Revenue Growth Management Intern

Job description

Over Pernod Ricard Pernod Ricard is wereldwijd nummer 2 op het gebied van wijnen en gedistilleerde dranken en beschikt over een van de meest prestigieuze en uitgebreide merkenportfolio’s in de sector met onder andere: Absolut Vodka, Chivas Regal, The Glenlivet Scotch whisky’s, Jameson Irish Whiskey, Martell Cognac, Havana Club rum, Beefeater gin, Kahlúa, Malibu, Monkey 47, Mumm en Perrier-Jouët champagnes en Ricard Pastis. Pernod Ricard Nederland richt zich op de marketing en verkoop van onze merken in Nederland. Doel van de rol Als Field Sales Manager On-Trade ben je verantwoordelijk voor het aansturen en ontwikkelen van een team van Account Managers en het realiseren van commerciële groei in de Nederlandse horecamarkt. Je leidt een team dat actief is in de belangrijkste horecaregio’s en de national accounts en festivals in Nederland. Je werkt in een markt die continu in beweging is door seizoensinvloeden, veranderend consumentengedrag, festivals en stevige concurrentie. Je bouwt verder op een solide team en tilt performance naar een hoger niveau. Daarbij combineer je inspirerend leiderschap met een scherpe commerciële visie en stuur je op basis van data en marktinzichten. Kernverantwoordelijkheden Leidinggeven aan en ontwikkelen van een sales team (±7 FTE) en het bouwen van een high-performance cultuur Coachen en ontwikkelen van het salesteam op onder andere verkooptechnieken Ontwikkelen en uitvoeren van de on-trade salesstrategie gericht op groei Opbouwen en benutten van een sterk netwerk binnen de Nederlandse horeca Maken van commerciële keuzes op basis van data, marktinzichten en P&L-verantwoordelijkheid Regelmatig samen met het team de markt in om actief te sturen op executie, deals en klantimpact Intensief samenwerken met onder andere Trade Marketing, Customer Service en Finance om plannen effectief te realiseren Sterk stakeholdermanagement, zowel intern als extern Monitoren van performance, budgetten en marktontwikkelingen en de strategie daarop aanpassen Profiel Sterke en ervaren people manager die verandering kan realiseren en teams meeneemt Minimaal 7 jaar ervaring in sales of business development binnen de alcoholische drankenindustrie, met focus op on-trade en people management Sterke kennis van en netwerk in de Nederlandse horecamarkt Commercieel scherp en datagedreven in besluitvorming Analytisch, resultaatgericht en comfortabel met P&L Sterk in stakeholdermanagement en cross-functionele samenwerking Bereidheid om te reizen indien nodig Je draagt actief bij aan een energieke, ondernemende en positieve werkomgeving Wat wij bieden Senior sleutelrol binnen Pernod Ricard Nederland Marktconform salaris + bonus en 30 vakantiedagen Leaseauto, pensioen, trainingen en personeelskorting Internationale werkomgeving in Amsterdam Sterke cultuur gericht op samenwerking en ondernemerschap Geïnteresseerd? Denk jij dat jij de juiste persoon bent voor deze rol? Stuur dan je cv en motivatie via de Apply-knop en we nemen contact met je op! Job Posting End Date: Target Hire Date : 2026-07-01 Target End Date : 2027-06-30