Stage Communication – Stratégie & création de contenus (Adopt AI)
artefactlinkedin
9th arrondissement of Paris, 75009, Paris, France · 9th arrondissement of Paris · France
Posted Jul 7, 2026
- Internship
- Artefact Open Innovation
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9th arrondissement of Paris, 75009, Paris, France · 9th arrondissement of Paris · France
Posted Jul 7, 2026
Durée : 6 mois – Temps plein
Période : à partir de septembre 2026
Localisation : Paris 9e
Encadré par : la responsable communication de l’événement
Les 3 et 4 décembre 2026, Artefact Open Innovation organise la 3ᵉ édition d’Adopt AI – Grand Palais, le sommet international de référence dédié à l’intelligence artificielle.
Organisé au Grand Palais à Paris, l’événement réunira plus de 25 000 participants, 500 intervenants et 250 exposants.
Son ambition est triple :
Chez Artefact Open Innovation, nous sommes des entrepreneurs convaincus que la compétitivité, l’efficacité et la transformation des grandes organisations se gagnent en développant de nouvelles formes de collaborations et une compréhension des enjeux liés à l’adoption des nouvelles technologies – notamment DATA et IA.
Pour cela, nous partageons et propageons l’esprit entrepreneur avec des modes de collaboration plus agiles à l’échelle :
Dans ce cadre, nous recherchons un·e stagiaire communication avec une appétence pour les contenus digitaux, afin d’accompagner la chargée de communication au sein du pôle événementiel & communication sur la structuration et le déploiement de la communication d’Adopt AI.
En soutien direct à la chargée de communication et au sein du pôle événementiel & communication, vous interviendrez sur un large spectre de missions :
Le ou la stagiaire sera force de proposition et impliqué·e dans la réflexion, les décisions finales relevant de la responsable communication.
Lieu : Paris 9e, avec possibilité de télétravail partiel
Chez Artefact, nous recrutons nos collaborateurs uniquement en fonction de nos besoins et des qualités propres de chaque candidat. Nous assurons le développement de leurs compétences professionnelles et de leurs responsabilités sans discrimination d’aucune sorte, notamment de croyances, de genre, d’âge, de situation d'handicap, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, d’appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité.