Technik Utrzymania Ruchu (M/K)

Stora Enso Wood Products to czołowy dostawca nowatorskich rozwiązań na bazie drewna. Nasza gama produktów obejmuje wszystkie aspekty budownictwa, w tym wielkogabarytowe konstrukcje i komponenty drewniane. Oferujemy również różne rodzaje tarcicy i pelletów do stosowania w zrównoważonych systemach ogrzewania. Wood Products działa na całym świecie i ma ponad 20 jednostek produkcyjnych w Europie. Stora Enso Wood Products Sp. z o.o. w Murowie poszukuje osoby na stanowisko Technik Utrzymania Ruchu (Elektryk) (M/K). Zakres obowiązków: • Bieżące usuwanie awarii maszyn oraz linii produkcyjnych • Okresowe przeglądy oraz konserwacja maszyn produkcyjnych oraz urządzeń elektroenergetycznych • Montaż, rozbudowa oraz konserwacja instalacji elektrycznej oraz oświetleniowej na terenie zakładu • Montaż i rozbudowa sieci internetowej • Zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne • Raportowanie wykonanych prac oraz napraw • Współpraca z pozostałymi służbami UR oraz firmami zewnętrznymi Oczekiwane kompetencje: • Wykształcenie min. zawodowe o profilu elektrycznym • Doświadczenie na stanowisku elektryka • Umiejętność czytania schematu elektrycznego • Praktyczna znajomość przemysłowych instalacji elektrycznych oraz układów sterowania maszyn • Podstawowa znajomość układów automatyki przemysłowej • Uprawnienia SEP G1 E do 1kV • Mile widziana znajomość języka niemieckiego • Brak przeciwskazań do pracy na wysokości powyżej 3 m • Wysoka motywacja do pracy oraz chęci do zdobywania wiedzy • Umiejętność pracy w zespole • Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym (6-14; 14-22; 22-6) Oferujemy: • Pracę w firmie produkcyjnej w branży przetwórstwa drzewnego będącej liderem o zasięgu globalnym • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę • Dofinansowanie szkoleń i możliwość rozwoju zawodowego w bezpiecznym i przyjaznym środowisku pracy bazującym na najwyższych międzynarodowych standardach • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz premię roczną i świąteczną • Ubezpieczenie grupowe na życie • Prywatną opiekę medyczną • Nagrodę jubileuszową • Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (np. dofinansowanie do „wczasów pod gruszą”, do kolonii dla dzieci, do żłobków i przedszkoli, a także pożyczki mieszkaniowe, karty podarunkowe, karta Multisport) • Pracownicze Plany Kapitałowe • Dojazd do pracy busem lub dofinansowanie dojazdu własnym środkiem transportu • Program rekomendacji pracowników • Zniżki na firmowe produkty • Spotkania integracyjne • Parking dla pracowników Osoby zainteresowane prosimy o aplikowanie. Szczegóły dotyczące ofert pracy +48 798 451 170 Dziękujemy za wszystkie nadesłane aplikacje. Dane udzielone poza wymogami kodeksu pracy (imię (imiona) i nazwisko; data urodzenia; dane kontaktowe, wskazane przez taką osobę; wykształcenie; kwalifikacje zawodowe; przebieg dotychczasowego zatrudnienia) będą przetwarzane na podstawie Twojej zgody. W celu zarejestrowania zgody prosimy o umieszczenie w CV następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w przesłanych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych, które nie są wymagane przez Kodeks Pracy w celach niezbędnych do realizacji obecnych i przyszłych procesów rekrutacyjnych przez Stora Enso Group. Mam świadomość, że mogę wycofać tę zgodę w dowolnym momencie, kontaktując się ze Stora Enso, wysyłając wiadomość e-mail na adres .” Aby uzyskać więcej informacji na temat sposobu, w jaki Stora Enso przetwarza Twoje dane osobowe oraz innych praw, zapoznaj się z naszą Polityką Prywatności: Informuje się, że u Pracodawcy została wdrożona Procedura Zgłaszania Naruszeń i Ochrony Sygnalistów, z którą można zapoznać się na stronie internetowej procedura-zgaszania-narusze-i-ochrona-sygnalistw.pdf ()