TECHNICIAN MAINTENANCE CWS EB ORTUS AGUASCALIENTES

Job description

DESCRIPCIÓN DE PUESTO Asegurar la satisfacción del cliente a partir de las tareas de mantenimiento preventivo, mientras aprende la profesión y desarrolla las habilidades para lograr mantenimientos y reparaciones más complejos, cumpliendo con todas las normas de seguridad en el taller. Adquiere: En fase de aprendizaje para poder aplicar la competencia en situaciones laborales. Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales con ayuda. Aplica: Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales de manera independiente sin ayuda. Guía: Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales en condiciones extraordinarias o complejas así como de orientar y guiar a otras personas. Transforma: Es considerado como una persona experta y es capaz de impulsar el desarrollo de nuevos conceptos y métodos. Innova: Es considerado como una autoridad en la materia, tanto a nivel interno como externo. RESPONSABILIDADES Asegurar el soporte a los técnicos para el mantenimiento o reparación de los vehículos. Garantizar el stampACing correcto del trabajo que se está realizando. Asegurar el flujo del proceso al comunicar que ha terminaACdo el trabajo. Lograr la implementación de propuestas de mejora. TAREAS Revisar disponibilidad de las herramientas y piezas que va a utilizar, ir por ellas al almacén. Revisar disponibilidad de la información acerca del mantenimiento. Asegurar la aplicación de los métodos de trabajo. Realizar inspecciones visuales del vehículo. Gestionar las desviaciones que se presenten. Lavado de piezas y componentes. Iniciar la orden de trabajo. Preparar el vehículo o el componente. Buscar la información en el sistema. Realizar el mantenimiento. Finalizar el stamping. Limpiar el área de trabajo y devolver herramienta utilizada. Finalizar orden de trabajo. Comunicarle al jefe de taller que finaalizó la asignación. Comunicar desviaciones. Proponer soluciones. Dar seguimiento a los planes de mejora establecidos. ESCOLARIDAD Preparatoria, bachillerato o carrera técnica concluida. PERFIL DE PUESTO Un año en un puesto similar. Mecánica diésel y/o gasolina. Conocimiento del producto y servicios de Scania. Conocer los estándares de DOS, DCS, SRS, SHE. SCANIA “SCANIA lleva a cabo procesos de reclutamiento transparentes y nunca solicita pagos, depósitos, transferencias o cualquier otra contraprestación económica para participar en una vacante, continuar con el proceso de selección o ser contratado. Los datos personales y documentación durante el proceso obedecen exclusivamente a fines administrativos y laborales, y en ningún caso implican un pago por parte del candidato. Cualquier persona que solicite dinero utilizando el nombre, logotipo y/o identidad de SCANIA actúa sin autorización de ésta. En caso de recibir una solicitud de este tipo, recomendamos hacer caso omiso, no realizar ningún pago y reportar el incidente a través de los canales oficiales de la empresa.”