Senior Expert Database Management (m/w/d)

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Senior Expert Database Management (m/w/d) Stellen-ID: 279811 Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Dich fasziniert die zwingende Logik der Datenbanken? Es reizt dich, die Garantin / der Garant für die zuverlässige Speicherung unserer betriebsrelevanten Daten zu sein? Du möchtest mit Deinem technischen Verständnis und Deinem Geschick unsere Datenbank-Strukturen weiterentwickeln? Du hast den Blick für Innovationen und Trends und kannst diese in neue Funktionalitäten transformieren? Cloud Umgebungen kennst du, der Einsatz von KI reizt dich? Unser Application Database Management stellt sicher, dass unsere Datenbanken das zuverlässige Rückgrat unserer Anwendungen sind. Wir betreiben die Datenbanken, die unsere Kundensysteme powern. In Deiner Rolle als Senior Expert Database Management (m/w/d) bist Du für die Application Database Administration (ADBA) verantwortlich. Unser Schwerpunkt sind Oracle Produkte, aber auch andere SQL- und No-SQL-Datenbanken. Als kommunikative:r Ansprechpartner:in und Teamplayer:in bildest Du die Schnittstelle zu allen beteiligten Bereichen, um die optimale Nutzung Deiner Datenbanken und die Verfügbarkeit der optimalen Lösung sicherzustellen. Was Dich erwartet: Du entwirfst Strategien zu Datenbankstandards, Konzeption, Implementierung und machst Vorgaben für den Betrieb der Datenbanken, auch in Cloud-Umgebungen. Du bist verantwortlich für die Infrastruktur- und Architektur bzgl. Plattform und Datenbanken. Du optimierst unsere Datenbanken für optimale Performance und Kosten. Du bist verantwortlich für die Planung, Initiierung und Durchführung von Projekten zur Pflege und Erneuerung von Datenbank-Technologien und -features. Du koordinierst und steuerst ext. Dienstleister fachlich und du arbeitest in Teams mit internen Kunden & externen Lieferanten. Du optimierst Prozesse in und außerhalb der IT und unterstützt die Anwender:innen sowie die Unternehmensziele. Du bist verantwortlich für das Kapazitätsmanagement und die Kapazitätsplanung für die Datenbanken. Du bist verantwortlich für die Prozesse zur Implementierung neuer Lieferungen und Änderungen an den Datenbanken. Du unterstützt Projektleiter und Architekten mit deinem Fachwissen. Du triffst betriebliche Entscheidungen für die Datenbanken in Hinsicht auf deren Betriebsoptimierung und Verfügbarkeit. Du bist verantwortlich für die fachliche Anleitung von zuarbeitenden Mitarbeitern sowie die Unterstützung von weniger erfahrenen Kollegen. Du bist Ansprechpartner:in für Governance und Compliance der Datenbanken. Du bist die Schnittstelle zu Entwicklern, Applikation-Teams, Produktion, Management. Du präsentierst Inhalte und berichtest bis auf Bereichsleiter-Ebene und in Projekt Steering Boards. Was Dich auszeichnet: Ein abgeschlossenes Technisches-, (Wirtschafts-)Informatik oder Wirtschaftsingenieur- Studium oder langjährige Erfahrung im Bereich IT Infrastruktur und Rechenzentrum, IT-Betrieb, IT-Engineering und/oder IT-Entwicklung. Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der IT, bevorzugt im IT-Betrieb komplexer Systemlandschaften, Softwareentwicklung, IT Consulting oder IT Architektur Umfeld mit dem Schwerpunkt Datenbanken, bevorzugt Oracle Produkte. Sehr gute technische Kenntnisse und Zertifizierungen zu Oracle Datenbanken und idealerweise weiteren der folgenden Produkte in großen heterogenen IT-Infrastrukturen: Oracle Datenbanken, Oracle OGG, Oracle OCI, MySQL/Percona, Teradata, Cassandra, AWS Aurora, PostgreSQL, Informix, MS SQL. Expertise in Datenbank-Leistungsoptimierung & Abfrage-Tuning. Expertise in SQL. Fortgeschrittene Kenntnisse und Zertifizierungen zu Datenbanken in Cloud Umgebungen, z.B. AWS, OCI, Azure. Mehrjährige Projekterfahrung (z.B. Konzeption standardisierter DB-Umgebungen, Migrationsprojekte, Einführung neuer Software etc.). Mehrjährige Erfahrungen in der Zusammenarbeit und Steuerung von externen Betriebs- und Lösungspartnern. Sehr gute technische Kenntnisse in großen heterogenen IT-Infrastrukturen. Umfassendes Prozess- und IT-TK Know-How, idealerweise in der Telekommunikationsbranche. Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Server- und Client HW, Betriebssysteme, Datenbanken sowie Standardapplikationen (ERP, CRM, Billing). Ausgeprägtes analytisches, lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln sowie ausgeprägtes technisches Know-How im Einsatzgebiet Gute ITIL-Kenntnisse. Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme (z.B. Linux/Unix/Windows) sowie idealerweise IT-Architekturen und Datenbanken (z.B. Oracle/Hadoop). Kenntnisse in einer Programmiersprache z.B. Python, Java und Unix Scripte. Erfahrungen in agilen Vorgehensmethoden (z.B. SCRUM, SAFe, DevOps) oder das Interesse, diese zu erwerben. Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatgerecht aufzubereiten und diese CIOs, Bereichsleitern und Abteilungsleitern zu präsentieren sowie ein verhandlungssicherer Umgang mit Kund:innen, Lieferant:innen und Dienstleister:innen (auch international). Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER). Fließende Deutschkenntnisse oder die Bereitschaft, diese zu erlernen. Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders. Wir besetzen diese Stelle am Standort Düsseldorf, Eschborn, Berlin oder Unterföhring für die Vodafone GmbH. Was wir Dir bieten: Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten. Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge. Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst. Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen. Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV. Wer wir sind: Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung. Together we can. #ProjektBerlin