Technical Sales Manager Automotive & E-Mobility (m/w/d)

Job description

Remote | Vollzeit | Festanstellung Du bist im technischen Vertrieb zu Hause und fühlst dich in der Automobilwelt genauso wohl wie in anspruchsvollen technischen Kundengesprächen? Dann werde Teil von Shield Tech und entwickle gemeinsam mit OEMs, Tier-1-Zulieferern und weiteren Kunden innovative Lösungen rund um die thermische und elektrische Isolation von Batterien und E-Motoren. Dabei verbindest du technisches Verständnis mit vertrieblichem Gespür und begleitest Kunden und Projekte von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Deine Aufgaben Technischer Vertrieb: Beratung und Betreuung von OEMs, Tier-1-Zulieferern und weiteren Kunden zu unseren Isolationslösungen für Batterien und E-Motoren Business Development: Identifikation und Gewinnung neuer Kunden, Anwendungen und Geschäftspotenziale im Automotive-, Batterie- und E-Mobility-Umfeld Technische Beratung & Lösungsentwicklung: Analyse komplexer Kundenanforderungen und Entwicklung passender Lösungen gemeinsam mit unseren internen Fachbereichen Projektbegleitung: Begleitung von Kundenprojekten von der Konzeptphase über technische Abstimmungen und Validierungen bis hin zur Serienfreigabe Angebots- & Vertragsmanagement: Erstellung, Präsentation und Verhandlung von Angeboten sowie Begleitung bis zum erfolgreichen Abschluss Schnittstelle zu F&E und Produktmanagement: Enge Zusammenarbeit bei der Entwicklung und Optimierung kundenspezifischer Lösungen Markt- & Wettbewerbsanalyse: Beobachtung technologischer Entwicklungen und Trends sowie Ableitung neuer Geschäftsmöglichkeiten Dein Profil Technischer Hintergrund durch ein abgeschlossenes Studium, einen Techniker-/Meisterabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb , idealerweise im Automotive-, Batterie-, E-Mobility- oder industriellen Zulieferumfeld Ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Kundenanforderungen in konkrete Lösungen zu übersetzen Erfahrung und Begeisterung für Business Development und die Gewinnung neuer Kunden und Projekte Kommunikationsstarke und überzeugende Persönlichkeit mit sicherem Auftreten gegenüber technischen und kaufmännischen Ansprechpartnern Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Teamorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Bereichen Fließende und verhandlungssichere Deutschkenntnisse setzen wir für diese Position voraus Fließende und verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind zwingende Voraussetzung für diese Position; zusätzlich verfügst du über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Bereitschaft zu einer Reisetätigkeit von ca. 30 % Unser Angebot Attraktives Vergütungspaket: Attraktives Gehalt plus erfolgsorientierter Bonus Firmenwagen: Selbstverständlich auch zur privaten Nutzung 100 % Remote innerhalb Deutschlands: Arbeite flexibel von dem Ort aus, an dem du am produktivsten bist Maximale Entfaltungsfreiheit: Viel Verantwortung, kurze Entscheidungswege und echter Freiraum für eigene Ideen und Vertriebsansätze Unternehmer im Unternehmen: Wir fördern Eigeninitiative und geben dir den notwendigen Spielraum, Chancen zu erkennen, Entscheidungen zu treffen und Themen eigenständig voranzutreiben Direkter Draht zur Geschäftsführung: Du arbeitest eng mit unserer Geschäftsführung zusammen und kannst Ideen und Entscheidungen schnell voranbringen Modernes IT-Equipment: Professionelle Ausstattung für flexibles und effizientes Arbeiten International vernetzt: Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und Partnern innerhalb einer weltweit aufgestellten Unternehmensgruppe Kurze Wege, große Wirkung: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungen Gemeinsam feiern: Regelmäßige Team- und Firmenevents stärken unseren Zusammenhalt Du bringst Erfahrung im Automotive-Umfeld mit, aber noch nicht im Bereich Batterie oder E-Mobility? Kein Problem. Entscheidend für uns sind dein Vertriebs-Know-how, dein Gespür für Kunden und deine Fähigkeit, Geschäftsbeziehungen strategisch weiterzuentwickeln. Kontakt Annika Spatz HR & Contract Managerin Mobile: +49 174 6895792 Tel.: +49 821 45075511 E-Mail: