Responsable Maintenance Site

Cargill est une entreprise familiale engagée à fournir des solutions alimentaires et agricoles pour nourrir le monde de manière sûre, responsable et durable. Au cœur de la chaîne d’approvisionnement, nous collaborons avec les producteurs et nos clients pour sourcer, transformer et livrer des produits essentiels à la vie. En offrant aux clients l’essentiel, nous permettons aux entreprises de se développer, aux communautés de prospérer et aux consommateurs de mieux vivre. Ce poste fait partie de notre division Food Enterprise (Division des Produits Alimentaires), où nous nous engageons à servir les fabricants de produits alimentaires, les clients de la restauration et les détaillants avec une gamme complète d'ingrédients innovants et de produits de marque. Notre portefeuille comprend de la volaille, du bœuf, des œufs, des protéines alternatives, du sel, des huiles, des amidons, des édulcorants, du cacao et du chocolat. Objectif du poste et impact Le/la Responsable Maintenance Site supervisera et mettra en œuvre le déploiement des meilleures pratiques globales en matière de maintenance, alignées sur les besoins de production. Dans ce rôle, vous dirigerez une équipe de 5 collaborateurs directs ainsi que des contractants externes, chargés d’exécuter des activités complexes et régulières afin de maintenir et d’améliorer le taux d’utilisation des capacités ainsi que les standards de qualité, grâce à des opérations fiables à l’échelle régionale. Vous superviserez les activités de maintenance préventive, prédictive et corrective, en garantissant la fiabilité des équipements, en soutenant les utilités du site et en favorisant l’amélioration continue via l’analyse des causes racines. Responsabilités principales Diriger l’exécution de la stratégie de maintenance spécifique des équipements pour chaque actif impliqué dans la gestion, le contrôle ou la sécurisation de procédés à haut risque. Mettre en œuvre et suivre des méthodologies visant à améliorer l’efficacité opérationnelle dans le respect des réglementations, codes et normes. Piloter l’intégration des partenaires contractuels et des équipements qui soutiennent les équipes du site. Collaborer avec les directions régionales et globales afin de développer des pratiques de référence. Superviser l’élaboration du budget opérationnel afin de suivre les progrès du service par rapport aux prévisions. Encadrer et développer une équipe de 5 collaborateurs directs, dont 3 superviseurs (32 employés au total), accompagner et prendre des décisions en matière de gestion des talents, recrutement, performance et discipline. Promouvoir une culture d’engagement, de responsabilité et de résolution proactive des problèmes au sein de l’organisation maintenance. Effectuer toute autre tâche assignée. Qualifications Qualifications minimales Diplôme de bachelier/licence en ingénierie ou expérience équivalente. Expérience professionnelle pertinente en tant que Manager Maintenance & Fiabilité dans un environnement de production (industrie alimentaire, FMCG). Solide connaissance de la maintenance préventive, prédictive et corrective. Bonne maîtrise des systèmes de sécurité, des permis de travail et de la gestion des sous-traitants. D’autres qualifications minimales peuvent s’appliquer. Qualifications souhaitées Expérience dans la gestion de ressources externes pour atteindre des résultats business. Connaissance des systèmes CMMS/EAM (SAP), des systèmes de contrôle et des outils de fiabilité industrielle. Expérience avérée en management d’équipe. Solides compétences en gestion des personnes, communication et gestion des parties prenantes. Capacité à évoluer dans un environnement rapide et réactif avec une vision stratégique. Bonne compréhension de la fiabilité des équipements, des utilités et de l’analyse des causes racines. #LI-AC1 Notre Offre Nous offrons un environnement international stimulant au rythme rapide, qui vous permettra de développer vos compétences et vos connaissances. Nous offrons également un salaire et des avantages sociaux compétitifs combinés à des opportunités de développement de carrière dans l'une des entreprises privées les plus importantes et les plus solides au monde. Nous accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap et nous nous engageons à garantir un processus de recrutement ainsi qu’un environnement de travail inclusifs et accessibles. Nous invitons les candidats à nous informer de leurs éventuels besoins d’aménagement au cours du processus de recrutement ou d’entretien, afin que celui ci puisse se dérouler dans des conditions adaptées. Vous êtes intéressé(e) ? Alors faites nous parvenir votre CV ainsi que votre lettre de motivation et n'hésitez pas à suivre notre actualité sur LinkedIn : Cargill s'engage à promouvoir une culture d'inclusion. Cliquez ici pour en savoir plus sur notre politique inclusion & diversité :