect des projets/engagements clés pour le CoC (principalement le maintien de la navigabilité, les principaux problèmes en service, les initiatives de compétitivité, les jalons de développement et de durabilité), et construire une vue d'ensemble consolidée au niveau du CoC; Coordonner les revues d'activités mensuelles du CoC avec les chefs de domaine et le partenaire d’affaires Ingénierie; Gérer le tableau de bord du CoC et les indicateurs clés de performance associés, en veillant au respect des engagements et en identifiant/facilitant la résolution pratique des problèmes pour remédier aux défauts de qualité et améliorer la performance; Consolider le budget opérationnel et la convergence avec les équipes Programme, les Portefeuilles et la Finance, en coordination avec les responsables de Domaine et le partenaire d’affaires Ingénierie ; formaliser et faire respecter les engagements du CoC par rapport à sa lettre d'objectifs; En tant que point de contact privilégié dans les différentes instances de gouvernance avec les équipes Programme, veiller à la bonne transmission des exigences/arbitrages du programme et vérifier l'acceptabilité/l'engagement de la part des Chefs de Domaine ou des responsables de développement concerné (DO). Votre profil: Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire ou d'une maîtrise en ingénierie, ou disposez d'une expérience équivalente dans le domaine; Vous avez un minimum de 10 à 15 années d’expérience dans l'industrie aérospatiale et d'au moins trois (3) à cinq (5) ans d'expérience dans les activités liées à l'ingénierie des systèmes, avec une bonne compréhension des interdépendances au niveau de l’avion; Vous avez exercé des activités de développement de programmes aéronautiques ainsi que des activités d'ingénierie de maintenance; Vous avez de l'expérience en gestion de projet : Plans, calendriers, “routebooks”, gestion des parties prenantes, gestion des interdépendances, identification des risques et des plans d'atténuation, agissant de manière versatile aux situations changeantes et aux obstacles émergents; Vous appréhendez les différentes dimensions commerciales et les intérêts de toutes les autres fonctions; Vous êtes capable de tirer parti de vos connaissances et de votre expérience pour influencer les décisions afin d'obtenir le meilleur résultat possible; Vous assumez la responsabilité des résultats attendus et faites preuve d'un engagement personnel fort afin de mener à bien les missions dans les délais impartis; Vous maîtrisez l'anglais et le français à l'oral comme à l'écrit ; vous êtes capable de simplifier des questions complexes et de résumer les risques, les actions clés et les prochaines étapes. Ce poste peut impliquer des déplacements professionnels (dans le monde entier). Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant ! ************************************* Job description : Do you have experience in engineering project management in the civil aviation industry, have you worked in a complex and multifunctional organization (enabling collaboration and ensuring accountability of the Stakeholders) and would you like to progress and develop new skills? Then this job is for you! The A220 commercial aircraft Programme is looking for a Program Domain Leader (PDL) to join our Propulsion and Hydromechanical System teams based in Mirabel (Québec, Canada), where you will work jointly with the Engineering teams and other Functions (mainly Programme) in Mirabel. You will be part of the Engineering Center of Competence (CoC) “Energy” responsible for the Powerplant and Hydromechanical Systems, and the overall Flight Physics, and report to the Head of the CoC. The team organization is established to promote cross-collaboration autonomously, supporting each other and learning collectively. This role sits at the heart of Engineering execution, acting as the integrator and orchestrator of the Energy CoC’s most critical projects and commitments. More precisely, in close coordination with the Domain’s and Head of the CoC Energy, you will enable alignment across Programme, Chief Engineering, Portfolios, CoC(s) and Flight Test Center — managing the interdependencies between the projects, facilitating in the arbitration of priorities, managing risks and opportunities, and ensuring delivery of key milestones from development to in-service performance. As the single point of convergence for a unified planning, streamlined governance and a consolidated performance, you will shape a clear, data-driven view of the CoC’s commitments, you will ensure a cross-functional coordination, and you will enable decisive problem solving to secure on-time, high-quality delivery. A Program Domain Leader position is a stimulating and rewarding position, combining aspects of engineering, people relations and influence, strategic planning, product and program development. Your working environment: The A220 commercial aircraft Programme is headquartered in Mirabel, in the greater Montreal area, where the vibrant city of Montreal is just a stone’s throw away. Known for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for younger or experienced professionals and families, perfectly balancing career opportunities and outdoor activities that makes it a truly special place to call home. How we care for you: Financial rewards: Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan. Work / Life Balance: A hybrid working policy (based on operational needs), on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy. Wellbeing/Health: Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application. Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility. Your challenges: Master the project interdependencies and facilitate arbitration between project priorities with Programme and subject Portfolios; Identify complex Projects requiring Engineering Route Book - when strong interdependencies and/or risks identified - and establish an integrated organization/plan with the teams accordingly; Consolidate the Risk & Opportunities, and lead the CoC R&O reviews; Survey and ensure adherence of the key projects/commitments for the CoC (mainly Continued Airworthiness, Main In-Service Problems, Competitiveness initiatives, Development and Sustainability milestones), and build a consolidated view at CoC level; Coordinate the CoC Monthly Business Reviews with the Heads of Domain and Engineering Business Partner; Manage the CoC Dashboard and associated Key Performance Indicators, ensuring adherence and identifying/facilitating Practical Problem Solving to tackle non-quality and improve performance; Consolidate the operating budget and convergence with Program, Portfolios and Finance in coordination with the Heads of Domain and the Engineering Business Partner; formalizing/enforcing the CoC commitments vs its Target Letter; As the privileged focal in the various governances with the Programme teams, ensure a proper cascade of Programme requirements/arbitrations and check acceptability/commitment by the relevant Head of Domain or Development Owners (DO). Your boarding pass: You have a Bachelor or Master University degree in Engineering, or equivalent relevant experience; You have at least 10 to 15 years of experience in the Aerospace industry, and at least 3 to 5 years of experience in System Engineering activities, understanding the interdependencies at Aircraft levels; You are versed on aircraft program development activities as well as sustaining engineering activities; You have experience in Project Management : Plans, schedules, routebooks, challenging stakeholders, managing interdependencies, identifying risks and mitigation plans, and adapting to changing situations and emerging obstacles; You apprehend the various business dimensions and every other Function interests; You are able to leverage your knowledge and experience to influence decisions for the best possible outcome; You take responsibility for expected results and maintain a high level of personal commitment in order to successfully deliver within deadlines; You have good oral and writing skills in English and French; able to simplify complex issues and summarize risks, key actions and next steps. This role may involve some travels for business (worldwide). This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions. Take your career to a new level and apply online now! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Canada Limited Partnership Contract Type: Permanent Experience Level: Professional Job Family: Chief Engineering & Architecture By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.