Stage – Executive Assistant Développement Souliers H/F/X - Mode – Juillet 2025

Job description

La Mode est l'activité originelle de la Marque. Deux collections de Haute Couture, six collections saisonnières de Prêt-à-Porter et d’accessoires et deux collections capsules d’inspiration sportswear et lifestyle - Coco Beach et Coco Neige - proposent un style captant l’air du temps et s’inscrivent dans le quotidien des femmes. Une silhouette en mouvement et des accessoires constituent une part essentielle de l’allure de CHANEL et des codes intemporels de la Marque, immédiatement identifiables, imaginés par Gabrielle Chanel. Votre impact chez Chanel En soutien de l’équipe Opérations Développement Souliers : Vous contribuez à la fluidité du fonctionnement de votre service Vous aidez la Directrice des Opérations Souliers dans la gestion de son emploi du temps Vous organisez des déplacements et voyages de l’équipe Vous aidez à l’organisation des rendez-vous (réservation salles …) et des plannings de collection Vous aidez à la gestion des échantillons pour les autres départements (Italie, prêts Image / Presse) Vous aidez à la préparation des produits pour les meetings (réception paires, envoi paires Italie, …) Vous assistez l'équipe dans des projets spécifiques et autres tâches administratives Ce que vous apporterez Vos acquis issus de votre formation spécialisée dans l’Assistanat de direction, le secrétariat, Assistant Manager ou équivalent Votre appétence pour le produit et votre sens du détail Votre sens de la confidentialité, des priorités et votre réactivité Votre excellent relationnel et votre diplomatie Votre maîtrise de la Suite Office (Excel, Outlook, Power Point) Vous parlez et écrivez le français, l’italien est un plus Ce qui vous enthousiasme & ce que CHANEL pourra vous offrir L’indépendance d’une Maison de création qui place l’humain au centre Le dynamisme d’un environnement qui cultive l’excellence tout en favorisant l’épanouissement de tous Des opportunités d’évolution, de croissance et de parcours multiples dans une Maison attentive à la singularité de chacun. De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes et s’engage à traiter équitablement chaque candidature. Lors de votre premier entretien, nous vous informerons des étapes du process. PROCESSUS DE RECRUTEMENT 1. Candidatez en ligne. 2. Si votre profil est sélectionné, vous serez contacté(e) par l'équipe en charge du recrutement pour un entretien téléphonique. Sinon, vous recevrez un email vous informant du refus de votre candidature. 3. Suite à un échange positif avec l'équipe en charge du recrutement, vous rencontrerez le(s) manager(s) en charge du poste. 4. Suite à l'entretien avec votre manager vous rencontrerez votre futur RH La MAISON CHANEL Fondée par Gabrielle Chanel au début du siècle dernier, CHANEL propose un large éventail de créations haut de gamme, incluant la Haute Couture, le Prêt-à-Porter, la maroquinerie, les accessoires, les lunettes, les parfums, les cosmétiques, le soin, la joaillerie et l’horlogerie. CHANEL est également réputée pour avoir fait l’acquisition d’un grand nombre de fournisseurs spécialisés, manufactures et Métiers d’art, dont onze d’entre eux résident au 19M, entre Paris et Aubervilliers. Dédiée au luxe ultime, CHANEL s’attache à offrir un artisanat exceptionnel. La Marque place historiquement la Création au sein de ses valeurs fondamentales.