Work Permit Coordinator

APM Terminals APM Terminals Maasvlakte II (MVII) is één van ’s werelds modernste en meest geautomatiseerde containerterminals, strategisch gelegen in de Rotterdamse haven. Als onderdeel van de A.P. Moller-Maersk Groep en het wereldwijde netwerk van APM Terminals, leveren wij een actieve bijdrage aan het faciliteren van wereldhandel en het bevorderen van duurzame economische groei. Wat MVII onderscheidt is onze cultuur van innovatie, veiligheid en operationele excellentie. De Lean-methodologie vormt een integraal onderdeel van onze werkwijze - van continue procesverbetering tot samenwerking op de werkvloer. Bij MVII werk je in een omgeving die vooruitstrevend is. Sluit je aan bij ons en draag bij aan een terminal die wereldwijd de norm zet. Binnen het onderdeel Health, Safety & Environment (HSE) zoeken wij een Work Permit Coordinator. Wij bieden: Bij APM Terminals stimuleren we een dynamische en lerende werkomgeving waarin jouw ontwikkeling centraal staat. Werken binnen één van de meest innovatieve en meest geautomatiseerde containerterminals ter wereld. Veel ruimte voor eigen initiatief, opleiding en professionele ontwikkeling. Samenwerking met een gespecialiseerd HSE-team binnen een internationale organisatie. Een werkomgeving waarin veiligheid, operationele excellentie en continue verbetering centraal staan De functie: Als Work Permit Coördinator ben je verantwoordelijk voor het coördineren, beoordelen en bewaken van het werkvergunningsproces voor onderhouds-, project- en modificatiewerkzaamheden. Je zorgt ervoor dat werkzaamheden veilig kunnen starten, veilig worden uitgevoerd en veilig worden afgerond. Coördineer, beoordeel en verstrek werkvergunningen voor onderhouds- en projectactiviteiten. Inspecteer werklocaties en verifieer veiligheidsmaatregelen vóór aanvang van werkzaamheden. Bewaak de naleving en kwaliteit van het werkvergunningsproces op de terminal. Houd toezicht op contractors en interne teams tijdens de uitvoering van werkzaamheden. Voer werkplekinspecties uit en grijp in bij onveilige situaties, inclusief het stilleggen van werkzaamheden indien nodig. Beheer en borg Lock Out Tag Out (LOTO) en Energy Isolation-processen. Ondersteun veiligheidsinspecties, incidentonderzoeken en verbeterinitiatieven binnen de HSE-organisatie. Wat zoeken wij? Continuous improvement mindset: we are looking for someone who brings a thoughtful improvement mindset—curious about how work gets done and motivated to make meaningful, sustainable improvements over time. Afgerond diploma Middelbare Veiligheidskunde (MVK). Minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen industrie, haven, petrochemie, energie of logistiek. Ervaring met werkvergunningen, contractor management of onderhoudsorganisaties. Kennis van risicoanalyses, TRA’s, LOTO-processen en veiligheidsbeheersmaatregelen. Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels. Zelfstandig, nauwkeurig en besluitvaardig met een sterke focus op veiligheid. Affiniteit met technische installaties en onderhoudswerkzaamheden. Bereidheid om te werken in een rooster van dag- en avonddiensten en flexibel inzetbaar tijdens onderhoudsstops en kritische werkzaamheden. Interesse? Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Solliciteer dan via de jobportal Als je vragen hebt kun je mailen naar Jack Hoogland via . Als onderdeel van onze pre-employment screening vragen wij je een VOG voor te leggen. #LI-POST #LI-VS2 Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing .