Transport Specialist

Fondée en 2018, Gozem est aujourd’hui un groupe technologique de plus de 400 personnes, agile et ambitieux, qui offre via son application mobile un très large panel de services incluant transport, livraison, financement, mobile money et bien d’autres aux utilisateurs Africains. Présent a u Bénin, Togo, Gabon et Cameroun , notre groupe a pour ambition de devenir "Africa's Super App" en s’implantant dans toute l'Afrique francophone.Notre solution 100% axée sur le marché Africain, dessert aussi bien les conducteurs, que les clients, les commerçants et d’ici peu, les PME dans nos zones d’activité. Nous sommes un groupe multinational, avec une très forte présence dans plusieurs villes et fiers de contribuer à l’amélioration de vie des communautés locales grâce à la digitalisation du marché et l'introduction de gains d'efficacité basés sur la technologie. Vous aspirez à vous épanouir dans un environnement stimulant et convivial ? Vous avez envie d'évoluer et de progresser dans des contextes digitaux, dynamiques et disruptifs ? Rejoignez-nous dans la construction d'un nouvel écosystème digital Africain qui améliore la qualité de vie. Ensemble, faisons sourire l'Afrique ! Site web : Google Play Store : Apple App Store : Glassdoor : ... qu’un Transport Specialist chez Gozem ? En tant que Transport Specialist au sein de Gozem vous aurez comme mission principale d'optimiser l'acquisition et la performance des chauffeurs tout en analysant la Marketplace pays afin adapter notre offre. Pour celà, vous travaillerez au sein de l’équipe Global Transport, sous la direction d’un Transport Country Lead et, en collaboration avec d’autres analystes locaux spécialisés par service : moto/taxi voiture/tricycle. Vos Responsabilités New Supply : Optimiser l’acquisition Champions Voiture/Tricycle/Moto à travers L’analyse des besoins en recrutement pour satisfaire nos objectifs de performance de la marketplace pays L’évaluation de la performance des différents canaux d’acquisition (qualité des prospects, ROI, CAC, LTV) La mise en place de nouvelles initiatives d’acquisition en assurant le suivi des impacts L’analyse et le reporting du tunnel d’acquisition L’implémentation des meilleurs pratiques pour s’assurer que chaque nouveau chauffeur transforme son onboarding en course réalisée Existing Supply : Optimiser la performance de la marketplace Voiture/Tricycle/Moto à travers L’étude des prix par catégories et la modification si besoin des différents composants de la formule prix afin de trouver l’équilibre entre l’offre et la demande L’analyse du parc automobile existant et si besoin proposer des changements à opérer au niveau de l’offre de nos catégories pour répondre aux besoin de la demande L’organisation d’études qualitatives à destination des chauffeurs & utilisateurs afin de déceler les fonctionnalités dont nous aurions besoin La mise en place d’actions claires pour prévenir le churn, en collaboration avec l’équipe Coaching Market intelligence : Le suivi régulier des facteurs endogènes et exogènes liés au marché à travers La création et la mise à jour d’un Marketplace Calendar qui consolidera les événements annuels majeurs susceptibles d’impacter positivement/négativement l’activité transport Le suivi des prix proposés par la concurrence (acteurs du secteur et/ou le transport artisanal) La mise à jour du PNL Champion pour avoir de la visibilité sur notre proposition de valeur Le maintien d’un outil de suivi de l’évolution de nos part de marchés Vos résultats à atteindre dans les 6 prochains mois L’élaboration de plusieurs frameworks analytiques qui ont été suivis par les équipes locales ; L’identification et présentation des recommandations stratégiques issues de vos analyses Proposition d’une méthodologie claire de définition de prix par mode de transport dans chaque ville Création d’un nouvel outil de suivi de nos parts de marché. Les KPIs qui vous permettront de suivre votre performance Qualité des prospects, ROI CAC LTV Vous êtes fait pour ce poste si…. Vous avez déjà travaillé dans le secteur du transport à la demande ou de la livraison. Vous avez un fort esprit scientifique et la capacité de délivrer un travail de qualité en respectant les délais. Vous aimez travailler en équipe, et avez l’habitude de collaborer avec un grand nombre d’acteurs faisant partie d’autres départements. Vous avez envie de travailler pour une entreprise panafricaine ayant un réel impact sur le secteur du transport. Vous possédez Master/Bachelor d’une top Business School/ Université /Économie/Statistiques 1-2 ans d’expérience (si secteur mobilité / micro mobilité / Ride Hailing/ Business analytics) ou + de 3 ans si autres secteurs. Maîtrise des outils : Gsheet, Query, Gslide/Powerpoint presentation Vous parlez couramment français et anglais Conditions de travail & avantages Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail équitable, chaleureux et interculturel, dans lequel nous nous efforçons de développer les talents de chacun. Pour cela, nous proposons : 🏢 Des bureaux en Open-Space et du temps de travail en télétravail envisageable (à organiser avec ton manager) 💶 Une rémunération déterminée selon profil suivant notre grille salariale 🎁 Un bonus annuel te permettant de toucher entre 0 et 4,5 mois de salaire supplémentaire l’année suivante 🚗 Des avantages sur notre Super App pour tes déplacements et livraisons 🌐 Un package assurance santé et IT Et surtout, l’opportunité de rejoindre une équipe jeune, dynamique, qui a un réel impact en Afrique francophone ! Le processus de recrutement chez Gozem Un premier rendez-vous d’introduction avec la responsable de recrutement Un exercice Analytics où vous devez obtenir plus de 50 %. Un business case a réaliser sous 7 jours La présentation de votre business case ainsi qu’un temps d'approfondissement de vos expériences professionnelles. Un entretien avec notre Directeur de la verticale transport suivi d’une demande de référencement (vous nous communiquez 4 contacts professionnels à qui nous envoyons un questionnaire)