Nemzetközi biztosító partnerünk új munkatársat keres Rendszermenedzser munkakörbe.Feladataid lesznek: Közreműködés RACF alapú Identity & Access Management (IAM) megoldások működtetésében és fejlesztésében nemzetközi környezetben,Jogosultsági modellek, szerepkörök és hozzáférési struktúrák kialakításának támogatása,Együttműködés IAM platformokkal, integrációs és biztonsági monitoring területekkel foglalkozó csapatokkal,Egységes biztonsági szabványok és konfigurációk alkalmazásának támogatása a különböző környezetekben,Részvétel auditokhoz és belső kontrollokhoz kapcsolódó megfelelőségi feladatokban (pl. ISAE 3402),Hozzáférés-felülvizsgálati és privilegizált jogosultságkezelési folyamatok támogatása,Audit bizonyítékok összegyűjtése, riportok készítésének támogatása, valamint javító intézkedések nyomon követése,Közreműködés a Mainframe IAM szolgáltatás teljes életciklusának kezelésében,Szolgáltatásmonitoring, backlog kezelés és SLA követés támogatása,Standard folyamatok és workflow-k működtetésében való részvétel, beleértve a ServiceNow alapú folyamatokat,Szolgáltatásfejlesztési lehetőségek azonosítása és javaslattétel a hatékonyság növelése érdekében,Részvétel Mainframe Security és RACF környezetet érintő projektekben, szakmai támogatás,RACF adminisztrációs eszközökkel kapcsolatos fejlesztések, migrációk és verzióváltások támogatása.Projekttervezési, becslési és megvalósítási feladatokban való közreműködés,Modernizációs és optimalizációs kezdeményezések támogatása,Szoros együttműködés az infrastruktúra-biztonsági, IAM Governance és alkalmazásüzemeltetési csapatokkal,Különböző érintettek közötti koordináció elősegítése az üzleti és projektcélok elérése érdekében.RequirementsKit keresünk?Szakmai ismeretekMagabiztos, legalább B2 szintű angol nyelvtudás (olasz nyelvismeret előnyt jelent).IBM z/OS Mainframe környezet ismerete.RACF magas szintű adminisztrációs és jogosultságkezelési ismerete.IAM folyamatok és kapcsolódó eszközök ismerete.IBM zSecure és RACF támogató eszközök használatában szerzett tapasztalat.SIEM integrációk és biztonsági monitoring megoldások ismerete.Audit- és megfelelőségi keretrendszerek ismerete.SailPoint, CyberArk és Microsoft Entra ID rendszerek ismerete. KompetenciákFelelősségteljes és önálló munkavégzés.Analitikus és rendszerszemléletű gondolkodás.Hatékony együttműködés különböző szakterületekkel és érintettekkel.Képesség szakértői (SME) vagy architekt szerepkör betöltésére.Jó kommunikációs és problémamegoldó készség. Előnyt jelentInformatikai, mérnöki vagy kapcsolódó felsőfokú végzettség.Mainframe, IAM vagy információbiztonsági területen szerzett szakmai minősítések és tanúsítványok.Biztosítói vagy pénzügyi szektorban szerzett tapasztalat.BenefitsHibrid munkavégzés lehetőségeRugalmas időbeosztásSzakmai fejlődés támogatásSportolási lehetőségekFittneszterem és étterem a székházbanBéren kívüli juttatások (cafeteria, céges egészségcsomag)
Nemzetközi biztosító partnerünk új munkatársat keres Rendszermenedzser munkakörbe.
Feladataid lesznek:
- Közreműködés RACF alapú Identity & Access Management (IAM) megoldások működtetésében és fejlesztésében nemzetközi környezetben,
- Jogosultsági modellek, szerepkörök és hozzáférési struktúrák kialakításának támogatása,
- Együttműködés IAM platformokkal, integrációs és biztonsági monitoring területekkel foglalkozó csapatokkal,
- Egységes biztonsági szabványok és konfigurációk alkalmazásának támogatása a különböző környezetekben,
- Részvétel auditokhoz és belső kontrollokhoz kapcsolódó megfelelőségi feladatokban (pl. ISAE 3402),
- Hozzáférés-felülvizsgálati és privilegizált jogosultságkezelési folyamatok támogatása,
- Audit bizonyítékok összegyűjtése, riportok készítésének támogatása, valamint javító intézkedések nyomon követése,
- Közreműködés a Mainframe IAM szolgáltatás teljes életciklusának kezelésében,
- Szolgáltatásmonitoring, backlog kezelés és SLA követés támogatása,
- Standard folyamatok és workflow-k működtetésében való részvétel, beleértve a ServiceNow alapú folyamatokat,
- Szolgáltatásfejlesztési lehetőségek azonosítása és javaslattétel a hatékonyság növelése érdekében,
- Részvétel Mainframe Security és RACF környezetet érintő projektekben, szakmai támogatás,
- RACF adminisztrációs eszközökkel kapcsolatos fejlesztések, migrációk és verzióváltások támogatása.
