Techniker (m/w/d) Netzwerktechnik

Job description

**Wir bieten** Die Stelle bietet eine Entwicklungsmöglichkeit bis EG 8 des Tarifvertrages für Nahverkehr (TV-N). Das Einstiegsgehalt ist abhängig von Ihrer einschlägigen Berufserfahrung und Qualifikation. Darüber hinaus bieten wir: - 30 Urlaubstage, Gleitzeit und weitere flexible Arbeitszeitmodelle - Betriebliche Altersvorsorge und diverse Präventions- und Fitnessangebote - Betriebsrestaurant, Parkplätze für Rad und Auto sowie Stromladestellen für Elektro-Autos - Bikeleasing - Deutschlandticket **Ihre Aufgaben** - Systembetreuung und Instandhaltung der Netzwerk- und TETRA-Digitalfunktechnologie - Planung und Durchführung von Modernisierungsmaßnahmen der Funkanlagen - Bearbeitung von Störungen sowie Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an allen technischen Anlagen der Schwebebahn und der Leitstelle - Koordinierung und Gewährleistung der fachgerechten Instandsetzung aller technischen Anlagen der Schwebebahn und Leitstelle - Bauüberwachung von externen Dienstleistern - Fachgerechte Ausführung von Montage-, Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten - Kooperation mit externen und internen Dienstleistern - Teilnahme an der Rufbereitschaft **Ihr Profil** - Techniker (m/w/d) Netzwerktechnik oder Nachrichtentechnik bzw. Elektrotechnik, abgeschl. Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder IT-Systemelektroniker (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Netzwerktechnik - Fundierte Kenntnisse in der Netzwerk- und in der Digitalfunktechnologie - Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln **Jetzt bewerben** **Sie möchten einen entscheidenden Schritt gehen und mit uns zusammen Ihren und unseren Weg in die Zukunft gestalten?** **Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!** Wir freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter sowie geeigneter schwerbehinderter Menschen. Wir möchten darauf hinweisen, dass die WSW-Unternehmensgruppe unaufgefordert zugesandte Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen nicht akzeptiert und diese umgehend vernichtet. Die WSW-Unternehmensgruppe wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Provisionszahlungen an Personalvermittlungsagenturen leisten. Sollte die WSW Unternehmensgruppe Kandidatenprofile von Personalvermittlungsagenturen erhalten, mit denen keine Rahmenvereinbarung besteht, und sollten diese Kandidat\*innen zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.