Sales Capture Manager AMS PRODUCTS

Accenture , reconocida como Great Place To Work®, es una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas a acelerar su transformación digital, optimizar sus operaciones y generar valor mediante la tecnología, los datos y la innovación. Buscamos un/a Sales Capture Manager especializado/a en Application Management Services (AMS) para el sector Products , con amplia experiencia en desarrollo de negocio, captura de oportunidades y construcción de propuestas para servicios de aplicaciones. La persona seleccionada participará activamente en la identificación, desarrollo y cierre de oportunidades estratégicas, colaborando con equipos de consultoría, tecnología, arquitectura y delivery para diseñar soluciones de alto valor para nuestros clientes. El puesto se desempeña en Madrid bajo un modelo de trabajo híbrido . Es imprescindible residir en España y disponer de permiso de trabajo en España. Funciones Identificar, desarrollar y gestionar oportunidades de negocio relacionadas con servicios de Application Management Services (AMS) en clientes del sector Products. Participar directamente en la elaboración de propuestas técnicas y comerciales para servicios de mantenimiento, evolución, soporte y modernización de aplicaciones. Analizar las necesidades de los clientes y definir estrategias de captura orientadas a la generación de negocio. Colaborar con equipos de arquitectura, delivery y consultoría para diseñar soluciones competitivas alineadas con los objetivos de los clientes. Contribuir al posicionamiento de Accenture como socio estratégico en iniciativas de transformación digital y gestión de aplicaciones. Responsabilidades Gestionar el ciclo completo de oportunidades comerciales, desde la identificación hasta la adjudicación o firma del contrato. Participar activamente en procesos de RFI, RFQ y RFP relacionados con servicios AMS. Elaborar y revisar propuestas técnicas, ejecutivas y comerciales para servicios de aplicaciones. Definir propuestas de valor, modelos de servicio, estructuras de gobierno y enfoques de transformación asociados a las oportunidades. Coordinar workshops y sesiones de trabajo con clientes y equipos internos para la definición de soluciones. Construir business cases y modelos de servicio alineados con las expectativas del cliente. Mantener una relación cercana con stakeholders clave para identificar nuevas oportunidades de crecimiento. Realizar seguimiento del pipeline, forecast comercial y métricas asociadas a las oportunidades bajo su responsabilidad. Contribuir a la mejora continua de metodologías, activos comerciales y repositorios de conocimiento vinculados a AMS. Cualificaciones Mínimo 7 años de experiencia profesional en funciones de Sales Capture, Business Development, Preventa o Gestión de Oportunidades en servicios tecnológicos. Experiencia sólida como Sales Manager o Sales Capture Manager en el área de Application Management Services (AMS) . Experiencia demostrable en venta de servicios de mantenimiento, soporte, evolución y transformación de aplicaciones. Experiencia participando en procesos complejos de RFI, RFQ y RFP. Conocimiento de modelos de outsourcing de aplicaciones y servicios gestionados. Experiencia colaborando con equipos de delivery, arquitectura, consultoría y operaciones. Capacidad para construir propuestas de negocio y soluciones orientadas a la generación de valor para el cliente. Nivel mínimo de inglés B2 . Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA. Requisitos valorables Experiencia en clientes del sector Products (Consumo, Retail, Industrial, Manufacturing o Distribución). Conocimiento de entornos SAP, Salesforce, Oracle o plataformas empresariales de gestión de aplicaciones. Experiencia en servicios Cloud (Azure, AWS o Google Cloud) asociados a entornos AMS. Participación en iniciativas de modernización de aplicaciones, automatización o transformación digital. Certificaciones relacionadas con ITIL, Agile, Cloud o gestión de servicios. Experiencia previa en grandes consultoras o compañías globales de servicios tecnológicos. Beneficios y compensaciones En Accenture apostamos por un modelo híbrido de trabajo que fomenta la flexibilidad, el aprendizaje continuo y la colaboración entre equipos. Además, te ofrecemos: Seguro médico, de vida y accidentes. Programa de retribución flexible. Compra de acciones. Formación continua y certificaciones. Programas de bienestar y salud. Flexibilidad horaria y medidas de conciliación. Programas de sostenibilidad y voluntariado. Movilidad interna y oportunidades de crecimiento profesional. Participación en proyectos estratégicos para grandes compañías nacionales e internacionales. About Accenture Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities. Visit us at Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.