Werkstudent HR

Heimstaden zoekt een enthousiaste HRM-student voor een studiegerelateerde bijbaan! Wil jij naast je studie relevante HR-ervaring opdoen en ontdekken hoe het er binnen een HR-team in de praktijk aan toegaat? Dan hebben wij een mooie bijbaan voor je! Als Werkstudent HR (“Werkstudent P&C”) word je onderdeel van ons People & Culture-team bestaande uit Lianne (Head of P&C), Martijn (P&C Business Partner) en Renée (P&C Coördinator). Wat ga je doen? Als Werkstudent P&C draai je volop mee binnen het team en krijg je te maken met verschillende onderdelen van HR. Je ondersteunt onder andere bij de instroom, doorstroom en uitstroom van collega's en de bijbehorende personeels- en salarisadministratie. Maar daar blijft het niet bij. Je werkzaamheden zijn afwisselend en kunnen onder andere bestaan uit: Ondersteunen bij de in-, door-, en uitstroom van medewerkers; Verwerken en controleren van wijzigingen in de personeelsadministratie; Ondersteunen bij recruitment en het contact houden met kandidaten; Beantwoorden van HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden; Uitvoeren van controles rondom bijvoorbeeld verlof en andere HR-processen; Ondersteunen bij het wagenpark en andere arbeidsvoorwaarden; Meewerken aan HR-projecten, opleidingen en interne communicatie. De werkverdeling is overigens niet in beton gegoten, dus als jij kansen ziet of graag meer over een bepaald onderwerp wil weten, moedigen wij aan dat je initiatief neemt. En natuurlijk sta je er nooit alleen voor: we doen het samen als team. Wie ben jij? We zoeken vooral iemand die enthousiast is om meer over HR te leren en graag de handen uit de mouwen steekt. Daarnaast: Volg je een hbo- of wo-opleiding in de richting van HRM of vergelijkbaar; Heb je al enige ervaring opgedaan tijdens een HR-stage of administratieve bijbaan; Ben je leergierig, zorgvuldig en niet bang om initiatief te nemen; Kun je goed overweg met Microsoft 365, maak je nieuwe systemen snel eigen en kun je makkelijk schakelen wanneer er onverwacht een vraag of taak tussendoor komt; Ben je 16 uur per week beschikbaar; Ben je in ieder geval beschikbaar tot eind april 2027. Dit krijg je van ons Een uitdagende bijbaan waarin je niet alleen geld verdient, maar vooral veel relevante HR-ervaring kunt opdoen naast je studie. Daarnaast bieden we je: Ruimte om jezelf te ontwikkelen en steeds meer verantwoordelijkheid op te pakken; Een salaris dat per jaar groeit! Het eerste jaar dat je voor ons werkt krijg je een uurloon van €16,00, het tweede jaar €17,00 en vanaf het derde jaar €18,00. Loyaliteit wordt dus beloond! Naast het uurloon krijg je tegelijkertijd het vakantiegeld en vakantiedagen uitbetaald. All-in betekent dit bij een uurloon van €16,00 dat je zo'n €17,50 per uur uitbetaald krijgt. Gezellige collega’s in een mooie pand in Amsterdam-Zuidoost, waar het fruit en de groente dagelijks voor je klaar staat, net als een heerlijke latte macchiato of glas cola met (ook iets minder gezonde) tussendoortjes. Enthousiast geworden? Leuk! Solliciteer dan zo snel mogelijk en wie weet verwelkomen we jou binnenkort op ons hoofdkantoor. We vinden het overigens leuk om een korte motivatiebrief te ontvangen! Heb je eerst nog vragen over de functie of ben je benieuwd hoe het is om als Werkstudent P&C bij Heimstaden te werken? Neem dan gerust contact op met onze huidige Werkstudent P&C, Mikael, via . Houd er rekening mee dat onze huidige werkstudent twee dagen per week werkt, waardoor een reactie soms iets langer op zich kan laten wachten. Voor overige vragen kun je contact opnemen met . Een assessment maakt onderdeel uit van het sollicitatieproces, net zoals het nagaan van referenties en het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag. Bij vragen hierover horen we het graag van je! Bij Heimstaden geloven we dat diversiteit ons sterker maakt. Onze collega’s zijn net zo divers als de buurten waarin we actief zijn. Met toewijding, vernieuwende ideeën en een gedeelde passie creëren we een veilige en fijne plek om te wonen met aandacht voor vandaag en de wereld van morgen. Heimstaden is een Scandinavische woningverhuurder actief in negen Europese landen met ca. 160.000 huurwoningen. In Nederland verhuren en beheren we sinds 2018 ca. 11.500 “friendly homes” en zijn we ook actief in het uitponden van woningen. We bieden een dynamische werkomgeving met een informele werksfeer. Daarbij streven we naar een goede werk-privé-balans, flexibiliteit en aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Onze kernwaarden DARE, SHARE en CARE staan centraal.