Responsable Événements Marketing & Insights Clients

Job description

Job Description Summary Chez Sandoz, le(a) Responsable Evènements Marketing & Insights est la voix du client au sein de Sandoz en transformant les retours du marché en recommandations actionnables pour orienter la stratégie, les services et les priorités commerciales. Job Description Responsabilités principales Être le référent de la connaissance client au sein de l'organisation Marketing. Collecter et analyser les retours des pharmaciens, groupements et partenaires, les suivis de lancements et performances clients. Identifier les attentes, irritants et opportunités des pharmaciens et produire des recommandations. Organiser et piloter les congrès, workshops, focus groupes et événements clients. Assurer la veille marché, concurrence et tendances du marché. Compétences attendues Forte orientation client et capacité à comprendre les besoins et enjeux des différents interlocuteurs. Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de restitution. Capacité à transformer des données et retours clients en recommandations concrètes et exploitables. Bonnes compétences en gestion de projet et coordination de projets transverses. Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples et dans un environnement collaboratif. Excellentes qualités relationnelles et de communication. Capacité à structurer et présenter des informations de manière claire et impactante. Sens de l’organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle. Curiosité, proactivité et capacité à identifier de nouvelles opportunités. Bonne compréhension des enjeux marketing, commerciaux et clients. Profil recherché Formation supérieure en Marketing, Commerce, École de commerce ou domaine équivalent. Expérience dans une fonction Marketing, Customer Insights, Customer Experience, Trade Marketing ou fonction similaire. Une connaissance de l’environnement pharmaceutique, de l’officine ou des réseaux/groupements de pharmacies constitue un atout. Aisance dans l’analyse de données et la formulation de recommandations. Capacité à travailler en transverse avec différentes équipes internes et partenaires externes. Maîtrise des outils bureautiques, notamment PowerPoint et Excel. Français courant et bon niveau d’anglais professionnel. Qualités personnelles Orientation client Esprit analytique Esprit de synthèse Autonomie Proactivité Curiosité Rigueur Esprit d’équipe Excellent relationnel Capacité d’adaptation Pourquoi rejoindre Sandoz ? Rejoindre Sandoz, c’est intégrer un environnement dynamique et international, où la collaboration, l’autonomie et la diversité des perspectives sont valorisées. Nous recherchons avant tout des collaborateurs curieux, engagés et désireux de contribuer concrètement à nos projets et à notre ambition. Chez Sandoz, nous sommes convaincus que la richesse de nos équipes repose sur la diversité des parcours et des expériences. Nous encourageons toutes les candidatures et nous nous engageons à offrir un processus de recrutement inclusif et équitable. Skills Desired Agility, Asset Management, Commercial Excellence, Cross-Functional Collaboration, Customer Orientation, Digital Marketing, Healthcare Sector Understanding, Influencing Skills, Marketing Strategy, Negotiation Skills, Operational Excellence, Priority Disease Areas Expertise, Product Lifecycle Management (PLM), Product Marketing, Product Strategy, Stakeholder Engagement, Stakeholder Management, Strategic Partnerships