- Projekttervezési, becslési és megvalósítási feladatokban való közreműködés,
- Modernizációs és optimalizációs kezdeményezések támogatása,
- Szoros együttműködés az infrastruktúra-biztonsági, IAM Governance és alkalmazásüzemeltetési csapatokkal,
- Különböző érintettek közötti koordináció elősegítése az üzleti és projektcélok elérése érdekében.
Requirements
Kit keresünk?
Szakmai ismeretek
- Magabiztos, legalább B2 szintű angol nyelvtudás (olasz nyelvismeret előnyt jelent).
- IBM z/OS Mainframe környezet ismerete.
- RACF magas szintű adminisztrációs és jogosultságkezelési ismerete.
- IAM folyamatok és kapcsolódó eszközök ismerete.
- IBM zSecure és RACF támogató eszközök használatában szerzett tapasztalat.
- SIEM integrációk és biztonsági monitoring megoldások ismerete.
- Audit- és megfelelőségi keretrendszerek ismerete.
- SailPoint, CyberArk és Microsoft Entra ID rendszerek ismerete.
Kompetenciák
- Felelősségteljes és önálló munkavégzés.
- Analitikus és rendszerszemléletű gondolkodás.
- Hatékony együttműködés különböző szakterületekkel és érintettekkel.
- Képesség szakértői (SME) vagy architekt szerepkör betöltésére.
- Jó kommunikációs és problémamegoldó készség.
Előnyt jelent
- Informatikai, mérnöki vagy kapcsolódó felsőfokú végzettség.
- Mainframe, IAM vagy információbiztonsági területen szerzett szakmai minősítések és tanúsítványok.
- Biztosítói vagy pénzügyi szektorban szerzett tapasztalat.
Benefits
- Hibrid munkavégzés lehetősége
- Rugalmas időbeosztás
- Szakmai fejlődés támogatás
- Sportolási lehetőségek
- Fittneszterem és étterem a székházban
- Béren kívüli juttatások (cafeteria, céges egészségcsomag)
MP Solutions Ltd. is acting like an HR Consulting and RPO Agency, with a respected track record rolling over two decades. Our particular focus is on the Hungarian Market. Over the past few years, we have secured numerous projects in both the U.S. and Europe, achieving an outstanding success rate in their execution.Both our founders and the Management Team have unique experiences in the various international and domestic recruitment projects and have faced with multiple technology and non-technology ramp-ups. Our Team is outmost customer focused and characterized by complexity, a project management approach and a solution driven mindset. Our efficiency is a result of our working methodologies, felxibility and extensive local and international network. Our flagship and largest division is the Recruitment Process Outsourcing (RPO) department, which is dedicated to delivery a diverse range of high-quality professional services tailored to meet your specific needs whether you need complex or direct driven solutions.Among our partners there are large international and medium sized companies as well.Registration number (human resources): 52427-5 / 2004-0100-330
MP Solutions Ltd. is acting like an HR Consulting and RPO Agency, with a respected track record rolling over two decades. Our particular focus is on the Hungarian Market.
Over the past few years, we have secured numerous projects in both the U.S. and Europe, achieving an outstanding success rate in their execution.
Both our founders and the Management Team have unique experiences in the various international and domestic recruitment projects and have faced with multiple technology and non-technology ramp-ups. Our Team is outmost customer focused and characterized by complexity, a project management approach and a solution driven mindset. Our efficiency is a result of our working methodologies, felxibility and extensive local and international network.
Our flagship and largest division is the Recruitment Process Outsourcing (RPO) department, which is dedicated to delivery a diverse range of high-quality professional services tailored to meet your specific needs whether you need complex or direct driven solutions.
Among our partners there are large international and medium sized companies as well.
Registration number (human resources): 52427-5 / 2004-0100-330
