TECHNICIEN TRAITEMENTS DE SURFACE EN BAIN (H/F)

Job description

Dans le cadre de notre politique d'inclusion, cette offre est prioritairement ouverte aux personnes titulaires d'une RQTH. Handicap Intérim recrute pour l'un de ses clients basé aux Mureaux (78) un profil de Technicien traitements de surface en bain (H/F pour un contrat d’intérim, 2 mois renouvelable jusqu'à 18 mois. Notre client, est une société internationale leader dans le secteur aérospatial. Le centre de production métallique des Mureaux regroupe 90 collaborateurs au service des activités dédiées à la fabrication de pièces mécaniques pour les différents programmes du Groupe. Organisation hiérarchique Au sein de l'atelier Traitement de Surface, votre rôle sera de réaliser les suivis de la chimie des bains, la préparation, et le traitement de surface des pièces primaires, sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Description du poste Gestion de la ligne de traitement de surface Calcul des concentrations et des rajouts suivant les résultats d'analyse de bains, Utilisation des moyens de contrôle mis à disposition (titreur automatique, pH-mètre…), Gestion du circuit de retraitement d'eau et prélèvement pour analyse des bains. Activités de traitement sur pièces Préparation des pièces avant un passage en traitement de surface (masquage & démasquage), Conduite de la ligne et des moyens en traitement de surface, Prise d'initiative d'approvisionnement en cas d'attente, Maintien du lieu de travail en parfait état de propreté et de rangement, Respect des processus (Qualité, Délai, Coût), du port des EPI et des règles de sécurité au poste de travail, Assurer la traçabilité des composants et des paramètres d'application, Réalisation de la maintenance de premier niveau sur les installations industrielles, Amélioration continue : participer au groupe projet sur les nouveaux investissements. Profil recherché Formation de niveau Bac professionnel ou BTS en traitements de surface, chimie, matériaux ou équivalent, Expérience significative (minimum 2 ans) dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel exigeant (aéronautique, spatial, automobile), Connaissances approfondies des procédés de traitement de surface en bain (chimie des solutions, paramètres de traitement, contrôles qualité), Maîtrise des instruments de mesure et de contrôle (pH-mètre, conductimètre, appareils de mesure d'épaisseur), Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement, Rigueur, autonomie et sens de l'organisation, Connaissance des normes environnementales et de sécurité liées aux traitements de surface, Habilitation aux risques chimiques souhaitée. Conditions de travail Les horaires sont en journée. La durée du contrat est de 2 mois renouvelable jusqu'à 18 mois. Les risques au poste incluent le travail sur écran, les coupures, les pincements et le port de charge. Les EPI requis sont les chaussures de sécurité, les gants, les lunettes et la blouse. Informations complémentaires Ce poste est évolutif au sein d'une entreprise internationale, avec une intégration dans une équipe dynamique. Une possibilité de renouvellement du contrat est prévue jusqu'à 18 mois. Handicap Intérim – Filiale APF France handicap valorise la diversité et offre un environnement inclusif où chacun peut s'épanouir pleinement. Qui sommes - nous ? APF France handicap créée une filiale travail temporaire « handicap intérim » dédiée à 100% pour des personnes en situation de handicap en France, pour une société plus inclusive et solidaire dans la dynamique « Cap vers l’entreprise inclusive » pilotée par le Ministère du travail. Notre volonté est de : Favoriser l’accès à l’emploi du maximum de personnes en situation de handicap en France Etre plus impactant pour l’inclusion des personnes en situation de handicap de demandeurs d’emploi se concentrer sur un accompagnement de qualité vis-à-vis des intérimaires et des entreprises, Valoriser l’inclusion Statut : Entreprise Adaptée de travail temporaire (travailleurs en situation de handicap) Pourquoi nous rejoindre : La garantie d’une insertion sociale et professionnelle durable aux personnes en situation de handicap ! Telle est notre mission ! Notre politique RH est marquée par une volonté d’exemplarité en matière de recrutement, de gestion de carrière et d’employabilité et a pour ambition de mettre emploi durable les personnes en situation de handicap.