Senior Manager Transformation - Data Management & Artikeldatenmodell (m/w/d)

Job description

Einleitung xxx Deine Aufgaben Du bist der Architekt unseres "Single Source of Truth" und stellst die methodischen Weichen für unser zukünftiges Artikeldatenmodell im Einkauf. … konkret heißt das: Definition und Aufbau eines zentralen internationalen Produktkatalogs als “Single Source of Truth” zur strukturgenauen und redundanzfreien Verwaltung von Produktdaten über den gesamten Artikel-Lebenszyklus Fortlaufende Steuerung der Datenqualität sowie Gestaltung einer einheitlichen Hierarchielogik Definition einer “Attribut-Status-Matrix” mit harten Gate-Kriterien und Data Quality Rules zur Steuerung von Mikro- und Makro-Status (z. B. „Buy ready“, „Shop floor ready“) Cross-funktionale Erarbeitung der prozessualen und technischen Grundlagen für die Anlage und Anreicherung von Artikelobjekten, Spezifikationen und Attributen Dein Profil Fundiertes Know-how in der Master Data Management (MDM) / Product Information Management (PIM) Strategie und der Entwicklung von komplexen Datenmodellen Erfahrung in der Transformation von Geschäftsprozessen im Bereich Stammdaten, idealerweise im Handelsumfeld Ausgeprägte IT-Affinität, konzeptionelles, strategisches und extrem strukturiertes Denken sowie vorzugsweise KI-Expertise Kenntnisse in der Definition von Data Quality Rules und Governance-Strukturen Starke Projektmanagementfähigkeiten und gute Englischkenntnisse für den internationalen Austausch Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Alina Luisa Hannig